计调面试概况
基于用户贡献的309条计调面试经验统计分析得出,结果仅供参考。面试:计调。感觉上还是很不错的,面试内容挺简单,最终不通过。稻城亚丁电源网店店长
未通过
面试过程:两个人面试,一个是科长,一个是招聘专员。做一下简单的自我介绍,然后问一些简单的问题。比较简单。面试官问的面试题:海太半导体有限公司op操作工面试题面试官问的,学的专业是什么,在学校最喜欢的是哪一门课?最喜欢那门课的里面什么。以后有什么打算,在公司准备干多久。...查看更多
面试:计调。面试还好,整体难度中等,希望能等到好结果。起点村胶带后期制作
感觉靠谱
为什么要聘用我 首先我非常向往去银行工作,我的个人性格,我个人的工作习惯能够帮我快速的适应应聘岗位上去。其次是我比较喜欢接触新的事物,进入到新的工作环境中,我会有极大的好奇心。然后是我个人性格是比较稳定,在认定的工作中会不断扎根,然后去发展。因此我会设定一个目标,朝着目标不断去学习相关知识等等。...查看更多
计调面试不好,共1轮面试Vivian
确定通过
一面 1.上班时间是朝九晚六,八点以后才算加班,也就是说每个人都要自动加班两个小时才算加班。2.每天早上十点前要交日报,但日报迟交就得请公司每人20块以上一杯的饮料。3.下班后跟周六日依然布置工作任务给员工。1.营业执照是写着广州康辉旅行社福场路营业部,但是公司名叫安心旅运。2.给新员工的电脑显示屏都是老化的,电脑是最卡的。3.加班文化很严重,下班不用打卡,上班却要提早5分钟打卡。...查看更多
计调面试一般,共4轮面试Vivian
确定通过
首先去到等了半小时先面试,因为公司加班文化真的好重。财务做到凌晨两三点,只为了对资料。上班后被老板每小时叫进办公室一趟。导致自己的工作完全没什么时间去理会然后继续加班。交迟了日报又需要请每个人喝一杯不少于20的饮料。个人不是太理解这种交日报的奖惩制度。甚至连借鉴小红书也是需要报备的。电脑显示屏太老旧,电脑卡到连份文档都打不开。...查看更多
公司是正规公司,但是面试不规范,HR变脸快。匿名用户
确定通过
确定好的面试时间随意更改,面试地点约在咖啡厅,只有一轮面试,而且没有什么内容,还会提转岗,给的薪资完全跟网上的不一样,虽然一直在询问求职者的意见,但是根本就不采纳,说什么我们面试人很多,比较忙,意在压榨面试者,暗示其没有竞争力。
总得来说谈offer时候不真诚,一直吊着你,工作毕竟要看发展和工资水平,既然发展有限那工资一定要保证,不然你就确定一个工资,不要一直问对方,问了以后又一直往下压得厉害,说什么生活成本不应该找公司要,那请问发工资干嘛?不然给你白干吧?而且每年年初按照绩效前20%可以申请调薪,也就是等于几乎没有涨薪可能。
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2 年前 发布
2 面试程序复杂。匿名用户
感觉没戏
公司规模不算大,人数才20至30人左右,位置在基金小镇13栋3楼办公。面试程序很复杂,首先是电话初步沟通,然后需要去公司进行初步面试,再次需要和分管副总进行复试,最后还需要公司负责人进行终面,整个程序走下来,需要将近1个月的时间。
而且每次的面试的时间都不超过30分钟,感觉很消耗人时间,折腾人,没有耐人的朋友和在职的朋友请慎重考虑,因为有很多次面试,你需要请很多次假,你现职公司很快就会发现你是在找工作。
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派遣讲解员匿名用户
感觉靠谱
因为疫情,之前在网上筛选了两轮。近期刚刚面试完,一共分为四个部分:
1、自我介绍一分钟;
2、文物讲解词朗读一分钟;
3、文物讲解脱稿两分钟;
4、考官提问。
整体面试感觉还不错,准备时间12分钟,面试共6分钟时间。国博小哥哥小姐姐很热情,考官很多,分散坐着,最后的提问不是很难。全程录像。
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2 年前 发布
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