安全咨询工程师

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面试北京市瑞克斯咨询有限公司的高级安全工程师

 -  北京

"投了两天就有hr打电话来约面试"

感觉靠谱   面试感受：很好   面试难度：有难度

面试经历：

在boss直聘上面投的简历，投了两天就有hr打电话来约面试。面试官首先让我做个简单的自我介绍，然后按照简历问了一下我之前做的项目，遇到的问题等等。面试官很和蔼，聊的很好！北京市瑞克斯咨询有限公司上班环境很不错，福利待遇好！希望能来这里工作第三轮是北京市瑞克斯咨询有限公司的部门经理负责面试的，主要看你对公司的格局（大局观）怎么样，有没有潜力，是否能胜任这一职位这些方面的考量。北京市瑞克斯咨询有限公司的面试官知识面很广，收获颇多，面试官也很有耐心和修养，虽然我发挥的不好未通过，但依然很期待能与他们一起工作。

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匿名用户

面试武汉思行博教出国的web安全工程师

 -  武汉

"我通过BOSS直聘投递简历"

感觉靠谱   面试感受：很好   面试难度：有难度

面试经历：

我通过BOSS直聘投递简历。一天后HR电话联系我，确认我是否去面试，约定好了面试时间。前两面都是先是聊简历，很关注我曾今的工作经历，根据我应聘的岗位问的很仔细，具体做了什么，为什么这么做，遇到什么问题之类的问题。针对简历提出问题：之前的工作经历是怎样的、遇到问题我是怎样解决的；为什么想来武汉思行博教出国，认为武汉思行博教出国需要什么特点的人，个人的优点缺点，如何取长补短；能不能接受加班等。第三次面试是公司老大面试，全程很紧张，以至于说话有点结巴，希望不会留下不好的印象。公司整个面试过程还是比较轻松的，但是最后没有通过，可能我不太满足他们对这个岗位的要求吧，很遗憾。

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• 学历

  数据详情

  • 该职位招聘不限学历占10.42%

  • 该职位招聘中专学历占2.25%

  • 该职位招聘高中学历占.28%

  • 该职位招聘大专学历占54.08%

  • 该职位招聘本科学历占20.56%

  • 该职位招聘硕士学历占1.13%

  • 该职位招聘其他学历占11.27%

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• 工作经验

  数据详情

  • 该职位招聘不限工作经验占37.05%

  • 该职位招聘应届毕业生工作经验占2.62%

  • 该职位招聘1-3年工作经验占45.25%

  • 该职位招聘3-5年工作经验占8.85%

  • 该职位招聘5-10年工作经验占4.59%

  • 该职位招聘10年以上工作经验占1.64%

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• 工资

  数据详情

  • 该职位招聘在0-2k薪资范围占.30%

  • 该职位招聘在2-5k薪资范围占24.48%

  • 该职位招聘在5-8k薪资范围占25.97%

  • 该职位招聘在8-12k薪资范围占10.15%

  • 该职位招聘在12-16k薪资范围占17.01%

  • 该职位招聘在16-25k薪资范围占7.46%

  • 该职位招聘在>25k薪资范围占14.63%

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