服务工程师

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3713条工资| 3435条面试| 4998条招聘

服务工程师简介

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岗位职责

岗位职责:
1.负责对目标网络、系统、平台进行安全评测或评估;
2.针对评测或评估结果提出安全加固建议;
3.在出现网络攻击或安全事件时,提供应急响应服务,帮助恢复系统及调查取证;
4.针对目标网络、系统、平台架构,建议合理的安全解决方案;
5.解决客户实际安全问题;
6.支撑集团信息安全管理工作;
7.在国家工程实验室建设阶段参与部分技术实施工作。
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服务工程师工资

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各公司服务工程师工资 最后更新  2019-01-17
职位 平均工资/月

最低最高

SGS通标标准技术服务有限公司 测试工程师(184条) ¥5000

¥3000 ¥11165

  • 最高工资 ¥11,165
  • 最低工资 ¥3,000
  • 靠谱 93
东软睿道 java开发工程师(84条) ¥6000

¥3000 ¥6500

  • 最高工资 ¥6,500
  • 最低工资 ¥3,000
  • 靠谱 11
华为 技术服务工程师(75条) ¥10560

¥8580 ¥21120

  • 最高工资 ¥21,120
  • 最低工资 ¥8,580
  • 靠谱 24
三一重工 售后服务工程师(67条) ¥5000

¥2697 ¥8580

  • 最高工资 ¥8,580
  • 最低工资 ¥2,697
  • 靠谱 27
花旗软件(上海)有限公司 软件开发工程师(64条) ¥11375

¥6800 ¥17031

  • 最高工资 ¥17,031
  • 最低工资 ¥6,800
  • 靠谱 78

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服务工程师面试

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匿名用户

面试蚂蚁金服的Java

 -  成都

"蚂蚁金服(成都)面试"

面试通过   面试感受:很好   面试难度:巨难

面试经历:

工作5年投社招简历。通过P6层级技术岗位面试并入职。简历投递之后,收到电话面试。第一轮电话面试时间大概40分钟,主要是针对简历项目进行深挖技术问题。第二轮电话面试20分钟左右。第三轮30分钟左右,并进行了编程测试。然后hr面。后面hr通知岗位变动,又多进行了两轮技术面,问题不深。(因为阿里每次面试都有记录,P6一般只需要3次技术面)如果要进入阿里系,一定要认真面对每一次面试。因为阿里内部有人才简历库,每次面试都有详细记录,包括历史简历。所以简历不要作假,背景调查也很严格。还有hr面一定要注意,阿里的hr文化很重。

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匿名用户

面试蚂蚁金服的Java

 -  上海

"4轮蚂蚁金服面试经历"

面试未通过   面试感受:一般   面试难度:困难

面试经历:

第一轮:杭州的电话面试,主要问了些java基础和项目。第二轮:杭州的电话面试,还是技术和项目。第三轮:技术和架构方面以及HR面。

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问题:
画出公司架构图。

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