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渠道支撑
渠道支撑
渠道支撑是做什么的?本页面为用户提供了渠道支撑的岗位职责,以及本职位近些年的薪资待遇情况、就业趋势、招聘趋势、面试经验等信息,综合图表数据多方面解析该职位的热度。
2024-04-25 01:00:00 更新
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渠道支撑简介
岗位职责
1. 根据公司运营销售计划完成公司市场运营任务,拓展并管理公司业务渠道,制定相应渠道管理办法,对所对应渠道进行服务支撑,策划渠道应用场景及商业模式。
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渠道支撑工资
整体分布
历年变化
最低:¥2,001
最高:¥79,850
月收入平均值约
¥
12,229
高于平均值约占
0%
月收入中位数
¥
12,429
近半年趋势
下降
解读:渠道支撑在全国的平均月薪为¥12,229,中位数为¥12,429,其中¥7k-12k工资占比最多,约43%。
来源于834650份样本
渠道支撑就业
同比上月,人才热度
+6.9%
渠道支撑招聘
同比上月,职位数量
+0.98%
渠道支撑面经
四川电信实业
群面,十几个面试官,比面试的人还多,坐了三排。
匿名用户
面试了职位:
渠道支撑
感觉靠谱
面试过程: 网络是促进人与人交流,还是阻碍,本来以为校招是针对应届生的面试,结果还有一群毕业好几年的姐姐哥哥,我们这组一直在纠结网络是利大于弊还是弊大于利,没有真正回归到题目上来。so~
2 年前 发布
中国电信
面试官由四人组成,是无领导小组讨论。
匿名用户
面试了职位:
渠道支撑
感觉靠谱
面试过程:一开始到达面试现场,我被分到第二小组(一个小组是十个人)。面试官由川北片区(广元、绵阳、德阳、遂宁)的HR。首先面试官叫我们以一句话作自我介绍并说一个自己喜欢的人或者厌恶的人。接着桌子上准备了三张纸,一张是问题,上面是关于房子涨价的问题。然后小组讨论。最后一个人起来总结。最后各地区的HR分别提问各地区的应聘者。总体来说,面试年度不是很大,也不会问一些刁难的问题。 最后好像我们面试的10个人基本一半都体检了。然后准备二面。
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2 年前 发布
中国电信
面试官很nice,没什么刁钻的问题。整个过程比较轻松。
匿名用户
面试了职位:
渠道支撑
感觉靠谱
面试过程: 分小组,每人拿着自己姓名牌,十人一组进入面试房间。桌子上有3张A4纸。一张题单,两张白纸。简单的开场白后就要求我们做个自我介绍,顺便说一下,最崇拜的人或是最讨厌的人。然后就是根据题单,完成练习,2分钟,无讨论。时间到了就有人收走。接着就是小组讨论,最后选择一个代表阐述小组意见。接着就是面试官提问。过程就完了。
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2 年前 发布
四川电信
整个过程我都很紧张,第一次参加这样的面试
匿名用户
面试了职位:
渠道支撑
未通过
面试过程: 群面,先是自我介绍外加说一个自己喜欢的人和讨厌的人,然后是无领导小组讨论,最后是提问环节,最后的提问还是简单,主要就是我个人不善于总结,一遇到无领导小组讨论就没戏。就算看再多的面经都没用。忧伤啊。祝你们好运,不要像我这样遇到讨论的就没话说。
2 年前 发布
中国电信
面试官是应聘地区的HR,没有刁难。不错
匿名用户
面试了职位:
渠道支撑
感觉靠谱
一面是无小组讨论,设置了最后如果没有统一答案面试成绩大打折扣的门槛。过程还是比较轻松;二面是四川分公司人力HR+应聘地区BOSS的单面,询问家长里短和你对这个职位的理解与为什么要去应聘这个职位。当然,一些偏远地区(阿、凉、甘)可能会问及能不能在那里待下去工作和一线艰苦等问题
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2 年前 发布
查看更多 8 条面试经验
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