幼儿教师面试概况
基于用户贡献的554条幼儿教师面试经验统计分析得出,结果仅供参考。青少年教育 黑龙江英孚匿名用户
感觉没戏
网上约了面试 然后是电话 电话沟通到了人事专员 约了见面的时间 主要是了解了基本情况 对教育的看法 之前的工作经历 填了基本情况的表格 约了试讲 现在还没有进行下一步
目前还没有结果 希望可以通过 面试是人事部门 人很好 整体给人感觉很轻松
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面试很正式,流程严谨匿名用户
确定通过
前几天去公司面试了,整体感觉还是不错的,首先,刚下电梯就看到前台很有气质的小姐姐,很温柔耐心的告知需要填写答题卡,然后就是接下来的面试环节,面试官是人力资源的姐姐,气场比较强大,面试的逻辑性很高,一看就不是随意面试的,是很正式的,可以真正考验大家是否适合的工作能力,我很喜欢那个姐姐。
整场面试下来沟通比较开心,嘻嘻,希望能够进入平台好好努力工作。
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面试幼儿教师,难度一般,有相关经验比较好匿名用户
确定通过
本人学前教育本科毕业,有三年幼儿园一线教师经验,现在打算到培训机构当老师。在面试前了解了机构的一些教学理念等等,在面试的时候会问到相关问题。
初面只是让自我介绍,阐述以前的工作经验以及为什么而打算换工作,气氛还是很轻松的。
二面是面试官出了一个任务,让你现场准备一堂课,我的是要求上一节四岁幼儿的数学课,知识点自拟,有半小时的准备时间。面试官对我挺满意的,评价比较高,二面通过。
最后一面是聊月薪,因为月薪比我要求的低,所以最终我没有选择这里。但面试整体过程都比较轻松,面试官也是比较nice。
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2 年前 发布
1 面试过程让我觉得这是一家好公司匿名用户
确定通过
金宝贝的面试总共分两轮,一面是在总部下属的直营中心,面试官应该是有过几年经验的教学主管这种,一对一面试。进到中心,要换上地板袜,填写一份个人信息。
面试过程首先英文自我介绍,然后问了一些常规问题,例如为什么想来我们公司,是否确定在上海长期发展,然后给了一个英文绘本,让我读出来,应该是考验给小朋友讲可的语气态度之类的,之后问我绘本中要传达给小朋友哪些信息。最后问我有什么问题,直接跟我说应该没有什么问题了,会推荐我去总部面试。
二面是在金宝贝上海总部,同时到的有大概八九个人,同样要填写一份个人信息,填好之后一起到会议室面试。面试官也是从早教指导师开始做,应该是很有经验的指导师和培训师,态度非常亲和。这部分面试是全英文,首先是一次自我介绍,每个人介绍完之后面试官可能会问一两个和你有关的问题,比如上一份工作或者为什么想做老师这类的。
第二部分是唱歌,英文歌中文歌儿歌流行都可以,要求声音洪亮,因为金宝贝有音乐课,所以这部分还比较重要。
第三部分是所有人抽签,纸签上是英文写的各种不同的动物,要求用肢体语言表达出来,可以配合声音。三部分全部结束了,面试官会问简单介绍一下工作内容,以及入职的流程。大家问问题。最后结束。
结束后当天会有总部HR打电话问一下是否确定要在上海工作,确定入职时间,然后邮件发offer。offer需要3天内签字回复。
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2 年前 发布
7 早知道教育幼儿教师岗位面试分享匿名用户
感觉没戏
一,填写面试基本信息和一套简单的习题,我自己的话用了20分钟左右;
二,填写完成之后送到前台的小姐姐那里,稍等了大概一分钟会有面试官过来,带我到一个一对一的谈话室开始面试;
三,初试简单问了几个问题后,给我测评了普通话,然后面试结束。
难度很高,流程很多,很专业匿名用户
未通过
总共有三轮面试,人力一面,能力测试二面,最后负责人三面,涵盖沟通,专业,很多方面的测试,难度还是很大的,面试还要自己准备PPT。
不建议来,面试几乎没难度,培训还收费匿名用户
未通过
面试的时候几乎没有难度,问了几个问题,只是随便答一答就表现出来对你很感兴趣,面试官的意思就是来这里上班可以拿高新,但是要进行培训,而且要收培训费。
这里需要注意的是,根据《劳动合同法》明确规定,用人单位应当建立职业培训制度,按照国家规定提取和使用职业培训经费,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
这里的其他名义也包含了培训费这类的收费,这明显是不合法的,不知道为什么贵公司竟然有这样的做法,难道是借着招聘新员工赚取另一份利润?并且面试之后我明确表达了不想来的医院,贵公司人事没事就打电话给我劝我过去,以日后丰厚的工资来诱惑我,这模式跟销售有什么区别,这是在招聘还是变相赚钱?希望那些考虑要来这家公司的朋友们三思。
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一共面试两次匿名用户
确定通过
一共面试两次,先分校区面试后再去总部复试。总部复试需要做一张面试卷子,奥数题。做完会有总部某领导会面了解基本情况并试讲,最后再由hr根据之前那位领导给的评分看是否录用。
2 年前 发布
3 面试两轮匿名用户
确定通过
面试两轮,一轮hr视频面试,根据简历问问题。二轮去公司总部面试,也是问大学相关经历以及实习见习过程中的经历。总体来说问题不难。
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