零售区域主管

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零售区域主管简介

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岗位职责

能力
一专业能力
. 作为一个主管,你必须掌握一定的专业知识和专业能力,随着你的管理职位的不断提升,专 业能力的重要性将逐渐减少.作为基层的主管,个人的专业能力将非常的重要,你要达到的程度是,能直接指导你的下属的实务工作,能够代理你下属的实务工作.
专业能力的来源无 非是两个方面:
一是从书本中来,一是从实际工作中来.而实际工作中你需要向你的主管, 你的同事,你的下属去学习. 不耻下问是每一个主管所应具备的态度.
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零售区域主管工资

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各公司零售区域主管工资 最后更新  2019-08-21
职位 平均工资/月

最低最高

利实 区域零售推广主管(1条) ¥8090

¥8090 ¥8090

  • 最高工资 ¥8,090
  • 最低工资 ¥8,090
  • 靠谱 15
伊利奶粉事业部 冀北区域零售推广主管(1条) ¥7230

¥7230 ¥7230

  • 最高工资 ¥7,230
  • 最低工资 ¥7,230
  • 靠谱 9
阿迪达斯 区域零售营运主管(1条) ¥15425

¥15425 ¥15425

  • 最高工资 ¥15,425
  • 最低工资 ¥15,425
  • 靠谱 11
博西 南京区域零售主管(1条) ¥3495

¥3495 ¥3495

  • 最高工资 ¥3,495
  • 最低工资 ¥3,495
  • 靠谱 20
匹克 区域零售主管(1条) ¥5748

¥5748 ¥5748

  • 最高工资 ¥5,748
  • 最低工资 ¥5,748
  • 靠谱 5

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零售区域主管面试

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面试福州美的制冷销售有限公司的区域零售主管

 -  宁德

"一面:就自我介绍,问..."

面试通过   面试感受:一般   面试难度:一般

面试经历:

一面:就自我介绍,问些基本情况。然后就是闲谈

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问题:
对美的的映像 ;是否愿意外派; 有没有女朋友

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