销售经理

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平顶山 1-3年大专全职

职位描述

一、产品介绍：
1、智能除垢机器人是一款针对酒店、洗浴、宾馆、沐足、高校、洗衣店、游泳馆、水上乐园、部队、医院、饭店、写字楼、公寓、涂装、热处理、制纸、印染、采暖、冷却补水、工艺用水、钢铁冶炼、化工制药、酿酒等所有热水量需求大的大中小单位解决水垢残留、管道堵塞问题的新科技产品
2、可广泛应用于蒸汽锅炉、热水锅炉、交换器、蒸发冷凝器、中央空调、直燃机等系统。
二、工作内容：
1、负责区域内拜访客户，介绍公司产品，根据客户需求提供除垢方案。
2、跟踪意向客户，合作签约。
3、负责产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划。
4、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务。
5、动态把握市场价格，定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报。
6、维护和开拓新的销售渠道和新客户，自主开发及拓展上下游用户，尤其是终端用户。
7、收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见。
三、任职要求：
1、年龄：满18岁以上，男女不限。
2、具有一定的销售工作经验。
3、具有或从事过酒店、洗浴、宾馆等相关工作者优先。
4、具有或从事过太阳能、空气能、锅炉等相关工作者优先。
5、勤奋努力、吃苦耐闹。

公司简介

蓝能环境科技（张家口）有限公司是一家集水处理产品研发、生产、销售、售后服务于一体的科技创新型企业，位于河北省西北部张家口市，是冀西北地区的中心城市，连接京津、沟通晋蒙的交通枢纽，旗下拥有蓝能环境科技兰州分公司、山西蓝能环境科技有限公司、张家口蓝能运输有限公司，经销商遍布全国各省市区域。
《全球及中国水垢清洁剂行业发展报告》（技术创新&市场前景版）分析表明，中国水垢给行业内带来极大危害，一直存在着水源污染（以前是生物污染，现在是重金属污染，特别是最近20年工业的发展，重金属污染越来越严重）和管网污染等难以解决的问题。尽管各地水厂的技术可以保证其自来水基本符合卫生标准，但由于城市供水管道的老化、高层水箱的二次污染，来自管网和二次供水输送过程的污染，仍严重影响着使用水质。
蓝能环境科技（张家口）有限公司率先带领行业内专业团队，致力于水垢清除、水垢防控技术的不断研发和升级，先后成功研发出闪电系列智能除垢机器人1.0版、2.0版、3.0版、食品级专用除垢液等新型产品，经过市场检验，适用于蒸汽锅炉、热水锅炉、蒸汽机车锅炉、闪蒸器、冶炼炉、蒸汽发生器、加热器、冷却器、冷凝器、压缩机、太阳能、空气能、中央空调、壁挂炉、热水器、水冷却和水加热夹套及管路系统水垢清洗及预防。
机器人系列产品以河北省张家口市为中心，已在河北省、山西省、山东省、四川省、甘肃省、云南省、吉林省、黑龙江省、安徽省、江苏省、浙江省、陕西省、青海省、河南省、宁夏回族自治区、新疆维吾尔族自治区、内蒙古自治区等众多城市实现经销渠道和产品投放，合作行业以生活服务业、供暖业、生产加工业、医疗业、康养业等众多领域。
机器人系列产品是国内水垢处理行业中产品线齐整，根据不同的用水情况和要求给予消费者更大的选择空间，率先引入物联网概念，通过手机端与水处理设备实现远程操控、蓝牙操控、触摸式电子屏操控，结合了物联网与水处理设备在水垢处理领域的强大实力，是生活用水水垢解决方案的缔造者。
2022年，蓝能环境进军次氯酸消毒水行业，联合多家医疗器械研发企业，成功上线消毒水制造机产品，实现消毒水自产自用。为广大人民生活以及广大企业环境消杀提供便利。
科技是国家强盛之基，创新是民族进步之魂。自主创新是企业的生命，是企业爬坡过坎、发展壮大的根本，蓝能环境科技贯彻落实科技创新精神，将科技与生产、创新与实体相结合，切实把思想跟行动统一，创立创新创精品，求优求高求先进。

平顶山新华区佳田国际大酒店00

蓝能环境科技（张家口）有限公司相关的面试

2016年实习生招聘android工程师。

面试职位： android工程师-武汉

一共两面，第一面是技术面，第二面是人事面。因为本人研究生，专业为光学工程，跨专业，所以面试官都问了为什么要转行的问题。一面技术面跨专业，所以面试官很温柔，没有难为我，问了我几个基本的问题。当时没有回答出来，记住了问题，回来百度了一下。 1. android四大组件 Android四大基本组件分别是Activity，Service服务,Content Provider内容提供者，BroadcastReceiver广播接收器。 2 ANR(Activity Not Respone)(无响应) 先介绍下Main线程（也称为UI线程、主线程）功能: 1.创建UI控件 2.更新UI控件状态 3.事件处理限制：Main线程不建议有超过5秒的事件出现条件：当用户输入事件5s内没有得到响应，将弹出ANR对话框广播接收者的onReceive()执行时间超过10s 解决方案（原则）：所有可能的耗时操作都要在子线程（）中执行常见耗时操作： I/O:网络操作 SDcard 数据运算 3. FC(Force close) 原因： 1.Error OOM(out of memory error) StackOverFlowError 2.RuntimeException 解决办法：看日志 4 .针对项目问了具体的问题 5 遇到的exception 最终的结果是通过了面试，但是还是没有去实习，感觉还是自己总分排名靠后吧，毕竟实习去的也是通过面试的一部分。基础知识很重要。各位还是好好准备。项目也很重要，要说的清，说的明白

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面试结果：确定通过

面试难度：有难度

面试感受：一般

两年前

兴业银行面试经历分享

面试职位：柜员-长沙

兴业银行面试是分开岗位进行的，因为是春招，所以节奏很快，把笔试和面试都安排了同一个下午，然后分了小组一边做笔试，一边按分组被带去面试。笔试是纸质答题，计时也没有太严格，神奇的地方在于我们居然是被安排在员工餐厅写题，还有餐厅阿姨在角落里打牌，时不时会发出声音，到最后开餐点，甚至都是员工边用餐，学生还在一边答题。所以感觉也不是很正式吧，但好处在于不会让人有特别紧张的情绪。面试就是一次终面，没有无领导，直接多对多地提问，五个面试官问五个学生。兴业的面试官都还比较和蔼，而且因为人数不多，每个学生都有比较多次被问到。主要也就是问些：你的优缺点；认为自己从事这个岗位的优势是什么；身高；学习成绩；父母职业等等。印象比较深刻地点在于戴眼镜的人，面试官也会问眼镜度数，还让同组的女生摘了眼镜看看样子，由此又一次体会到银行不仅是看重资源，也是很看重外貌的。我现在告诉你，如果你选择报户籍城市几率会大很多，选择长沙的话会比较难，而且调剂过去的话几年内可能也不能调到长沙来，你自己是什么想法呢？

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面试结果：感觉没戏

面试难度：一般

面试感受：一般

两年前

¹⁰

特步流程分析（群面，初面）

面试职位：物流-泉州

关于亚运夺冠话题标签排序先有人提出按顺序说观点，我提出这样效率低，先让一个人说出观点，然后我们补充或反驳，效率更高。开始之后有争议，有争议的地方一般举手表决，之前遇到群面都是不允许的。总体上团队观点一致。承担角色：无任何特殊角色，主要就是观点的提炼和补充或反驳，比如列为第一的为什么是第一，因为是主干、核心。尽管有人推荐某同学总结，但其实总结得少点魄力，总体还行。总结不足： 1.逻辑框架没有构建，之后提出建议可从陈述的框架入手，如总分的框架，排序要注意层次感和递进关系。 2.在大家陈述观点的时候就要注意总结，提炼要点和扩展思路，可以考虑做总结的人。注意什么是本，是核心，什么是锦上添花，由内而外。最后面试官表达很满意我们的讨论过程，但我觉得少了点激烈，少了点意思。好的点在于大家同心协力，目标一致，这很重要！

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