类目运营

[全行业]

66条工资| 33条面试| 221条招聘

类目运营简介

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岗位职责

描述
类目经理负责电子商务网站的类目结构,通过倾听类目用户的声音,跟踪类目的所有相关数据,发现阻碍类目发展的问题,并且和质量,市场,产品等部门配合解决问题,建立更加活跃和有效的市场,服务电子商务网站的千万用户。
-深入了解和分析淘宝用户的需求,有效运营产品,确保成交转化率
- 负责倾听,收集,整理用户需求和反馈,发现解决用户的问题
- 对产品做运营和推广,对数据进行处理和分析,通过分析类目数据,发现和解决影响类目增长的问题
- 负责相关需求分析和监控市场的反馈工作,结合业务提出相关运营解决方案并优化;和质量部门和产品经理合作,确定合理的类目质量规则,确保类目质量
- 负责电子商务网站的类目结构,根据用户需求,负责增加,拆分,合并,关闭类目
-对卖家、频道、商品进行管理,掌握信息并控制各类不良违规信息
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类目运营工资

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各公司类目运营工资 最后更新  2019-01-29
职位 平均工资/月

最低最高

淘宝网 类目运营(2条) ¥10875

¥7250 ¥14500

  • 最高工资 ¥14,500
  • 最低工资 ¥7,250
  • 靠谱 10
齐家网 类目运营(2条) ¥3750

¥2500 ¥5000

  • 最高工资 ¥5,000
  • 最低工资 ¥2,500
  • 靠谱 22
银泰电子商务公司 类目运营主管(2条) ¥7682

¥7682 ¥7682

  • 最高工资 ¥7,682
  • 最低工资 ¥7,682
  • 靠谱 12
茶马古道 网站运营管理-类目经理(1条) ¥10786

¥10786 ¥10786

  • 最高工资 ¥10,786
  • 最低工资 ¥10,786
  • 靠谱 22
阿里巴巴 家居行业类目运营(1条) ¥23137

¥23137 ¥23137

  • 最高工资 ¥23,137
  • 最低工资 ¥23,137
  • 靠谱 8

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类目运营面试

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匿名用户

面试淘宝网的类目运营

 -  杭州

"印象很深刻的淘宝电话面试"

面试未通过   面试感受:一般   面试难度:困难

面试经历:

和HR以及一个运营通过的电话面试HR问到的问题都比较深入,关于运营的一些数据,前一份工作的经验,和面试岗位相关的内容都有聊到。第二次是视频面试,和运营经理的面试,这一次问的和专业有关的点比较少,几乎都是聊前一份工作的要点,重点聊了很久为什么上一份工作要辞职,上上一份工作要辞职,如果这个岗现在给你offer,你会怎么做。

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有用(41|评论(2)|

 
匿名用户

面试聚美优品的类目运营

 -  北京

"面试官火气大不尊重应聘者。"

面试未通过   面试感受:不好   面试难度:巨难

面试经历:

面试官上来就批评我没有把应聘等级表填写完整,薪资没写,一顿批,尖酸刻薄,问的问题也都是在刁难人,有病!

查看更多

问题:
离职原因。
回答:
我说部门冗员,她说不能接受这个理由。

有用(17|评论(0)|

 

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