高级软件开发工程师面试

高级软件开发工程师面试经验页提供了该职位近年来在全国各城市、企业的高级软件开发工程师面试问题、面试难度、面试感受等信息。
2024-04-19 13:00:00 更新

高级软件开发工程师面试概况

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面试难度

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“有难度”

面试感受

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“体验很好”

面试来源

网络招聘
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其他
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高级软件开发工程师面试经验

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面试难度
面试感受
很简单,就是聊聊之前做过的项目什么的。
匿名用户
面试了职位:高级软件开发工程师
确定通过确定通过
谈谈自己的发展方向,即使说的和公司路子不一样,只要你技术符合,对面还是会要你。
2 年前 发布
有些刁难的问题,比如要你描述框架的源代码是如何实现的。
匿名用户
面试了职位:高级软件开发工程师
确定通过感觉靠谱
有比较特殊,比较重视技术的掌握情况,了解你是否对源代码熟悉,对一个技术的框架的了解程度如何?还有在技术面试的过程中,描述在你玩技术的过程中,最有成就感的经历是什么?
2 年前 发布
1

高级软件开发工程师常见面试问题

如何改善一些很复杂的商业规则的代码,比如很复杂的规则造成的很长的if-else代码。
匿名用户
面试了职位:高级软件开发工程师
确定通过确定通过
当时没想到规则引擎,只想到把每条商业规则抽象出来,给方法传进一组规则对象,进行执行,思路和规则引擎有些类似吧。插一句,觉得对美团外卖面试印象好的一点是他们和国外的面试比较接近,不在乎你是不是知道答案,只是看你有没有解决问题的能力,有没有改善现有产品的积极性,是不是爱思考。...查看更多
2015-11-13 发布
来自美团外卖的面试
你自己对未来3到5年的规划。
匿名用户
面试了职位:高级软件开发工程师
确定通过确定通过
希望可以成为中层技术专家。
2015-10-30 发布
来自中科创达软件的面试
空类的大小?
匿名用户
面试了职位:高级软件开发工程师
未通过未通过
答错了
2015-10-30 发布
来自怡化电脑的面试
bootloader启动流程是什么样的?
匿名用户
面试了职位:高级软件开发工程师
未通过感觉没戏
从固定位置执行汇编代码,初始化一些资源,拷贝代码内存运行。
2015-10-28 发布
来自思科(Cisco)的面试
过来一下,到这个机器上,把这段代码调一下!
匿名用户
面试了职位:高级软件开发工程师
未通过未通过
不好意思,我有事情,出去接个电话。
2015-10-28 发布
来自德比软件(上海)有限公司的面试

高级软件开发工程师相似职位面试经验

面试:Hadoop。给人感觉很亲切,难度适中,希望能有个结果。
外太空台历融资
面试了职位:Hadoop
确定通过感觉靠谱
我是猎头和邮储沟通,一轮是众多简历里筛选出10人,然后其中6人因为好像同时联系了多个猎头,脚踏两只船被淘汰了,还剩四个进入二面。二面是技术面,腾讯会议,不同的岗位是不同会议室,一人是一个半小时,我是今天下午,二面如何我下午面完再来分享。
2023-03-07 发布
面试:Hadoop。给人感觉很亲切,题目中等难度,希望能通过。
15871494583
面试了职位:Hadoop
确定通过感觉靠谱
问了项目的工作内容你会哪些数据库Oracle 集群这些你接触过吗?参与过数据迁移吗之前做过Java开发,用的是什么框架docker你用过没有从应用开发,数据开发,数仓开发谈谈你的理解有一个项目要招标,在保证质量的情况下,一个说30W, 一个40W,你会怎么选,说说你的思路你希望你入职之后的岗位期望是什么,是项目经理,还是数据开发,架构师,...查看更多
2022-09-25 发布
出差估计多,末尾10%淘汰制,五险一金成都最低标准。
匿名用户
面试了职位:Hadoop
未通过未通过
成都大数据开发岗位: 1.一共三面,第一面面试官是技术总监,第二轮面试官职位不清楚,第三轮人事; 2.第一轮面试问的都是结合实际技术场景题,比如hive,按时间分区,但是一周的数据周末和工作日的数据分布不均,这种情况如何处理。总之问题就是根据你会的组件提问;最后到了我提问环节,他说有晋升加薪制度,我说加薪晋升比例多少,最低加薪多少,他说晋升要考核什么的,我听到的意思就是难;加薪详细他说保密,给我感觉就是一噱头,没有什么特别,第二轮问的没那么细。 第三轮人事面: 1)问基本情况。 2)然后说他们公司制度,由于创始人是华为出来的,所以制度效仿华为; 3)年终分好几等,最后一等没年终。末尾淘汰,每年淘汰最后10%。 4)最后是我问得五险一金,成都本地最低标准。然后她说缴纳比例在提交了申请,因为要上市这些要变合规。我想说学华为你学个皮毛,还敢说学华为!以压榨员工为目的,以自己利益最大化为己任,你学的了吗?最后问了期望薪资!然后说三个工作日给结果。然后没结果了! ...查看更多
2 年前 发布
一共两轮面试
匿名用户
面试了职位:Hadoop
未通过未通过
成都岗位。 1.一共两轮面试; 2.第一轮北京同事面试,没问什么技术问题,但是侃了快一个小时,总结就是说他们做的东西还不错,他们给银行做项目但是不是外包(唉!),还说后面行方面试不难; 3.一直改约二面时间。最后面试是建行的一个同事面试,问的技术比较全面,技术结合场景多最后来了个,好今天到此结束,自己突然离开; 4.总结第一面就是吹,关键是银行(甲方面过才算过),自己总结就是外包,是不是你们自己品吧。 5.还有第一面约了周五,说一会发邀请。周五的时候面试时间已过了,我问今天还面试吗?邀请也没发。直接给我发了一个周六的面试,没有任何回复! 6.感觉银行面,开始就在看低你。乙方经理在甲方面试官面前总感觉是小弟似的。不都是打工的么? ...查看更多
2 年前 发布
面试:Hadoop。细节还是很不错的,面试难度一般,确认通过。
匿名用户
面试了职位:Hadoop
确定通过确定通过
       首先是一个电面,面我的是一个HR的小姐姐,非常的成熟优雅的,之前有邮件过来约时间。电面的内容基本是简历问题,还有一些常规问题,类似于为什么选妙文国际等等,整个过程只有30分钟。第一个电面后,感觉面试官被我说得颇high,主动问我要不要他的联系方式,说有什么事情可以问他,之后让我在电话边等一会儿,可能会再有电话。20分钟之后,便又来了第二个电话,这个貌似也是一个HR,面试长度仍然是30分钟。感觉内容和第一面的内容差不多,只是把第一面里面一些没有说得太清楚的地方让我在specify一下,给一些detail和example。自我感觉第二面比第一面说得好,但是面试官貌似觉得我的兴趣跟她的方向不太对,因此偶也就没有多想,静静等消息。5天之后,收到HR的电话,面试加上闲聊什么的总共在1个小时左右吧。...查看更多
2023-10-13 发布
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