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成立时间2005-09-16 注册资本540000万人民币 法人代表叶明杰
公司全称上海世茂第一太平物业服务有限公司
企业类型有限责任公司
经营状态存续
总部城市南京市
经营期限2005-09-16 至 2045-09-15
注册地址南京市鼓楼区南通路89号6幢3层301室
经营范围许可项目:住宅室内装饰装修;城市生活垃圾经营性服务;道路货物运输(不含危险货物)(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以审批结果为准)一般项目:物业管理;针纺织品销售;服装服饰零售;鞋帽零售;珠宝首饰零售;日用百货销售;日用化学产品销售;皮革制品销售;玩具销售;钟表销售;眼镜销售(不含隐形眼镜);照相机及器材销售;文具用品零售;体育用品及器材零售;办公用品销售;工艺美术品及礼仪用品销售(象牙及其制品除外);五金产品零售;电子产品销售;建筑装饰材料销售;机械电气设备销售;金属材料销售;单用途商业预付卡代理销售;广告设计、代理;广告发布;广告制作;摄像及视频制作服务;房地产经纪;停车场服务;会议及展览服务;企业管理;市场营销策划;市场调查(不含涉外调查);餐饮管理;机构养老服务;住宅水电安装维护服务;普通机械设备安装服务;工程管理服务;通用设备修理;专用设备修理;家具安装和维修服务;安防设备制造;安防设备销售;土石方工程施工;金属结构制造;环境保护专用设备销售;建筑用木料及木材组件加工;建筑防水卷材产品制造;建筑防水卷材产品销售;园林绿化工程施工;园艺产品销售;城市绿化管理;非居住房地产租赁;食品销售(仅销售预包装食品);专业保洁、清洗、消毒服务(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)
职位描述
1.根据工程部设备维修保养计划,按计划对设施设备进行检查和保养,确保设备正常运行。
2.负责小区相关设施设备(如水景、公共照明等)的调试与开闭;熟悉低压系统的照明、设备控制,保证园区内公共设备及电路系统能正常运行。
3.按规范及要求做好业户的上门维修,确保满足合理的客户需求。
4.按维修计划,进行小区公共设施设备的维修,定期对排水系统进行检查与疏通。
5.按规范做好相应的质量记录,确认各项工程设备运行良好。
6.积极参加公司组织的各种培训、活动,确保工作技能和服务意识不断提高。
任职资格:持有低压或高压电工操作证
公司简介
世茂服务控股有限公司(00873.HK),是中国领先的综合物业管理及社区生活服务提供商,于2020年10月在香港联合交易所成功挂牌上市,是世茂集团“大飞机”战略重要双翼之一。以“美好生活智造者”为品牌理念,践行“深蓝战略”,重点布局长三角、环渤海、海峡与中西部四大核心高能级城市群,截至2021年6月30日,公司合约面积超2.39亿m²,在管面积超1.75亿m²,合约物业950余个,覆盖全国117个城市,涵盖住宅、学校、政府及公共设施、康养中心和医院、候机室贵宾厅等业态,为近320万业主和用户提供综合物业管理、多元增值服务、城市服务业务及数字科技业务。
世茂服务以优质服务获得行业、媒体、业主与用户广泛认可,先后获得中国物业服务综合实力百强企业TOP8、中国物业服务企业品牌价值TOP7、中国物业服务企业服务力TOP7、中国物业服务百强成长性领先企业、中国物业企业服务住宅业态TOP3、华东品牌物业服务企业TOP1、华东区域物业服务市场地位领先企业、中国物业服务专业化运营领先品牌企业、中国物业服务企业优质服务体系“世茂OCEAN X深蓝服务系统”、物业管理资本论坛最具投资价值企业、值得资本市场关注的物业服务企业、中国物业服务防疫满意度企业TOP10、中国社区扶贫联盟副主席单位等多项荣誉。
世茂服务以用户为先,以品质为核,以数智化驱动,打造“OCEAN X深蓝服务系统”及“OCEAN OS深蓝管理系统”。围绕“用户”与“资产”缔造增值服务生态系统,重点布局智慧科技服务、不动产增值、社区教育、社区新生活等版块,以“线上平台+线下空间”相融合的服务模式,创新构建“0-2KM世茂社区新生态”,打造世茂深蓝社区,为业主与用户带来深蓝品质、智慧互联、多元人文的全新服务体验。
世茂服务愿与政府、行业、合作伙伴、业务与用户、员工携手,不断优化服务产业全链条价值,助推行业数字智慧化升级与智慧城市建设,致力于成为中国领先的城市全场景生活服务商。
面试职位: 市场推广-上海
第一轮部门领导面试,相对专业,问的比较详细,聊的比较详实。主要考察业务能力。二周后,才收到了复试通知,同时面试副总裁,分管领导,hr领导很快,就10分钟,问的问题也比较普通,但有点压力面试的气氛,有点紧张感觉发挥不是特别理想,总体比较靠谱等待面试结果中
...查看全文面试结果: 感觉靠谱
面试难度: 有难度
面试感受: 一般
面试职位: 会计-天津
第一次是北京人事那边电话面试,问了一下基本情况,然后发了一份心理测试以及一份面试表到我邮箱;第二天,接到区域经理的电话面试,问了问从业经历等;第三天就收到面试通过的通知了。
...查看全文面试结果: 确定通过
面试难度: 一般
面试感受: 很好
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面试职位: 管理培训生-上海
宣讲会正好遇到有事,所以没去,投简历到邮箱,凌晨00:53分收到短信第二天去面试。面试形式是两轮合并进行,无领导小组+结构化面试,第二天才知道宣讲会现场已经进行一轮简单面试,也筛掉了一波人了。网申的11个人成为一组进行无领导小组面试,题目满满一张纸,讲的是拉面店老板的管理问题(针对拉面师傅工资方面),小组里包括我在内有5位发言较为踊跃,但是面试官似乎很冷漠; 后来的结构化面试就在原地进行,面试官抛出问题,每个问题只准5个人回答。我们11个人,凶残程度可想而知,碍于时间关系,只问了3个问题,还很庆幸自己有抢到问题回答,面试时的草稿纸都有回收。据说当天下午就出结果了。我没有收到任何通知。一次比较懵逼的面试。就这样。
...查看全文面试结果: 未通过
面试难度: 有难度
面试感受: 一般
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