海外代表

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岗位职责

名词解释
泛指指国外：销行～、～奇闻。(亦可用于他国,如:日本的海外资产)
参看〖海内〗。
引经据典
另据《吕氏春秋通诠·审分览·审分》载：海外，四海之外，泛指边远之地。明《巡抚登莱右佥都御史袁可立晋秩兵部右侍郎夫妇诰》：“惟尔运筹师中，坐看有截海外。”

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匿名用户

面试北京宏强富瑞科技有限公司的海外代表

 -  北京

"三轮。"

感觉没戏   面试感受：一般   面试难度：一般

面试经历：

三轮 专业面 电话口语测试 终面
我止步于电话面 但感觉我和同学说的差不多 结果是我没过 所以不太确定考核标准 学姐在那里上班据说工资很低很低

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匿名用户

面试青岛万邦公司的海外代表

 -  青岛

"接到面试电话，来看看..."

确定通过   面试感受：很好   面试难度：有难度

面试经历：

接到面试电话，来看看公司，离家比较近，同事也比较好。工作性质跟自身经验吻合。第一次面试没有谈完。后来又约了第二次面试，顺利完成。
为什么选择这家公司。工作经验，工作计划是什么。

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问题：

为什么选择这家公司。工作经验，工作计划是什么。

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• 学历

  数据详情

  • 该职位招聘不限学历占13.35%

  • 该职位招聘中专学历占2.53%

  • 该职位招聘高中学历占9.29%

  • 该职位招聘大专学历占59.63%

  • 该职位招聘本科学历占11.59%

  • 该职位招聘硕士学历占0.54%

  • 该职位招聘博士学历占0.15%

  • 该职位招聘其他学历占2.92%

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• 工作经验

  数据详情

  • 该职位招聘不限工作经验占25.08%

  • 该职位招聘应届毕业生工作经验占12.31%

  • 该职位招聘1年以下工作经验占0.16%

  • 该职位招聘1-3年工作经验占54.67%

  • 该职位招聘3-5年工作经验占6.07%

  • 该职位招聘5-10年工作经验占1.56%

  • 该职位招聘10年以上工作经验占0.16%

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• 工资

  数据详情

  • 该职位招聘在0-2k薪资范围占0.08%

  • 该职位招聘在2-5k薪资范围占16.77%

  • 该职位招聘在5-8k薪资范围占28.73%

  • 该职位招聘在8-12k薪资范围占36.20%

  • 该职位招聘在12-16k薪资范围占10.43%

  • 该职位招聘在16-25k薪资范围占7.22%

  • 该职位招聘在>25k薪资范围占0.56%

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