楼层管理

岗位职责：
1、 负责海外当地业务的拓展与管理；
2、 负责开发新客户及老客户客情维护；
3、 对国外销售市场进行调查、分析，优化销售方案；
4、 完成销售业绩目标，负责客户款项的催收；
5、 管理海外分公司黑人销售团队；
6、 处理海外分公司其他相关日常管理事务。
任职要求：
1、 英语听说读写能力强，专业英语六级或同等水平；
2、 2年以上国际贸易工作经验，熟悉外贸流程，驻外经验优先考虑；
3、 具备良好的沟通表达与协调应变能力，良好的抗压能力；
4、 富有高度事业心、责任心与开拓精神，良好的团队精神；
5、 熟练应用各类office办公软件；
6、 愿意非洲、中东及东南亚驻外工作；
7、 优秀应届生可以适当考虑聘用。
薪酬福利：
1、公司提供良好的个人发展空间和完善的福利待遇；
2、年底双薪；
3、周末双休；
4、享有国家规定的法定节假日；
5、购买社会五险公积金；
6、公司提供工作餐补；
7、每月团建聚餐活动；
8、员工生日会；
9、员工旅游活动。