【web前端面试|web前端面试技巧】-看准网

面试整体感受: 很好    43%

一般    39%

不好    18%

面试难度: 2.0

难度系数

如何获得面试机会率: 网络招聘   67%

校园招聘   11%

社会招聘   12%

内部推荐   5%

猎头推荐   3%

其他   2%

展开

匿名用户

四格互联的web前端面试

- 深圳

"非常不靠谱"

未通过 面试感受：不好 面试难度：很容易

面试经历：

接到hr电话要我去面试，去了后等了15分钟，公司很小，估计就20来人吧，我看每个人都用的笔记本办公，公司没有台式机。然后一个搞技术的人来面试问了很多问题，大部分都能答上来了完了问了下薪资要求，估计感觉我要的薪资超过了要求，也可能是压根不招人，就要我等消息。我其实大概知道没戏。然后过了半个月，最搞笑的一幕来了，我又再次接到这家公司的电话，要我去面试，话术跟之前第一次一模一样。我已经去面过了啊。可见这家公司的人事管理有多混乱，拉人头凑人数也不是这个搞法吧。

有用（2）|评论（0）|分享

: 你还记得你曾经的面试情景吗？分享一条你的面试经历吧，为更多的求职者提供帮助！
立即发条面经

匿名用户

百度的web前端面试

- 北京

"一面百度前端开发挂经"

未通过 面试感受：很好 面试难度：有难度

面试经历：

20年末面了百度的前端开发岗位，我本身是全栈开发，前端好多原理性的东西都不了解，面试官是个女面试官，面试的问题后来我了解了一下也不是特别刁钻，基本上就是浏览器的 event loop，如果一个页面图片太多，怎么样优化，类似这种问题，有的想不到，我和她说我可以试着猜一猜，有的还真被我蒙对了，她也很支持这种开放性的猜想，也会引导我向正确的答案方向思考，虽然没过，当时面试完就知道自己过不了，但是面试官很不错，希望以后能有机会加入百度

有用（8）|评论（0）|分享

匿名用户

新电信息科技（成都）有限公司的web前端面试

- 成都

"新电面试题难度和hr面"

感觉靠谱 面试感受：很好 面试难度：有难度

面试经历：

面试题难度还行，跟hr聊天很愉快。面试前阶段。在去面试之前，你已经完成了求职过程中的一些步骤;这就是所谓的“面试前阶段”。在这个阶段，你要向招聘经理发送求职信、简历和其他必要的申请材料。在被邀请参加面试之前，你甚至可能已经和经理进行了电话面试。因此，甚至在面试之前，招聘经理就对你的背景和资历有了一些了解。你应该感到自信——你被邀请去面试是因为经理认为你很适合公司!

有用（3）|评论（0）|分享