招聘信息描述是纯文职的工作,4K工资也很符合这个定位,感觉工作还比较轻松就去面试了。他们有很多人在招聘,不仅人事有招聘专员,普通员工还有指标,规定他们要拉多少多少个人来面试。一面HR二面主管都还不错,感觉工作没啥难度,能力完全够。
三面来了个总监,一个三四十岁的男的,上来就问成立一个部门让你带,要你定个全年工作计划,当时就想我这么厉害能带部门会投你4K工资的职位?碍于情面我没怼,硬着头皮答了几下,总监觉得不行,还说什么虽然公司不介意高薪养人,但要做出成绩来才行(4k您想招什么人才呢),接着这位总监又问是否能接受半夜一个人去检查房源,而且不算加班,晚上查完第二天照常上班,我fo了,这么重要的信息不写在职位介绍里面,到最后才说,真是白白浪费彼此时间。
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