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讲师面试

讲师面试技巧页面,通过统计用户真实的面试经历,总结出讲师面试问题,同时有面试难度、面试的整体感受,帮助大家如何获得更多的面试机率;从各公司真实的面试经验中取经。

10000条工资 |1397条面试 |269条招聘

面试整体感受

很好    32%

一般    57%

不好    11%

面试难度

2.0
难度系数

如何获得面试机会率

网络招聘   49%

校园招聘   25%

社会招聘   12%

内部推荐   7%

猎头推荐   1%

其他   5%

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匿名用户

视瑞电子科技的讲师面试

 -  长沙

"面试过程中规中矩,无太大难度。"

确定通过   面试感受:一般   面试难度:一般

面试经历:

整个面试分为三次:
第一次:办事处面谈,一般是要人部门和行政和你聊,会让你做简答的自我介绍,然后聊一聊你过往的职业经历,以及未来打算。
第二次:通过第一次面试后,会电话面试,并且发邮件给你需要提交讲解视频,电话面试时会聊到薪资待遇,公司对该岗位的定位,发展规划,同样问到你的个人规划等问题,是大区培训经理面试。
第三次:总部HR面试,视频面试,这个面试其实是最水的面试,总部HR会问一些其他公司HR都会问的问题,问题非常统一,例如:说说你觉得你为什么适合这个岗位,你认为你有什么优缺点等等。
说说你觉得你为什么适合这个岗位?

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问题:
说说你觉得你为什么适合这个岗位?
回答:
你认为你有什么缺点?

有用(7|评论(0)|

 

你还记得你曾经的面试情景吗?分享一条你的面试经历吧,为更多的求职者提供帮助!

立即发条面经
匿名用户

童程童美的讲师面试

 -  北京

"比较适合刚毕业和学完python的同学去试试"

确定通过   面试感受:不好   面试难度:一般

面试经历:

hr会通知你到指定地点进行面试,到达面试地点后,会做一套两页纸的面试题,有选择题,简答题和编程题;没有什么难度;然后就是和hr谈,6-12k;6k的基础工资,然后按课时收费,一个课时是100块;薪资已经很低了,不会留下什么钱;地点在亦庄线,达内软件大厦9楼;公司的人员偏年轻化,都是96年左右 的年轻人,新人有专门的培训,工作应该很轻松;面试中问了薪资后,就主动结束了。

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有用(20|评论(2)|

 
匿名用户

课观教育的讲师面试

 -  北京

"面试讲师职位,经历2轮面试"

确定通过   面试感受:很好   面试难度:有难度

面试经历:

大学毕业,参加校园双选会的时候,收到课观的介绍,就抱着试试的心态去了,面试一共2轮,第一轮是笔试+试讲+初面;第二轮是终面,笔试是考查相关的笔试专业知识,例如经济金融讲师考查经济金融专业知识,初面和终面均是半结构的形式,简单问一些相关问题。
你曾经做过的最成功的一件事。

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问题:
你曾经做过的最成功的一件事。

有用(19|评论(1)|

 
匿名用户

艾宝食餐饮管理(上海)有限公司的讲师面试

 -  上海

"主要看形象气质和工作经验"

确定通过   面试感受:一般   面试难度:有难度

面试经历:

并不是一场很难的面试,我的经验是完全对口的,大多数时间都是在向我讲述自己的公司文化,问我是否了解这家公司,对自己的职业有什么规划等。后来就直接问我什么时候可以上班了。
之前是做什么工作的?

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问题:
之前是做什么工作的?
回答:
甜品店工作的。

有用(13|评论(0)|

 
匿名用户

中公教育的讲师面试

 -  长沙

"如果你很缺钱,能天天到处出差上课不休息,可以考虑"

确定通过   面试感受:一般   面试难度:一般

面试经历:

网上投简历,到前台要被要求填写一张个人简历表,然后一份对应的笔试试卷,随便找个地方自己开始写,没有时间限制,没有人管你,笔试只是一个形式,大部分题目都是历届真题,手机随便搜一下也能搜到。
然后填完就面试,为什么要做这行,认不认同公司的价值观之类的常规问题。最后HR面,也没问什么,知不知道公司的发展啊,愿不愿意经常出差之类的,其实只要过了网络申请,基本个个都留下来了,因为很缺人,非常缺人。
流动性很大,老师基本没当人看,所谓的老师叫师资,算是外包人员一样,只有行政销售市场这些才算中公的人,毕竟市场营销和卖课程都要靠他们,老师可以随时找新人随便北京封闭培训一下,就开始出来讲课,去辅导那些渴望考公务员的小年轻们,搞笑的是很多老师自己都没考过公务员,还有就是老师们想请假,没有医院病假条或家人没死...

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有用(27|评论(8)|

 
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讲师工资概况
平均¥6183

工资分布图(k)

数据来源于看准用户,取自该职位最近一年内员工发布的工资信息。

讲师就业前景

月平均7829(个)

职位需求分布(个)

数据来源于看准用户,取自该职位最近一年内员工发布的工资信息。

 

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