生产段长

这个企业吹得凶，招聘广告上面写工资6000-8000，到公司后人事告知5000-6000，具体由生产经理确定，试用期6个月，（我勒个去，想骂人），合同期3年。还明确说合同期长就是为了试用期长，真无语啊。到公司填了份简历，做了两份残缺的性格测试题。 人事简单介绍了下公司情况，然后带到生产经理面试，这家伙，两分钟打一个电话，两分钟接一个电话，不停地打断我的讲话，还问我以前的工作室怎么开展的，问了很多具体的问题，我说我以前是怎么做的，他又说我们这边人员不完善，很多生产数据没有，你怎么办啊？车间成本怎么管，人员怎么管，我感觉这家伙就是借脑的，自己没什么本事，30多岁，上海人，我本人以前也是做生产经理的，管的人比他还多，感觉这家伙是怕我经公司取代了他，就在面试结论上写一般，然后让我去找人事，到人事部同事说认识不在，打了个电话后说总经理不在公司，让我先回去等通知，到时候哦生产经理和总经理商量后给我电话，最迟下午，结果可想而知，通过跟生产经理沟通得知该公司管理非常差，车间主管都不用电脑办公，公司几乎没有任何培训，厂房是新造的厂房，但是就是一座空壳，内部管理一塌糊涂，请我去都不一定会去。 ...查看更多