硬件工程师

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岗位职责

硬件工程师是指熟悉计算机市场行情。制定计算机组装计划。能够选购组装需要的硬件设备，并能合理配置、安装计算机和外围设备。安装和配置计算机软件系统。保养硬件和外围设备。清晰描述出现的计算机软硬件故障。岗位职责:
1、计算机产品硬件设计。
2、了解计算的结构及其发展趋势。
3、对计算机硬件的销售及市场有较深刻的认识。
4、区域市场管理。
5、按照计划完成符合功能性能要求和质量标准的硬件产品。
6、根据产品详细设计报告，完成符合功能和性能要求的逻辑设计。
7、根据逻辑设计说明书，设计详细的原理图和PCB图。
8、编写调试程序，测试或协助测试开发的硬件设备，确保其按设计要求正常运行。
9、编写项目文档、质量记录以及其他有关文档。
10、维护管理或协助管理所开发的硬件。...展开

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匿名用户

面试华为的硬件工程师

 -  深圳

"硬件工程师面试不好，共1轮面试"

感觉没戏   面试感受：不好   面试难度：一般

面试经历：

初面和终面都是视频面试，但是面试官都没露脸。
初面两个面试官，主要是一个提问，另一个没有说话。 先是自我介绍，然后问项目，大致简述一下项目经历。因为疫情我做的项目关联性不大。但是积极表达自己有坚实的硬件素养。
 就问了【基本的通信协议，I2C、SPI】。然后就没了，是的，没了。然后就问
【你对烽火了解多少？】
（光通信、863计划、5G+8K）等等。 
 这里一定要去查一查，真的要大致了解，有问我最近他们在做什么。然后是
【你认为硬件工程师需要具备哪些素质？】
（我回答严谨、不断学习、 耐得住性子。） 紧接着
【你对未来的职业规划？】
（首先说明自己认真思考过这个问题，一定要基于目前的实际情况来设计的，不是凭空想的。 其次工作方面，突出自己打算通过积极完成工作从而达到什么标...

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问题：

【你对烽火了解多少？】

问题：

【你认为硬件工程师需要具备哪些素质？】

问题：

【你对未来的职业规划？】

回答：

面试官有介绍公司福利待遇那些吗？福利如何？

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匿名用户

面试杭州神络医疗科技有限公司的硬件工程师

 -  杭州

"硬件工程师面试很好，共5轮面试"

未通过   面试感受：很好   面试难度：有难度

面试经历：

先说评价：这个公司技术大佬和老板，以及HR都非常友好和专业。
首次，电话筛选：HR简单沟通，通过；
二面，电话面试：技术大佬面试，问题技术性强，细节多，通过；
三面，现场面试：
3.1 刚开始技术大佬：问一些做过的项目，以及选择IC时重点考虑的指标有哪些？研发那个产品遇到的困难在哪里？怎样解决的？
3.2 HR面试：问一些常规HR问的问题，以及你的逻辑思维和表达能力。
3.3 老板面试：问我的优势在哪里？不足在哪里？我被老板这关刷掉了，老板想要软硬件都能直接上项目的人。
总的来说，公司很友好，老板人也不错，HR特别棒，还说可以帮我把上家公司拖欠的工资要回来，我跟这家公司只是没有缘分罢了。
有机会我还是想去的，因为给我的感觉每个人都很专业，老板很务实，能在里面提高自己，发挥自己...

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• 学历

  数据详情

  • 该职位招聘不限学历占19.51%

  • 该职位招聘中专学历占2.95%

  • 该职位招聘高中学历占1.15%

  • 该职位招聘大专学历占36.98%

  • 该职位招聘本科学历占34.58%

  • 该职位招聘硕士学历占1.78%

  • 该职位招聘博士学历占0.03%

  • 该职位招聘其他学历占3.03%

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• 工作经验

  数据详情

  • 该职位招聘不限工作经验占8.06%

  • 该职位招聘应届毕业生工作经验占5.59%

  • 该职位招聘1年以下工作经验占0.47%

  • 该职位招聘1-3年工作经验占52.49%

  • 该职位招聘3-5年工作经验占25.63%

  • 该职位招聘5-10年工作经验占7.59%

  • 该职位招聘10年以上工作经验占0.18%

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• 工资

  数据详情

  • 该职位招聘在0-2k薪资范围占0.23%

  • 该职位招聘在2-5k薪资范围占29.12%

  • 该职位招聘在5-8k薪资范围占38.09%

  • 该职位招聘在8-12k薪资范围占16.06%

  • 该职位招聘在12-16k薪资范围占11.06%

  • 该职位招聘在16-25k薪资范围占4.06%

  • 该职位招聘在>25k薪资范围占1.38%

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