搜公司
看面经
查工资
找职位
发现
搜公司、看面经、查工资
高级搜索
登录/注册
登录/注册后,可获得:
看面经不在受限制
了解你感兴趣的公司和职业
企业数据全维度查看
全维度数据保障求职安全
保留浏览搜索历史
快速访问关注公司
首页
工程预算
工程预算
工程预算是做什么的?本页面为用户提供了工程预算的岗位职责,以及本职位近些年的薪资待遇情况、就业趋势、招聘趋势、面试经验等信息,综合图表数据多方面解析该职位的热度。
2024-04-25 13:00:00 更新
主页
工资
就业
招聘
面试
工程预算简介
岗位职责
前景 随着中国经济的快速发展,国家基础建设的投资不断加大,工程预算方面高端人才的缺口也在不断增大,其待遇也在水涨船高,同时,每年数十万甚至数百万的薪酬也吸引了大量的优秀人才跻身这个行业。总之,工程预算师的经济收入非常丰厚,工作稳定长久,时间也相对自由,可以终身就业,非常受人尊重! 相关概念 基建工程预算种类 按照国家规定:基本建设工程预算是随同建设程序分阶段进行的。由于各阶段的预算制基础和工作深度不同,基本建设工程预算可以分为两类,即:一是概算;二是预算。概算有可行性研究投资估算和初步设计概算两种,预算又有施工图设计预算和施工预算之分,基本建设工程预算是上述估算、概算和预算的总称。 工程项目定义 工程项目综合概、预算书包括哪些内容?如何编制? 工程项目又称单项工程,是指具有独立存在意义的一个完整工程,它由许多单位工程组成的综合体。 工程项目综合概、预算书是确定工程项目(如生产车间、独立公用事业或独立建筑物)全部建设费用文件。整个建设工程有多少工程项目,就应编到多少工程项目的综合概、预算书。 工程项目综合概、预算书包括的内容有建筑、安装工程费、设备购置费及其他费用。 上述各项费用是根据各单位工程概、预算书及其他工程和费用概算书汇编而成。如果一个建设项目只有一个单项工程,则汇编时,与这个单项工程有关的其他工程和费用,即可有直接汇入工程项目综合概、预算书。 建设项目定义 建设项目总概预算书的作用是什么?如何编制? 建设项目:一般指具有设计任务书和总体设计,经济上实行独立核算,行政上具有独立组织形式的基本建设单位,如:在工业建设中,一般以一个工厂为一个建设项目,在民用建设中,一般以一个学校,一个医院等为一个建设项目,一个建设项目中可以有几个单位工程。 建设项目总概、预算书是设计文件的重要组成部分,它是确定一个建设项目(工厂或学校等)从筹建到竣工验收过程的全部建设费用的文件。 建设项目总概、预算书是由各生产车间独立公用事业及独立建筑物的综合概、预算书,以及其它工程费用概、预算书汇编组成的。 基建工程造价费用组成 基本建设工程全部造价,由建筑工程费、设备购置费、安装工程、其他工程费用四个部分组成。 建筑、安装工程费定义 建筑及设备安装工程费,是建设项目中用于主要生产,辅助生产,生活福利建筑和类设备安装工程施工所需要的全部费用。它是建设项目总造价的重要组成部分。 工程概算定额定义 建筑、安装工程概算定额是国家或其授权机关规定完成一定计量单位的建筑中设备安装扩大结构或扩大分项工程所需要的人工、材料和施工机械台班耗量,以货币形式表示的标准。建筑安装工程概算指标是在建筑或设备安装工程概算定额的基础上,以主体项目为主,合并相关部分进行综合,扩大而成,因此,也叫扩大定额。 工程概算定额作用 (1)建筑、安装工程概算定额是设计单位进行设计方案技术经济比较的依据,也是编制初步设计概算和修正概算的依据; (2)建筑、安装工程概算定额,也可作为建设、施工单位编制主要材料计划的依据。 可行性研究定义及目的 可行性研究是在项目投资前期对工程建设项目就树上先进性、技术上合理性和实施的可行性进行科学的分析和论证,为项目的决策提供科学依据。 可行性研究是随着科学技术进步和经济管理科学发而逐步兴起,并日趋完善的综合性科学,所谓可行就是办任何事都有成功与不成功两种可能性,能成功者谓可行,不能成功者就不可行。可行性研究就是在行动以前,对要办的事进行调查其可行与不可行,即:可行则行,不可行则止。 基本建设可行性研究,是基本建设前期工作的重要内容,也是按基本建设程序办事的重要步骤,其目的就是要使建设项目决策正确,避免或减少因决策失误而造成投资浪费。 投资估算的重要作用 建设项目投资估算,是可行性研究报告的重要组织部分,也是对建设项目进行经济效益评价的重要基础,项目确定后,投资估算总额还将对初步设计和概算编制起控制作用。 经济效益评价 建设项目经济效益评价是在投资估算的基础上,对其生产成本、销售收入、税金、利润、贷款偿还年限、资金利润率和内部效益率等进行计算后,对建设项目是否可行做出的结论。 造价分析定义和目的 工程造价分析,是在建设项目施工中或竣工后,对施工图预算执行情况的分析,即:设计预算与竣工决算对比,运用成本分析的方法,分析各项资金运用情况,核实预算是否与实际接近,能否控制成本分析的目的是总结经验,找出差距和原因,为改进以后工作提供依据。 分部工程定义 分部工程是单位工程的组成部分,是单位工程中分解出来的结构更小的工程。如一般的土建工程,按其工程结构可分为基础、墙体、梁柱、楼板、地面、门窗、屋面、装饰等几个部分。由于每部分都是由不同工种的工人利用不同的工具和材料来完成的,因此,在编制预算时,为了计算工料等方便,就按照所用工种和材料结构的不同,把土建工程综合划分为以下几个部工程:基础工程、墙体工程、梁柱工程、门窗木装修工程、楼地工程、屋面工程、耐酸防腐工程、构筑物工程等。 分项工程定义 分项工程是指通过较为简单的施工就能完成的工程,并且要以采用适当的计量单位进行计算的建设设备安装工程,通常它是确定建设及设备安装工程造价的最基本的工程单位,例如,每立方米砖基础工程;一台某型号机床的安装等。 概算与预算的区别 工程建设预算泛指概算和预算两大类,或称工程建设预算是概算与预算的总称。 概算和预算大致有如下区别: (1)所起的作用不同,概算编制在初步设计阶段,并作为向国家和地区报批投资的文件,经审批后用以编制固定资产计划,是控制建设项目投资的依据;预算编制在施工图设计阶段,它起着建筑产品价格的作用,是工程价款的标底。 (2)编制依据不同,概算依据概算定额或概算指标进行编制,其内容项目经扩大而简化,概括性大,预算则依据预算定额和综合预算定额进行编制,其项目较详细,较重要。 (3)编制内容不同,概算应包括工程建设的全部内容,如总概算要考虑从筹建开始到竣工验收交付使用前所需的一切费用;预算一般不编制总预算,只编制单位工程预算和综合预算书,它不包括准备阶段的费用(如勘察、征地、生产职工培训费用等)。 工程建设定额 所谓“定额”是指从事经济活动时,对人、财、物的限定标准。如定员(定工时),定质(定质量)、定量(定数量)、定价(定价格)等,工程建设的产品价格是国家采取特定的方法和形式,即工程建设定额来确定的。 工程建设定额是建筑工程预算定额、综合预算定额、核算定额、建筑安装工程统一劳动定额、施工定额和工期定额等的总称。它是实行“三算”制度的基础。常言设计有概算,施工有预算,竣工有决算,这“三算”都是按照工程建设定额进行编制的。在社会主义国家中,定额是实行经济核算和编制计划垢依据,也是现代化科学管理的基础和重要内容。 预算定额 建设工程的预算定额是用来确定建设工程产品中每一分部分项工程的每一计量单位所消耗的物化劳动数量的标准。换言之,它是确定每一计量单位的分部分项工程内容所消耗的人工和材料数量以及所需要的机械台班数量的标准。 预算定额的作用 工程预算定额的主要作用大致有以下几个方面: (1)是编制预算和结算的依据; (2)是编制单位估价表的依据; (3)是据以计算工程预算造价和编制建设工程概算定额及概算指标的基础 (4)是施工单位评定劳动生产率进行经济核算的依据。 工期定额 建筑安装工程工期定额,是依据国家建筑工程质量检验评定标准施工及验收规范有关规定,结合各施工条件,本着平均、经济合理的原则制定的,工期定额是编制施工组织设计、安排施工计划和考核施工工期的依据,是编制招标标底,投标标书和签订建筑安装工程合同的重要依据。 计算工期 工期定额的工期一律以日历天数为计算单位。单位工程的工期是指基础工程破土开工之日起,完成全部工程或定额子目规定的内容,并达到国家验收标准的全部日历天数。因不可抗拒的自然灾害造成造成的工程停工,经当地建设主管部门核准,可按实际停工和处理的天数顺延工期;因重大设计变更或建设(发包)单位签证后,可按实际停工天数顺延工期。 实行冬季施工地区,由于施工技术不允许或经济不合理,不能继续施工的,经建设(发包)单位同意,可按实际停工天数顺延工期,但顺延天数,II类地区不得超过采暖期4%。III类地区不得超过5%。 基本方法 鉴于作业预算的这两个补充方面,有两种制定预算的基本方法: (1)定期预算:在这一预算中,为下一财政年度制订一个随时期推移而改动最少的计划。一般来说,每年度的预期总费用是按月、按要素成本的活动优势分摊在全年中的。这样月“工资”作为预期成本的1/12简单分摊在各个月份上,而销售的季节性波动,要求多一点关注营销和生产成本以及在波动的过程中成本的变化。 (2)连续(滚动)预算:在这一预算中,准备一个试验性的年度计划,其中第一个季度按月份详细准备,二、三季度的计划准备相对较为简略,而第四季度的计划只有一个大概轮廓,每月(或者也许是每季度)该预算都要通过增添下个月(或季度)所要求的详细情况来加以修订,并且加上一个新的月份(季度),以这种方式使计划向前延伸至一年,这种编制预算的程序图顺应环境的变化和一些不确定性因素的影响,是非常理想的。因为它迫使管理人员不论处在当前财政年度的哪一阶段,都要不断为新的一年考虑具体的条件。 定期预算对于处在稳定行业的公司来说常常是令人满意的,因为这些公司可以对计划期间作出相对精确的预测。相反,在更为常见的由消费者需求不确定带来的某些不规则周期活动的情况下,滚动预算具有更大的价值。 手算顺序 三线一面 一、外墙中心线:其作用可以计算: 1、外墙的体积={(外墙的中心线*外墙的高度)—门窗洞口面积}*墙的厚度 2、外墙上的圈梁混凝土体积=外墙的中心线*外墙圈梁的高度*外墙圈梁的宽度 外墙上圈梁的模板面积=外墙的中心线*外墙圈梁的高度*2面 3、外墙上的过梁混凝土体积=外墙的中心线*外墙过梁的高度*外墙过梁的宽度 外墙上过梁的模板面积=外墙的中心线*外墙过梁的高度*2面 4、外墙下的基础体积=外墙的中心线*基础的断面积(如是混凝土构件应计算体积、模板面积) 外墙外边线 1、 外墙装修工程量:=(外墙长*外墙高)-门窗洞口的面积(如外墙装修为贴墙和做保温时外墙的面积需要量加上洞口的侧壁面积,其它的外装修不需考虑) 2、 外墙的脚手架面积=外墙长*外墙高(外墙高=室外地坪的高至房屋的檐口高度) 3、 散水面积=(外墙外边线+4*散水宽)*散水宽 4、 散水、台阶、坡道全部按投影面积计算 内墙的净长线 1、内墙的体积=内墙净长线*内墙的断面积-门洞口的面积*墙的厚度(内墙的断面积=内墙的高度*内墙的厚度) 2、内墙的圈、过梁混凝土体积=内墙净长线*内墙圈梁的断面积 (内墙圈梁的断面积=内墙圈梁的高度*内墙圈梁的厚度) 内墙的圈、过梁模板面积=内墙净长线*内墙圈梁的高度*2面(如果是框架结构中的梁模板面积=内墙净长线*内墙圈梁的高度*2面+内墙净长线*梁的宽度) 为什么砖混结构与框架结构的梁模板计算不一样呢? 因为:砖混结构是先砌墙后浇筑柱、梁、板 框架结构是先浇柱、梁、板等后砌墙 3、房间的装修工程量的计算(房间内的地面、墙面、天棚面积)=内墙的净长*内墙的高度(高度=层高-板的厚度) 建筑面积 建筑面积=首层的面积+二-----顶层的面积+机房层面积 (其中:机房层计算建筑面积但不计算层数) 首层建筑面积=平整场地=基础钎探 平整场地:是为了考虑工程在测量放线时方便才给考虑的 基础钎探:目的是为了检查基底的土质是否均匀密实。 建筑面积的计算=房屋外围的面积(如外墙有保温应计算至外保温的外边线) 五、室内一层地面装修时的素土垫层=地面的净面积*素土垫层的厚度(素土垫层的厚度=室内的高差----地面的垫层及面层的厚度) 混凝土基础垫层计算 1、混凝土垫层体积=垫层底面积*垫层的厚度 混凝土垫层模板面积=(垫层的长+垫层的宽)*2*垫层的厚度 2、独立基础的体积=独基各个台阶的体积之和 独立基础模板面积=各个台阶的独基周长*高度 混凝土基础梁的计算 1、混凝土基础梁的体积=基础梁的断面积*基础梁的长度(外墙按中心线长度计算,内墙按净长线计算) 2、混凝土基础梁模板面积=基础梁的高度*2*基础的长度(外墙按中心线长度计算,内墙按净长线计算)基础梁下一般设防冻胀砂垫层。 大开挖土方的计算 方形基坑开挖公式有两个: V=(a+2c+kh)(b+2c+kh)h+1/3k2h3 式中:a 、b 指基础外边线的长度和宽度 c 指工作面的宽度k指放坡系数(c和k 查定额书的P6和P7)h指挖土的深度(挖土深度从设计室外地坪标高至基底的高度计算) 圆形基础V=1/3Дh(R12+R22+R1*R2) 式中:R1指坑底半径,R2指坑上口半径 土方回填的计算 回填土的体积V 填方= V挖方--室外地坪下基础的体积量(注:如为高层建筑回填土方量体积V 填方= V挖方--室外地坪下基础的体积量---地下室的体积) 十、屋面工程:一般屋面工程计算找平层(M2)、找坡层(M3)、保温层M3、防水层(M2)、瓦屋面(M2)、排气孔(个) 在计算屋面防水时一定要记得有女儿墙时有泛水(指防水卷材上翻边高度不小于25MM) 防水面积=屋面平面积+屋面翻边面积(如为有挑檐时面积=屋顶建筑面积+挑檐面积) 挑檐面积=(L外+4*檐宽)*檐宽 找坡层体积=屋面面积*找坡的平均厚度 排水气一般按间距6米设一个,如为对称设就是两个。 屋面排水 雨水斗、雨水口按个计算,雨水管按长度计算(以檐口至设计室外散水上表面垂直距离计算)一般一根雨水管有一个雨水斗和雨水口。 十二、变形缝的计算(一般变形缝分平面和立面,平面变形缝的计算为建筑物宽度、立面变形缝的计算为建筑的高度*2面) 装饰工程量计算 1、室外装修:外墙装修计算抹灰按外墙的面积—门窗洞口面积 但应注意(外墙保温、外墙贴砖、外墙做干挂时应计算门窗洞口侧壁的面积其它的抹灰、涂料不计算门窗洞口侧壁的面积) 2、室内装修地面的计算:计算地面的净面积(按地面的做法一一计算工程量一般地面的垫层按体积计算=地面的面积*垫层的厚度,地面的面层及一层地面应计算素土夯实全部为地面的净面积)。卫生间地面应注意防水层面积的计算=地面的净面积+防水的翻边面积(一般翻边高度见图纸说明如未说明一般为15+12=27其中15指翻边距地面的高度,12指防水应做到砼楼板上所经应考虑12MM高) 3、室内装修天棚、吊顶的计算:计算天棚的净面积(一般天棚的净面积=地面的净面积)如天棚为吊顶时应计算龙骨的费用和饰面板的费用。 4、室内装修墙面的计算:计算墙面的面积(一般墙面的做法为墙面抹灰和刮腻子两项) 脚手架的计算 如民用建筑全部施工完毕,应套用综合脚手架=建筑物的建筑面积 如有特殊情况应计算外墙脚手架==建筑物的外边线长*檐高(指从设计室外地坪至建筑物檐口滴水处的高度,突出主体建筑屋顶的电梯间、水箱间等不计入檐高之内) 垂运费及其它措施费 1、 建筑物檐高在3.6米以上可计算垂运费,工程应计算建筑垂运费及装饰垂运费,建筑垂运费按建筑面积计取,装饰垂运费按装饰的工日计取。 2、 建筑物超高费,区分建筑物不同檐高按建筑物2米以上建筑面积计算。 3、 大型机械进出场费及安拆费(一般建筑基础工程应计取大型机械进出场费一个台班,台施工中用到了塔吊、施工电梯、打桩机、压路机等应计算安拆费、设备基础费等及进出场费,根据实际情况确定。) 4、 二次搬运及完工清理费按建筑面积计取 5、 通用措施项目费按工程划分的类别进行计取(工程类别划分查看内蒙古自治区建筑工程费用定额) 工程取费依据 9定额各种工程(土建、装饰、安装等)管理费、利润取费按(人工费+机械费)*费率 4定额土建工程管理费、利润取费按(工程直接费)*费率 4定额装饰工程管理费、利润取费按(人工费+机械费)*费率 以上规定请看(内蒙古自治区建筑工程费用定额) 钢结构工程 钢结构工程按重量T计算。所有的钢板重量==钢板的体积*铁的密度 其它型钢的重量=型钢的长度*型钢的理论重量(理论重量查五金手册可以查得) 高层建筑 1、计算筏板和地下室剪力墙的止水带按长度计取 2、高层地下剪力墙应计算止水螺栓的数量(一般按施工现场的施工方案上所写的计算) 3、高层或框架结构应计算构造柱、圈梁、过梁等的植筋数量(按图纸上的钢筋数量数) 楼梯工程量的计算 楼梯的混凝土和模板全部按楼梯的投影面积计算 工程计价的方法 方法分类:工料单价法、工清单计价法 筏板、楼板中的马凳(属于措施钢筋) 此钢筋应按施工组织设计或施工方案中所述的进行计算 各构件中的钢筋应按所附的钢筋 土建工程套价时应注意 基础工程:一般应套平整场地、基础钎探、土方开挖(人工1%,机械9%但应注意人工应基价*2)、土方回填、(如为高层建筑土方回填时有一部分为灰土)有时应考虑土方外运、基础混凝土体积、基础模板面积、 主体工程:一般应套柱、梁、板、悬挑板、剪力墙的混凝土体积、模板面积,填充墙或砌体墙的体积,楼梯混凝土面积、楼梯模板面积、钢筋工程、钢筋接头(分焊接和机械接头根据图纸及实际施工情况确定)、 装饰工程:一般应套地面、顶棚、吊顶、装饰室内墙面、门窗安装及外墙装饰的做法 节能工程:外墙的保温按面积计算(定额中考虑的保温层厚度按5MM,如图纸中其它的厚度应进行换算) 屋面工程:一般应套屋面找平层(有的工程找平层中有钢筋网片应单独按重量计取),找坡层、保温层、防水层、瓦屋面、排气孔、雨水管、雨水口、雨水管等,如有上人孔应记得套上。 零星工程:栏板、女儿墙(一般厚度≤1MM按栏板考虑、厚度≥1MM按女儿墙考虑)散水、坡道、台阶、楼梯栏杆、护窗栏杆、空调栏杆、变形缝(平面、立面)、风道、烟道、屋面上的铸铁风帽。(卫生间墙下的止水带按混凝土圈梁、圈梁模板计算) 措施项目:一般应套大型机械进出场费、建筑工程垂直运输费、装饰工程垂直运输费、综合脚架费用、机械设备的安拆费、机械设备基础等 零星项目:二次搬运及完工清理费(按建筑面积计算)、如为商品混凝土应套泵送混凝土的费用。 注意:1、如有地下工程应注意区分防水(抗渗)混凝土和普通混凝土 2、如层高超过3.6米装修时应考虑计算满堂脚手架=房间的净面积 3、素土垫层(工程量=地面的净面积*回填土的厚度)回填土的厚度为室内外高差—一层地面垫层的厚度 4、所有的空调板、阳台板等按悬挑板考虑 5、广联达软件中的楼梯钢筋及一些零星钢筋在单构件中进行计算。 6、如为高层建筑集水坑部位的挖土方全部按人工挖考虑 7、在套地砖或墙砖定额时应注意区分砖定额中综合了水泥砂浆结合层及3MM厚的水泥砂浆 8、有关脚手架的说明请细看一下建筑定额
查看全文
工程预算工资
整体分布
历年变化
最低:¥2,001
最高:¥78,800
月收入平均值约
¥
8,863
高于平均值约占
0%
月收入中位数
¥
8,558
近半年趋势
持平
解读:工程预算在全国的平均月薪为¥8,863,中位数为¥8,558,其中¥7k-12k工资占比最多,约44%。
来源于130488份样本
工程预算就业
同比上月,人才热度
+4.36%
工程预算招聘
同比上月,职位数量
+0.08%
工程预算面经
上海正弘建设工程顾问有限公司广东分公司
面试:工程预算。较糟糕的面试体验,面试问题倒不难,结果没机会。
巴尔镇电磁炉工程预算
面试了职位:
工程预算
未通过
简单记录下面试过程很糟糕 上面写明了要土建的 问hr就说招 但谁知要去杭州 薪资说面议但去到也就说只有两千 不包吃住
2023-08-31 发布
中铁建地产
工程预算面试很好,共3轮面试
学者城衣架HRBP
面试了职位:
工程预算
感觉靠谱
一面 人力面,基本情况沟通分管领导深挖简历,侧重岗位进行简历询问。三面是分管领导面,也是偏向岗位去问简历。整体感觉面试官素质都很高。
2023-11-17 发布
深圳市港华建设有限公司
面试:工程预算。过程不太愉快,整个过程都没有什么难度,确认通过。
牛里脊
面试了职位:
工程预算
确定通过
先是部门领导面试,再是公司总经理面试,公司主要做燃气管道的,但是工资开得很低,低得离谱,办公员工就十几个人。感觉不好
2023-06-16 发布
深圳市永达信工程造价咨询有限公司
面试:工程预算。比较糟糕的面试,难度适中,个人感觉没戏。
东神大陆硬盘精益工程师
面试了职位:
工程预算
感觉没戏
面试一般,在前台坐了很久,等了这个等那个,不太尊重人
2023-07-06 发布
德馨装饰
面试:工程预算。体验感较差,面试难度一般,告知通过了。
碧云居文件柜海外市场
面试了职位:
工程预算
确定通过
千万别去这家,纯纯的***模式,去了面试通过了,第二天让上班,去了以后一脸懵逼,音乐一响大家都来站着,有个主持,大家开始读弟子规,还有喊口号那种,很***模式,在大厅坐了一天来了句公司现在没空位,要等几天,后来说面试的主管可能没说明白,不太合适。绝绝子,避雷吧
...查看更多
2023-04-09 发布
查看更多 40 条面试经验
相关岗位
工程预算
工程预算经理
工程预算员
装饰工程预算员
安装工程预算员
装修工程预算员
土建工程预算
装饰工程预算员及出纳
寻找更多岗位洞察
down
工程预算热门公司面试
01
中建三局
2条信息
02
玖龙纸业
1条信息
03
恒大地产
1条信息
04
北京江河幕墙股份有限公司
1条信息
05
华东勘测设计研究院
1条信息
06
中国建筑第八工程局有限公司西南分公司
1条信息
07
中船九院
1条信息
08
敏捷地产
1条信息
09
中建一局
1条信息
10
上海中益建筑工程有限公司
1条信息
11
深圳人人乐商业连锁有限公司
1条信息
12
上海四建
1条信息
热门搜索
东方优播
电商运营
蓝月亮
震坤行
热门公司榜单
独角兽企业
418家公司
高新技术企业
215966家公司
技术先进型服务企业
781家公司
科技型中小企业
480906家公司
众创空间
1373家公司
专精特新企业
25969家公司
科技小巨人企业
6284家公司
民营科技企业
20597家公司
瞪羚企业
23335家公司
雏鹰企业
8048家公司
隐形冠军企业
1317家公司
国家级技术创新示范企业
1918家公司
国家级企业技术中心
1415家公司
国家级科技企业孵化器
855家公司
专精特新小巨人企业
4303家公司
小程序
公众号
APP
热门职位
薪资待遇
就业趋势
热招岗位
面试经历
工程概预算岗位职责
工程预算工程师岗位职责
工程预算员岗位职责
通信工程概预算岗位职责
工程预算师岗位职责
黑电督导岗位职责
徐州地区财务核算岗位职责
热点频道编辑岗位职责
3G项目地区负责人岗位职责
第三事业部otc实习代表-实习生岗位职责
发运车(包装)间机修大班长岗位职责
外贸业务员-兼职岗位职责
课题秘书岗位职责
授权主管岗位职责
集团客户经理-实习生岗位职责
此公司欠工资,几次要不给岗位职责
组件操作岗位职责
下手岗位职责
装饰施工 监理岗位职责
网络部程序员-实习生岗位职责
工程概预算工资
工程预算工程师工资
工程预算员工资
通信工程概预算工资
工程预算师工资
黑电督导工资
徐州地区财务核算工资
热点频道编辑工资
3G项目地区负责人工资
第三事业部otc实习代表-实习生工资
发运车(包装)间机修大班长工资
外贸业务员-兼职工资
课题秘书工资
授权主管工资
集团客户经理-实习生工资
此公司欠工资,几次要不给工资
组件操作工资
下手工资
装饰施工 监理工资
网络部程序员-实习生工资
工程概预算就业前景
工程预算工程师就业前景
工程预算员就业前景
通信工程概预算就业前景
工程预算师就业前景
黑电督导就业前景
徐州地区财务核算就业前景
热点频道编辑就业前景
3G项目地区负责人就业前景
第三事业部otc实习代表-实习生就业前景
发运车(包装)间机修大班长就业前景
外贸业务员-兼职就业前景
课题秘书就业前景
授权主管就业前景
集团客户经理-实习生就业前景
此公司欠工资,几次要不给就业前景
组件操作就业前景
下手就业前景
装饰施工 监理就业前景
网络部程序员-实习生就业前景
工程概预算招聘
工程预算工程师招聘
工程预算员招聘
通信工程概预算招聘
工程预算师招聘
黑电督导招聘
徐州地区财务核算招聘
热点频道编辑招聘
3G项目地区负责人招聘
第三事业部otc实习代表-实习生招聘
发运车(包装)间机修大班长招聘
外贸业务员-兼职招聘
课题秘书招聘
授权主管招聘
集团客户经理-实习生招聘
此公司欠工资,几次要不给招聘
组件操作招聘
下手招聘
装饰施工 监理招聘
网络部程序员-实习生招聘
工程概预算面试
工程预算工程师面试
工程预算员面试
通信工程概预算面试
工程预算师面试
黑电督导面试
徐州地区财务核算面试
热点频道编辑面试
3G项目地区负责人面试
第三事业部otc实习代表-实习生面试
发运车(包装)间机修大班长面试
外贸业务员-兼职面试
课题秘书面试
授权主管面试
集团客户经理-实习生面试
此公司欠工资,几次要不给面试
组件操作面试
下手面试
装饰施工 监理面试
网络部程序员-实习生面试