设计总监面试技巧页面,通过统计用户真实的面试经历,总结出设计总监面试问题,同时有面试难度、面试的整体感受,帮助大家如何获得更多的面试机率;从各公司真实的面试经验中取经。
确定通过 面试感受:一般 面试难度:一般
面试经历:面试的试剂研发岗位,共两轮,都是一对一面试。一面第一轮技术面,详细问做过的课题,会问到实验过程中遇到的问题等细节,还有觉得做研发工作需要具备哪些素质,导师会怎么评价你这些,大概半小时,直接给了当天的二面。二面第二轮综合面,主要考察抗压能力,遇到问题会怎么处理,为什么想去深圳等,一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉,有话可讲,好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右,问的挺多,虽然没过但是感觉挺有收获,可以再好好回顾一下以应对后续面试。
你还记得你曾经的面试情景吗?分享一条你的面试经历吧,为更多的求职者提供帮助!
立即发条面经感觉靠谱 面试感受:很好 面试难度:困难
面试经历:面试官较忙,但沟通狠nice
详细介绍公司和业务发展情况,对未来规划做了大致介绍
聊了一些岗位的职责、未来发展问题,以及提了一些专业层面的问题。也聊了薪资。过程的互动还是很多的。
结果也很快给予答复。
一次较为愉快的面试经历。
但过程中没有hr参与,好像hr流程不是太专业
确定通过 面试感受:很好 面试难度:有难度
面试经历:积极做好专业技术准备,结合自己的经验,基本能通过,主要面试的方面会有家庭方面,通勤方面,专业技术,会预设一个项目的情况,让你提出解决方案,也会让你明确自己将来要做的工作。
确定通过 面试感受:很好 面试难度:一般
面试经历:我的简历写了一页,项目大概算是有2-3个吧。先让你自己介绍一边,然后问你还有无在简历里没列出来但是现在想要补充说明的吗?还问了都会哪些语言,平时哪个用的多。然后说了他们这里希望我精通python/java/scala中的一个。外加对设计学习和数据挖掘方面有足够的理解。哦,还有问我项目时说到一个框架,问我用的哪个版本。但是我用那个框架时它才刚出半年左右,完全没在意具体版本号(那个框架的版本号不是简单的1.0、1.1、1.2或者2.0之类这样的)。这时对方说了一个很长的版本号,我一惊,最后也只能实话实话告诉他说没在意、记不住了。可能面试官对这个框架很熟悉吧…不过那个框架并不是常见的热门框架。我都怀疑是他之前看完我的简历后,自己去搜索了解一下。那样的话,说明妙文国际的技术面试官还是挺负责的,设计是...
感觉没戏 面试感受:一般 面试难度:困难
面试经历:常规企业的面试流程,先是Hr电话沟通一下,了解一下基本的工作情况,之后就是到企业去面试,还是不错的哟。
工资分布图(k)
数据来源于看准用户,取自该职位最近一年内员工发布的工资信息。
月平均7829(个)
职位需求分布(个)
数据来源于看准用户,取自该职位最近一年内员工发布的工资信息。
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