科员面试概况
基于用户贡献的260条科员面试经验统计分析得出,结果仅供参考。事业单位面试,不算难匿名用户
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学校里统招时候面试的,就那样,简单聊一聊,了解身份背景,有没有对象什么的,然后就录取了。
现在事业单位招生分地区,有的要笔试加面试,有的只有面试,面试主要讲讲自己大学时获得的荣誉什么的,算加分项,不算难,不用紧张,表现好一点,机会蛮大的。
难度不大,基本都能通过。匿名用户
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主要问下家庭情况,所学专业,上海人加分。英语水平不算重要,看重在大学里的学分,我记得我当时3.0他还说一般。
2 年前 发布
1 编外面试(自我介绍+现场提问)匿名用户
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面试时间一共5分钟,首先自我介绍(中文),把自身情况介绍完后面试人员要求继续补充,补充后,招聘科室领导象征性的提了一个问题,谈谈你对设备科的理解,回答后就问是否还有什么要了解的,就结束了。
华大实习面试实验岗位匿名用户
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对于刚毕业的菜鸟来说,很多方面都不懂,很紧张,所以面试的效果不怎么理想,hr其实不会怎么样,就是个人没有做好充足的准备。
了解三桶油之中石化?来这里你就妥啦!匿名用户
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面试为结构化面试,需要着西装,由于中石化是大型央企,因此领导们对于面试人员的形象、情商更有兴趣,面试时会考你几个专业问题以及结构化面试的事件处理问题,个人推荐去看一下**老师的(其他老师的都可以)视频,讲面试的技巧的,基本上有一些基础就能进去了,如果你是男生,只要表现不差就能进了,就这么多啦。...查看更多
2 年前 发布
2 很容易的面试,不用慌匿名用户
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交了简历,随便问了几个问题就签了。一般就是让你跟父母确定一下,然后就是你不想去哪些地方工作,基本就没有了。
走出校门后一次难忘的挑战匿名用户
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面试是在健身房改建的大厅里举行的,一共10位考官,前面一个桌子一个椅子,你根据试卷上的情景试题进行开放性回答,然后考官们各自打分。自己当时很紧张,但还好没有结巴也没有冷场,感觉还是不错的。
严禁的考试环境,艰难的面试环节匿名用户
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整个面试过程都是比较严格苛刻的,现场随机分10个小组,一共有10套面试题,每个小组选题的顺序。首先是随机条一个人,然后随机说一个数字,然后根据这个数字确定行列,然后这个被叫起来的人再随机说个数字确定抽到的题目。
2 年前 发布
1 让填一堆个人信息,还拍你头像,让现场出方案。匿名用户
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面试的人特别不专业,主面试官一副高高在上的架势。面试之前让你写一堆的方案,还让你当场花2个小时去给他们解决现在需要装修的方案问题。写了纸质的方案,填了纸质的应聘表格,还要你上系统去填个人信息还要拍照,感觉是在骗取个人信息,而且留存档案用。没面试完就走人,果然不想跟这种文化的公司玩下去。...查看更多
2 年前 发布
1 等了2小时,面试官未出面面试!匿名用户
感觉没戏
上班怎样不清楚,但面试体验极差!面行政总监岗位,比约定时间提前5分钟到,但等候足足2小时面试官COO未出面面试!期间,被HR从前台带到空座工位等候,后被带到会议室(会议室还放个电饭煲)等候,后又被带回工位等候,换来动去,依然未等到面试。见况,公司临时请非HR部门,也非此岗位上级的一位业务部门负责人出面面试!平行职级,业务负责人面行政负责人,这安排也是醉了!混乱不堪,缺乏计划性时间观念,不加入也罢了!...查看更多
面试:行政总监。很不好的体验,题目稍有难度,结果没机会。不欢乐先生
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从投递简历,到被通知参加笔试,全称没有一个人跟我这边联系过,全部都是某些平台自动发送的短信或者邮件给到我这边,如果手机和邮箱有设置拦截不明信息的话,估计这些都是无法查收的。另外考试的时候,说明是按照岗位的职能拟定考试内容。我应聘的是行政总监,然而考试内容没有一条问题是跟行政工作有关,全部都是金融投资、财务报表、基金专业术语的内容,请问这些都是行政岗位的工作职责吗?另外考试完之后,也不对外公布所有参考人员的成绩,就随便发了一封邮件过来说没能通过笔试,连我笔试最终分数多少都没有说明,这样的笔试能测出考生的真实情况吗?我本人在央国企工作了超过8年时间,毕业至今也一直从事行政工作,算下来也有15年了。真的没见过这么一个地方新成立的国企是这样安排笔试的。...查看更多
面试官不专业,水平很低。匿名用户
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面试未通过。环境一般,注意套路陷阱。怎么说呢,这是这个很奇葩的公司,办公地点很破,面试的人就是套经验,在小问题上纠结,面试官不专业,水平很低。做测试题,有一个男同志嘴里不知道有什么东西,带着口罩也能感觉出来嘴一直在动,没有一丁点尊重的感觉,这是遇见过最奇葩的一家。
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