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维修技术员

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2293条工资| 510条面试| 1137条招聘

维修技术员简介

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岗位职责

技术总监一般负责一个企业的技术管理体系的建设和维护,制定技术标准和相关流程,能够带领和激励自己的团队完成公司赋予的任务,实现公司的技术管理和支撑目标。
岗位职责:
1、制订并组织实施技术系统工作目标和工作计划。
2、组织制订并实施技术系统规章制度和实施细则。
3、组织不合格品的审理工作。
4、组织技术、产品开发与创新。
5、组织建立并实施质量体系。
6、公司标准化、计量管理工作。
7、定期进行技术分析和质量分析工作,制定预防和纠正措施。
8、重要技术工艺设备、计量器具的申购。
9、技术系统文件等资料的整理保管及公司档案管理工作。
10、公司保密工作。
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维修技术员工资

所有工资由公司员工匿名提交+ 我来发条工资

各公司维修技术员工资 最后更新  2018-05-31
职位 平均工资/月

最低最高

富士康 维修技术员(28条) ¥3402

¥2300 ¥5966

  • 最高工资 ¥5,966
  • 最低工资 ¥2,300
  • 靠谱 19
蒂森克虏伯电梯 维修技术员(13条) ¥2500

¥1750 ¥4000

  • 最高工资 ¥4,000
  • 最低工资 ¥1,750
  • 靠谱 11
诺基亚(Nokia) 维修技术员(13条) ¥6375

¥4350 ¥8707

  • 最高工资 ¥8,707
  • 最低工资 ¥4,350
  • 靠谱 19
恩斯迈电子(深圳)有限公司 维修技术员(9条) ¥2725

¥1980 ¥7900

  • 最高工资 ¥7,900
  • 最低工资 ¥1,980
  • 靠谱 16
伟创力 维修技术员(9条) ¥3960

¥2370 ¥10638

  • 最高工资 ¥10,638
  • 最低工资 ¥2,370
  • 靠谱 20

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维修技术员面试

所有面试经历由面试过该职位的用户匿名提交+ 我来写条面经

匿名用户

面试诺基亚(Nokia)的维修技术员-实习生

 -  北京

"面试内容网上有,一直都是那一套"

面试通过   面试感受:很好   面试难度:有难度

面试经历:

先有两场笔试,然后小组测试,最后留下的人再一对一的面试。笔试一套题是逻辑题,一套是专业题。小组测试考的是团队合作,一对一面试时很和谐,就问一些兴趣爱好之类的,还会问道你觉得自己哪方面不行。整体很轻松。

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问题:
你觉得自己哪方面有待提高
回答:
实话实说吧

有用(46|评论(0)|

 
匿名用户

面试东方航空公司的机务维修技术员-实习生

 -  上海

"好难,面试官太变态!"

感觉没戏   面试感受:一般   面试难度:困难

面试经历:

注意语言表达,动作不要太大。

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问题:
为何选择东航?前段时间不是有厦航吗?
回答:
因为厦航总部离家远。

有用(29|评论(0)|

 

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