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软件级工程师

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10条工资| 34748条面试| 16条招聘

软件级工程师简介

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岗位职责

基本信息
分级
一般情况下都是分4级:
1、软件技术员
2、助理软件工程师
3 、软件工程师
4 、高级软件工程师
工作内容
1、 指导程序员的工作;
2、 参与软件工程系统的设计、开发、测试等过程;
3 、协助工程管理人保证项目的质量;
4 、负责工程中主要功能的代码实现;
5 、解决工程中的关键问题和技术难题;
6 、协调各个程序员的工作,并能与其它软件工程师协作工作。
7、还要编写各种各样的软件说明书,如:需求说明书,概要说明书等
8、考试科目工程师是中级职称,考试的题目包括了计算机体系结构、软件工程、数据库、数据结构、编译原理等计算机学科的基础课程
能力要求
对于软件工程师,不太重视学历,但并不是对学历没有要求,重点关注项目的经验和学习知识的能力,能否利用软件工程专业知识来解决问题,根据岗位不同,对软件工程师的要求也有所不同。具体能力要根据岗位和自己的兴趣爱好选定自己的职业规划方向,一方面要详细了解软件工程师的要求,可以关注企业的招聘信息;一方面自己要贮备通用的知识技能,广泛阅读相关的计算机材料对自己以后的发展大有帮助。可以确定的是软件工程师的前途在未来的发展依然是不断升温的职业,比较需要有技术和良好前景的专业之一。
.NET方面的开发
⒈熟悉.net开发体系,熟悉C# ASP .NET
⒉熟悉SQLServer,Oracle数据库开发
⒊以上要求至少3年开发经验。
⒋具有企业管理系统项目经验。
5.了解企业ERP及财务管理软件(用友,金蝶)者优先。
6.善于沟通,能独立撰写方案。为人诚实,善于学习,做事认真负责,积极主动,具有敬业精神,有团队精神
JAVA应用程序开发
技能要求:
熟练使用Struts2+Spring+Hibernate
掌握Jquery
掌握Java
熟悉Oracle
掌握xml/webservice
掌握OOD、OOP
基本文档写作能力
web、数据库方面的开发
⒈计算机或相关专业本科以上学历;
⒉有4年以上开发经验,有良好的代码编写习惯,熟悉软件开发规范;
⒊熟练掌握ASP,NET;等编程语言,熟悉.Net开发环境,理解.Net Framework,理解并能熟练使用WebService、O/R mapping、Remoting、多线程等技术;
⒋热衷于互联网WEB开发,热衷于钻研最新的前沿技术,精通XML,Javascript,CSS,AJAX等WEB前端技术;
⒌熟练的技术文档编写能力,熟练使用Rose,Power Design,Visio等建模和设计软件,有一定的架构设计能力;
⒍精通SQL server数据库技术,了解数据库性能调优者优先.
C#项目开发
⒈计算机专业本科以上学历,一年以上C#/ASP NET开发经验,熟练使用SQL数据库,有欧美项目开发经验者优先;
⒉大学英语四级以上,具有较强的听、说、读、写能力,尤其是听、说能力;
⒊工作认真细致,踏实肯干,具有较好的团队协作精神和沟通能力;良好的逻辑思维,能够承受一定的工作压力并可以按时完成工作且保证质量
php项目开发
⒈使用PHP语言开发互联网应用程序;
⒉网站产品和网站功能模块的开发与维护;
⒊与页面设计师协调沟通,编写部分Javascript和HTML;
⒋参与底层MVC框架的编写与维护。
年薪排名
美国网站Glassdoor2012年1月19日 公布的研究数据显示,
谷歌软件工程师年薪平均水平为12.8336万美元(约合RMB 8.16万元),
Facebook屈居第二,为12.3626万美元(约合RMB 77.22万元);
苹果排在第三,为11.4413万美元(约合RMB 71.46万元);
eBay为1.889万美元(约合RMB 67.96万元),
Zynga为1.5568万美元(约合RMB 65.94万元)。
据悉,美国软件工程师的平均年薪为9.2648万美元(约合RMB 57.87万元),而在硅谷企业工作的软件工程师要稍高一些。
国内环境
目前国内软件测试工程师的来源主要有三方面:一是以前专业做软件开发的人员后来转行做软件测试,二是从大学招聘的本科或者研究生,三就是通过培训机构招聘的专业学员。据了解,在国外测试人才的供应方式多以第三种为主,而国内21世纪初除少数培训机构外尚未形成足够的人才供应规模。以北京中关村为例,现有软件企业5多家,仅对日本软件外包领域的人才缺口就高达5人,而对美软件外包人才缺口更大,可供量不足1%。中关村一位负责人介绍,未来5年北京将有至少2亿美元的外包订单,由此可推算出中关村将出现1万的软件人才缺口。巨大的产业前景和匮乏的人才现状,使越来越多的IT企业关注软件测试人才的储备工作。
发展前景
当今社会不论什么职业的都需要一个不断学习的环节,软件工程师也一样。虽然软件工程师的工作不同于程序员但是一个软件工程师其前身必定是一个优秀的程序员,软件的开发工具、开发技术在不断地发展。在校学生所能学到的东西很难跟得上发展的需要但是也不能说那些东西完全没有用,只有在完全理解了相应的基本技能之后你才能很轻松地掌握新的技能,软件技术都是一个循序渐进的过程。所以学好学校所能提供的专业课程是相当重要的。
未来前景:我国软件出口21年规模达到2015亿元,软件从业人员达到72万人,在中国十大IT职场人气职位中,软件工程师位列第一位,软件工程人才的就业前景十分乐观。毕业生主要在各大软件公司、企事业单位、高等院校、各大研究所、国防等重要部门从事软件设计、开发、应用与研究工作。有关数据显示,目前我国对软件人才的需求已达2万,并且以每年2%左右的速度增长,而高校计算机毕业生中的软件工程人才还很缺乏,尤其是高素质的软件工程人才的极度短缺。企业用人主要特征
1 外包开发行业快速发展,对“人才”在代码和文档方面的规范性、技能和工具的熟练程度要求越来越高;
2 Java和.NET技术在市场上平分秋色,都有大量的岗位需求,同时值得庆幸的是二者在应用层面上的技术差异越来越少;
3 软件开发企业对开发人员的基本技术素养强调得越来越多,例如:面向对象的程序设计思想和代码组织方法、HTML/CSS/JavaScript客户端技术;
4 为了保证质量和工期,企业中大量使用各种框架技术,要求开发人员至少熟悉一种框架技术;
5 CMS,MIS、OA、ERP、CRM、ZW系统集成、物流、进销存、电子政务、网站建设这一类B/S系统,成为软件工程师需求最大的业务领域。
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软件级工程师工资

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各公司软件级工程师工资 最后更新  2018-05-11
职位 平均工资/月

最低最高

7-11便利店 兼职(1条) ¥25380

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网博互动 兼职(1条) ¥3402

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中国银行软件开发中心 软件工程师,8级1档(1条) ¥10200

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软件级工程师面试

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匿名用户

面试中国银联股份有限公司的软件测试

 -  上海

"中国银联科技事业部软件测试社招面试经历"

感觉没戏   面试感受:很好   面试难度:一般

面试经历:

和银联的人事约的10点,9点之前就到了楼下,然后自己在那里等到9点半才去要求的楼层面试,当天银联安排了10个人面试,只去了7个人,排队,差不读接近12点才到我。面试官也没有着急吃饭的迹象,大概是因为我技术不太好,所以问的不多,面试官一共5位,都很和善。首先做个自我介绍,我简单介绍下后,问了句:要不要给各位老师介绍下我所做的项目,中间一个面试官直接回绝,说:不必了,哈哈哈,然后说不必了的面试官问我测试相关的问题,这都是本行,所以回答的还行。然后应该就是开发人员,有两个,分别问了我问题,因为我简历上填写的python和linux,所以就针对这两个问了我一些问题,第一个开发问的python比较难,我忘了,因为根本不会,所以我就直接回答不会,只会比较基础的python,然后另外一位开发就直接问我两个...

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有用(22|评论(1)|

 
匿名用户

面试烽火通信科技股份有限公司的软件研发工程师

 -  武汉

"南京C开发"

面试通过   面试感受:很好   面试难度:一般

面试经历:

南京C开发:投了简历没被看,一周后又被中软给推荐过去做外包,以为只能以外包的形式跟烽火结缘了,勉强答应第二天早10点直接去烽火面试,不开心。几个小时后自己投的简历被烽火hr看了,又约了早9点面试,哈哈哈,当时内心很是感激。笔试一个小时,内容大概是C稍微进阶点的内容,比计算机二级难吧应该,以及部分网络知识。期间中软的hr给我打电话,做完正好十点,给她回了电话,她还挺失落的,她说我是她们推荐过去的,反问我是不是后来自己去联系了烽火,我说我自己早就给他们投简历了,不过还是谢谢了她。    一面是技术面,笔试完十分钟左右改完卷子就过来了,针对简历问的。虽然面C,C部分简单过了一下卷子,没啥,但是因为简历上看到做过安卓,也问了Java,问到接口和抽象类以及对java的看法,并且知道了我是工作后自学的j...

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有用(49|评论(2)|

 

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