流程秘书

面试总共有三个环节，先是人力招聘专员对你进行简单的提问，觉得还好会通知相关部门的组长过来给你二面，通过了后马上就会由人事经理进来继续对你进行最后把关，再有就是说一下薪酬和一些安排。其实他们的面试氛围还都挺轻松的，二面中严肃些，会一个接一个的像连环炮一样的问问题。所问的问题其实大同小异，也就是你为什么选择这个工作，怎样提升工作技能，优缺点，怎么看待加班，是否呆的长久等等。整个面试过程时间非常紧凑，也就两个小时，马上就能知道结果，如果你认同，他们会希望你第二天就上班。其实我觉得当时我发挥的不是很好，而且一紧张说话语速也快又有点结巴。当时感觉真的不太好，不知道最后竟然通过了面试。所以只要不紧张，自信自己能坐得住的能适应繁忙的工作节奏的，还是很有希望的！...查看更多

两名面试官，一位HR，一位部门主管，HR蛮和气的，主管冷若冰霜。前一天在招聘网站投的简历，第二天再看相同页面，岗位名称和要求都不一样了。页面要求日语N2，面试时跟我说在职同事都是日语N1，意思我能力不行，聘用我他们有很大风险。非常让人生气，感觉他们并不明确自己究竟要招什么样的人，浪费别人时间。...查看更多