机械设计师面试概况
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面试难度
“有难度”
面试感受
“体验很好”
面试来源
机械设计师面试经验
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面试难度
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感觉靠谱
面试：机械设计师。整体感觉有点打折扣，整体难度中等，希望能等到好结果。
详细地问做过的设备维护项目以及毕设课题。用英语简单介绍做过的项目。问了机电专业课的相关知识。有反问环节。
2023-12-11 发布
面试：机械设计师。整体感觉有点打折扣，整体难度一般，告知通过了。
确定通过因为走的校招所以面试难度不大，招聘会现场和人事谈待遇谈基本工作情况，一周左右后部门经理视频面试，问了一些专业相关问题，但难度都不大，基本就是走个流程。
2023-12-04 发布
面试：机械设计师。比较差劲的面试，没啥难度，最终不通过。
1.面试等待周期过长，没有回复也没有维护候选人。自从我10月5日收到简历筛选通知开始，就一直收到多达15个及以上猎头或 HR 的邀约，但是直到11月22日才收到简历筛选通过进入正式面试的通知，本以为这样就能正常地进入面试环节了，但是给的通知是做一个综合测试，综合测试只是一个性格测试，出判断应该是不难的，却直到12月8日才正式进行面试，而且是着急忙慌的，三轮面试下来包括了整个周末，时间安排的并不合理。2.面试结果不公平，没有理由的淘汰。面试有三轮，前两轮技术面试通过了，但是最后却卡在 HR 的综合面试，HR 的综合面试面了基础的情况，我都是如实作答，自问没有作假和不好的表现，也问了薪资范围，如果不满意或者薪资不符合可以表达或者薪资谈低，而不应该直接是 PASS ，技术面试被 PASS 是理解的，HR 面试被 PASS 是在否认我综合素质吗？没有理由的否认？否认我潜力？否认我的稳定性？否认我的积极性？我不知道，我认为我应该有权利知道。3.综上是我面试过程，但是由于对半导体机械设计工作的向往，我义无反顾，也等了整整2个月，深圳是一个快节奏的城市，2个月可以做很多事情，但是因为新凯来是和华为合作的项目的公司，我认为可以等，也值得等，尽管网上有很多对新凯来的复面评论，比如：面试周期长、养鱼、耍人玩等，我都认为只是个别网友的不够作为而产生的，不料会发生自己身上。其实，我身边也有朋友得了新凯来的 offer ，但是只是口头 offer ，长达几个月不给书面 offer ，理由是 offer 在审批中，应届生需要审核时间长，我当时也没有多想，但是现在觉得新凯来是什么三方协议吗？以上，我对新凯来的面试及整个面试体验，很失望！虽然 HR 不给结果是常有的是，但是以上长达两个月时间的面试体验让我感觉这是最后一击，我庆幸我没有得到口头 offer ，我现在不用长久等待。我相信新凯来是可能是一个我不了解的公司，是一个有素质的企业，但是招聘是往外树立企业形象的环节，这一 PART 很失败。大家不要被养鱼，不要接电话。...查看更多
2023-12-13 发布
面试：机械设计师。感觉总的来说都是满分，整体难度不算高，应该是通过了。
面试内容就是先和部门主管先谈一下之前的工作经历，做过哪些项目。然后就是看一下CAD软件操作熟练度，主要是拆图纸。
2023-12-12 发布
感觉没戏
机械设计师相似职位面试经验
一次很有意思的面试体验
疫情结束，找工作。
前一周的周日约好，下周二去公司面试。在Boss直聘上申请的一个机械设计研发相关的岗位。因为是人事发布的岗位介绍，通过网上沟通，确定的面试时间和地点，并且是双方反复确认过。在企业查和网上查找了公司相关的内容，去了解公司和岗位信息，作了很多准备。周一人事通知，因为技术主管出差不能出席面试，希望更改日期。我同意了更改日期，但是周三和周四我都有安排其他面试，所以只能改到周五面试。双方沟通的都很愉快。
因为住地和公司相距很远，需要早高峰横穿北京，由东到西，开车花费2个多小时。
到达公司后，经过观察发现是一家新公司，和网上介绍符合。之后就是不愉快的经历了。
作为申请一个机械设计相关的岗位，第一次面试是人事。我也不想为难对方，边填写表格，边聊天。通过聊天得知，技术主管又出差了。当时我就很生气，因为我准备的很充分，正式着装，尊重公司和面试人员，按时到达，携带所需所有资料。边填写表格，边开始面试，这个人事也很着急，都没有给我填写表格的时间。
技术相关的根本聊不起来，问了相关的使用软件，询问产品时，告知是保密单位。最后了解了研发团队在北京现在有2人，其他人去军工保密单位了。同时得知，公司大部分人员有军人背景，因为表格上有这一项选择。我询问，是否只招军人，人事回答否。最后问了一下薪资情况，不到10分钟结束面试。人事收了简历，说是会有技术主管后期沟通。
对这次经历感到很生气，因为没有得到尊重，第一次更换时间，可以理解，既然第二次面试，技术主管不在，提前沟通再次更换时间已成必然性，毕竟岗位是机械设计相关，将自己的研发设计告诉人事，对方能否清晰转述给技术主管值得商榷。花费大量时间成本后，只进行了简单的可以在电话上完成的面试，并且后期极大的可能接不到技术主管的电话的情况下，值得生气。尤其是对方把军人背景涉密挂在嘴上的时候，真是无语。好好沟通，不合适，可以拒绝。...查看更多
2 年前 发布
机械设计/制造面试一般，共5轮面试
第一轮面试为技术面，面试官为未来的直接领导和同事。整体氛围不算紧张，不过面试官会就简历中的工作内容问非常非常详细的问题。如果没有做过一定不要造假，一问就会露馅。除了技术以外的问题，面试官还问了一些例行问题。面试的最后，面试官会邀请应聘者提问问题。当时提了三个问题，面试官人也都非常好，最后的环节也还算轻松。第二轮面试为BOSS面，BOSS是一位和蔼的外国人，整个面试也是全英文面试，需要自己制作一份PPT做一个简短的Presentation。然后BOSS会根据pre的内容提问，然后也会提问一些工作中的平衡工作及人际的问题，也有一些有关于个人计划及职业发展问题。BOSS人很好，总体氛围还算不错。...查看更多
2 年前 发布
机械设计/制造面试一般，共2轮面试
初面面试形式： 一对多（1/2个面试官对4/5个面试者）应聘人力岗的话，面试官是只有一位HR应聘工程岗或技术岗，面试官是HR和一位专业岗的领导面试流程：进会议室落座——交简历——分别自我介绍——面试官分别提问——面试者反问环节【自我介绍】结构化，要求自我介绍包括一下五点，时长为3分钟左右：1、姓名+学校+专业+排名2、实习/项目/实践经历3、优缺点4、意向工作岗位+地点5、兴趣爱好【面试官提问】面试官会优先提问谁，是看面试官个人喜好，可能是针对自己感兴趣的候选人进行提问，也可能是先对跨专业求职的候选人提问。通过回忆我们组的面试问题，总结出主要问题包括：都是比较结构化可以提前准备的问题，认真准备了应该没有问题。...查看更多
2 年前 发布
机械设计/制造面试一般，共4轮面试
面试过程：第一天在武汉理工大学进行群面，每组10个人，群面的题目是设计一款无人驾驶快递车。进去之后面试官会念题目，给3分钟时间思考，然后每人一分钟陈述观点，15分钟时间讨论，最后一个人总结发言。我们组群面时leader没有把控住节奏，结果整场讨论跑偏了，一直在聊无人驾驶技术难度。我在最后关头提醒说我们应该把重点放在技术上面，可能是因为我这段发言，一面居然过了。本来还很担心，因为之前的群面一直都没有通过。所以，群面时不一定是说话越多越好，只要是话说到点子上，一般都会通过。当天晚上收到2面通知。第二天早上技术面，首先是自我介绍，然后面试官让用英文再介绍一遍，之后就是问一些简历上面项目的东西，还有一些细节，我是学材料的，所以问到我还记不记得铁碳相图。2面时候如果通过就会通知你等会进行HR面，我是等到下午进行的HR面，主要是关于对公司的了解，为什么选这个岗位，对广州的印象，以及一些家庭背景调查等。总体来说面试难度不大。面试官问的面试题：1、自我介绍（中英文）2、项目经历3、为什么选择东风日产？4、对广州有什么了解5、介绍一下家庭情况...查看更多
2 年前 发布
机械设计/制造面试一般，共1轮面试
们在会议室一边等一边聊，直到过了约定时间才又来了两位女生。之后有个女生进来说先做测试题，半小时，不难，都是些逻辑推理和算术题，和行测差不多。完成之后那个男生被叫去面试，等了快二十分钟，我第二个被叫过去，一间小办公室，其实更像是休息室，一张茶几，两张沙发和一张椅子围着茶几摆开，有两位很nice的姐姐分别坐在两张沙发上，我坐椅子。其实我挺紧张的，可她们两营造出来的氛围却让人很放松，闲聊了几句后，我就慢慢放松下来。然后自我介绍，回答面试问题，都不是多专业的问题，就是问一些和你之前自我介绍相关的话题，印象深的是问我还会不会考研，为什么不考，其实可以理解，公司都很怕那种三心两意的人，一边工作一边准备，考上了的话就辞职。还有就是让我百思不得其解的一点，那个比我大不了多少的姐姐问我有没男朋友，答没有。“那你大学谈过恋爱吗？”答没有。“那你大学四年干嘛去了？”无言。事后想起觉得颇搞笑，原来公司还这么关心员工的感情生活啊，哈哈。聊完了之后又做了个速记测试，念一段文字，让我复述，很短的一段，不难。年长一点的姐姐说我是记得最好的，开心。之后她们告诉我若录取了下周会有为期一周的培训，培训通过了才能签合同。最后以双方的谢谢而结束这次面试。虽然不知道能否被录取，还是很开心，大公司的HR真的很好，和她们聊天很轻松。...查看更多
2 年前 发布
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