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跨考教育的面试经历
查看全部39条面试
面试难度2.0
一般
非常难
先做题，然后技术面试，最后人事
面试职位： PHP-北京
运气还是能占一部分的。我在会议室睡了大概1个小时，技术过来，给我套题，然后就走了。我作完后，等了大概30分钟，还是没人搭理我。我找人事咨询，人事又再次去找技术。问的问题比较基本，大家聊的也很开心。顺利入职。 递归（或其他简答的算法）、数据库等问题必问。
...查看全文面试结果： 确定通过
面试难度： 很容易
面试感受： 一般
从来没见过这样的hr，一上来就咄咄逼人，总以自己的想法臆断面试者，不给面试者说话的空间。
面试职位： 新媒体运营-北京
从来没见过这样的hr，一上来就咄咄逼人，总以自己的想法臆断面试者，不给面试者说话的空间。在我印象中，hr难道不都是情商很高的吗？即使说话不柔声细语，也不能夹***带炮吧，毕竟一个公司的hr代表着公司的门面形象。好吧，就这次面试败坏了我对跨考教育长期以来的良好形象，果断取关。问薪酬结构，也就说看情况随时调整，没有什么明确的薪酬体系，结构比较混乱。薪资比行业水平低很多。
...查看全文面试结果： 未通过
面试难度： 很容易
面试感受： 不好
两年前
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面试广告策划。一个很高大上的公司。
面试职位： 策划专员-北京
面试广告策划。一个很高大上的公司，一面应该是普通人事，只是简单问关于学历、工作经历等问题，我说了，我没工作经验。 第二天复试：HR测试+部门主管测试+笔试，折腾了一天，临走的时候和部门主管相谈甚欢，连待遇什么都谈好了，评价是：虽然没有工作经验，但是对广告的理解不错，文笔也不错。
...查看全文面试结果： 未通过
面试难度： 有难度
面试感受： 不好
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