开发工程师面试概况
基于用户贡献的1101条开发工程师面试经验统计分析得出,结果仅供参考。一次很正式的招聘过程。匿名用户
感觉靠谱
面试非常正式,三个面试官,五个人一起面试,但不是群面。首先是英语提问环节,然后是相关的专业问题,用中文回答。面试官看起来很厉害的样子……
校园部门领导或人力。匿名用户
确定通过
校园部门领导或人力1面正规正举,公司技术部2面某个总监比较固执,总经理3面和谐融洽谈人生聊理想,总体公司是制造业模式,注重客户需求。
公司总经理会亲自参加面试匿名用户
感觉靠谱
应聘质量工程师,先是质量主管问了很多FMEA的问题,然后带我到了总经理办公室,总经理面试过程很好沟通,但是问了很多质量方面的问题。五大工具是什么?SPC平时做了那些工作?MSA怎么做?8D有哪8D?FMEA评级评分都有什么?后来回答的不够好,才让我试试做开发工程师,做助手。...查看更多
2 年前 发布
1 聊天为主,专业问题不多匿名用户
确定通过
面试官是部长,先让你自我介绍,然后说说项目经历,其中一个问题就是你在上一家公司遇到的一个印象最深刻的困难,你是怎么解决的?我回答的不算太好,可能是我的专业还有工作经验被看中,后面都在和我聊岗位的工作内容了,个人觉得面试还是比较简单的。
2 年前 发布
5 个人发展,技能提升快匿名用户
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总体来说公司对个人发展,能力的提升很好。领导会最大限度的放权,让你自己去做。当然会考核过程和结果。工资和奖金也高。就是压力大。经常加班。
面试以基础为主,难度较小。匿名用户
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没有笔试。填了一张表之后直接面试。主要谈了两部分:一、基础如 HTTP,REST,常见网络协议等等。
二、项目主要是讲述以前的项目,包括一些组件的实现,遇到的困难,怎么解决等等。
很早以前面的了,还是一次霸王面。匿名用户
确定通过
好了2轮,都是一些基础的算法题,或者看题目直接给出输出是什么。还考了一道图灵机的题目,让你写编码顺序去操作图灵机。
一般3轮。匿名用户
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一般3轮,首轮是人力资源,问一些基本信息,其次是相关部门长,最后是技术副总,会问一些技术问题。总体不难。
非常简单的一次面试经历。匿名用户
确定通过
刚开始人资会拿一份试题给你,题目是关于数学和情绪测评的,做完之后会让部门主管下来面试,谈了一些职业发展规划和大学学科,没有考评职业技术方面的。
之后会让去办公室画图,用CAD或者PRE都可以,画完之后就回去等通知了,之后等了几天说通过了,让去指定的医院体检,然后就是正式入职了。
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氛围还好.匿名用户
确定通过
氛围还好 问一些简单问题 容易回答 问问家庭情况 为什么去他们公司,还有一些基本的专业知识,很好回答!
Perl面试不好,共2轮面试考虑考虑
未通过
面试的一般,招聘人员用英文讲的时候对方英语太烂听不懂。收到面试说通过了结果不要你,什么意思?以后别投他了,太差劲。明明招人结果最后又不招了,耍人玩。
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