项目经理面试

"接到电话面试，感觉很好"

面试未通过   面试感受：很好   面试难度：很容易

因为刷新了简历，所以接到了公司电话，但因为个人被一些条件约束，无法及时到岗，所以没有太深入的交流下去。

查看更多

问题：

什么时候能到岗。

回答：

时间很难确定，至少4个月。

"GZ IT二面"

感觉没戏   面试感受：很好   面试难度：一般

面试后的想法是自己能力真的很不够，本科时间里没有好好做一些专业有关的项目，后悔。有四个面试官，全程中文，问题是领导力、与别人有矛盾冲突时如何解决。我发现问题都强调小组合作、以及运用自己的技能解决问题。这两个我都没答好，特别是技能运用方面，问了两次我都没有直接回答，因为确实没有想过经历/哭。有一个问题我回答了很久，但是面试官没有追问详情，我觉得心好凉。最后一个情景题，如果一个任务很急着完成，但你发现自己能力无法胜任，应该怎么做？总之面试官都很好，一直引导我如何回答，但我的能力和经验有欠缺这是真的。（双手合十，祈祷offer）

查看更多

"6月初投的简历，9月初第一轮面试"

面试未通过   面试感受：不好   面试难度：有难度

6月初投的简历，9月初第一轮面试（异地近1000公里来面试），面试不问专业，问是否满意提供的岗位，9月底通知第二轮面试（多人一起），说是与领导洽谈。询问你的待遇要求，并邀请你国庆后上班，节后说领导还没来得及安排，耐心等待，似乎还保证你应该没问题。半月后仍未通知，面试者电话询问，说明未录用。我的天啊，这么无耻的公司居然有，还是在第二轮面试时大谈自己是一个最有包容，有社会责任的公司，关系单纯，没有群带。浪费别人4个月的时间，还说自己包容，有社会责任，我也只能说这种公司也没谁了。

查看更多

"社招"

感觉没戏   面试感受：一般   面试难度：一般

社招，第一轮分公司人力问问基本情况，第二轮技术经理问项目管理经验，第三轮实施副总简单询问项目实施情况，谈下薪资。接着人力打电话谈薪资以及以后工作情况，然后做了网络测评，提交自己的相关审核材料。然后过了一周左右人力跟我说公司招聘指标不够了，感谢来面试，不想要早说啊。

查看更多