确定通过首先自我介绍必须好还准备，之后问题都是常规的，意向、兴趣什么的。最后当问到有个什么样什么样的岗有没有兴趣，这时已经八九不离十，建议一定要实事求是，说出内心想法。
最后，管理岗真的不见得比技术岗好，请记住。
项目专员面试概况
基于用户贡献的12条项目专员面试经验统计分析得出，结果仅供参考。
面试难度
“有难度”
面试感受
“体验不好”
面试来源
项目专员面试经验
系统基于用户发布项目专员面试经验的内容丰富度、发布时间等维度，经过综合计算并自动排序后予以展示。
大厂
已选
长春
清空已选条件
默认排序
只看精选
面试难度
面试感受
感觉靠谱长春一汽大众测评二（群面）
测评二是群面，然后就特别纠结要不要去，毕竟之前没有参加过群面，然后根据通知又觉得应该是考试，最后选择猜测是群面，借了舍友的正装去参加面试。发现果然测评二是群面。10个人一个小组，一个题目，lz的题目是活动策划，5分钟看题，然后每个人1分钟发表自己的观点，最后再小组讨论。要注意从看题目开始到最后的总时间是一定的，所以要注意每个人发言的时间。lz群面经验不多，只能说说流程了。最后面试官会再问问每个人的意向城市，然后每个人选两个，然后还会问现在是否已经有offer了。
周三下午就收到了测评三的通知，测评三是面试。会有两位评委，都是HR，所以就算是IT类也没有问特别多的。面试官人非常好，主要就是聊天，问家庭情况，高考、本科、研究生的成绩等。然后还会有简单的英语面，lz是抽取一段话，朗读再翻译，然后回答一个英语问题就ok了。整个过程感觉聊得还是很开心的。
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2 年前 发布
项目专员面试一般，共2轮面试
感觉是春招结束没招满的样子其他一起面试的基本都是985院校面试内容相对比较简单轻松，就是提问阐述自己的毕业设计内容，以及对部分专业课程的理解。后来因为地方太远，没有选择签约。
2 年前 发布
面试的挑战与面试的好处
比较紧张 也比较期待之后的工作吧 当时看到领导很紧张 他问我们干没干过类似的活儿 我们因为是实习 那必然是没干过得了 所以如实的回答没有 我以为不会录用 但还是有惊无险
2 年前 发布
因为是实习生，所以面试比较简单。
首先运气很好，是在春招之前，智联急需要人的情况下投的实习生简历，进行了两轮面试，都是电话面试，本来说是二面是直面，后来遇到了过节，大家都没回去，就用了电话面试。
内容很简单，先是个人信息的简单介绍，问问你是否了解过这个岗位，简单谈谈你对这个岗位的理解等等，然后面试的领导会给你几个情景模式，问你在这个情况下怎么处理，电话面试，重在不要紧张，要不然你的语气会暴露的。
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2 年前 发布
未通过
总计三轮较为轻松的面试
首先是人事面试，问了一些简单常见的问题；接下来是技术面试，会问一些技术类基础知识，即使答不上来也没问题，面试官会简单讲解一下，最后是技术部门领导和人事共同面试，简单的英语自我介绍，以及一些技术类的问题，整个过程气氛较为和谐轻松。
2 年前 发布
感觉没戏项目专员相似职位面试经验
线上问题一堆，线下敷衍随便。
在线上问一堆问题，很麻烦，条条都需要你要举例说明，几乎都要写个小作文才能收到回复。在线下面试很随便，招聘要求写经验不限，入门也是要从零开始学习，可是面试还是围绕你的简历和经验去问，没经验就几乎不感兴趣也不想问你问题了，潦草的问几个问题就结束了，坐了一个小时的车过去，面试五分钟。
工作环境，有一说一，有点意料之外。80平方左右的办公室，公司内部人数不到十个人，虽然面试官告诉我公司资金链是充足的，但是公司的工作环境有些简陋和随便。求职的小伙伴还是再观望一下吧。
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2 年前 发布
【硬件项目经理】面经分享
先是部门主管面，总过程一个小时。问的问题跨度比较大，先是问基本信息和过往工作经，后面用英文问了供应商管理的问题，还有情景题，如：产品测试未完成，但是市场那边急着催出货这种问题，但是回答的不是很好。后面又拿了一款产品让在白板上画出三视图，还打开3D软件看是否会看产品刨面..... 面的很专业，回答的比较吃力。...查看更多
2 年前 发布
面试：硬件项目经理。面试还好，面试难度一般，告知没通过。
主要是电话面试和线上面试。HR小姐姐挺热情的，沟通顺畅。线上面试时约的是2位面试官，实际参加的只有一位。主要聊了些个人之前做的项目，主要是些非技术相关的问题，偏设计落地的问题，以面试官询问为主，沟通还算融洽。本来约好了线下复试，结果复试当天上午被告知该职位有之前的面试人员确定入职了，遂结束招聘。...查看更多
2023-07-18 发布
硬件项目经理面试一般，共3轮面试
面试进行了半小时。面试问题如下。个人认为没有难度，问题都是传统套路。最终取决于用人单位怎么评价你的回答。通用回答并非会是用人单位所想要的答案。
2022-05-06 发布
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