招聘启事显示的工作地点是南门富森美凯龙，其实只是初面在这个地方 初面是个很和蔼年轻的女HR，就问你很多问题，职业规划、为什么选择他公司之类。然后叫你回家等通知能不能复试 二面就是在宜家附近的一个居民小区内，一个三居室吧，光线比较暗，好像是个主管面试的我，他太严肃了，我很紧张没准备好，所以回答的很烂，没通过面试。主要就问你以前的工作有什么收获、自己的性格优缺点等 然后工作时间是早上九点半到下午六点，每个月休六天，但是不保证是周末，需要部门内部协调。 如果能接受小区内工作环境和这种休息模式的可以去试试，祝好运...查看更多

本人有民营大型电器公司销售工作背景，工作内容和应聘岗位相似，所以投递了简历。去了，感觉面试较正规，有笔试、上机测试和口试。笔试主要考察市场营销知识、解决问题的能力等，在线的是人格测试。口试是那种套路式的，感觉事先设计好了题目和参考答案，面试官手里有打印文件勾选、记录什么的。 一面口试考察：过往工作经历、求职动机、过去销售工作成功与失败的案例、设置几个棘手的案例问你如何解决、客户交际、薪酬期望、过去发现或解决了工作或部门当中存在的哪些问题和怎么做的（估计是考主动分析解决问题的能力吧）、过去通常如何开展工作（估计是计划组织）、过去如何管理团队。二面考更深入的问题：根据公司营销现状简述工作思路、个性品质考察等等。 最终没通过面试，二面告知：平均税前6-8K（比我要求的低），福利和前公司差不多，但是五险一金缴费基数很高，有商业保险，年终奖，各种休假，培训，各种正式非正式的员工活动等。...查看更多

首先因为我是英语专业，所以我随便网申了一个海外销售的岗位。之后美的就给我发网上测评了，美的的测评分四个部分：逻辑，语言，图形还有一个什么的。不算特别难，不过我没有怎么练习过，本来以为挂了，结果第二天下午美的就给我发短信通知我第二天去川大面试了。 第二天下午到就到，HR把我们投这个岗位的同学领到了等候区，大概4，5人一组吧进去。进去之后是三个面试官，比较亲切，然后不是群面，我之前以为是群面呢，准备了半天。就是每个面试者五分钟，自我介绍再加上回答面试官问题。当时我去的时候，因为面试者分了时间段的，就我一个人，然后就把我领进去了。 三个面试官就开始让我英文自我介绍，就问了我为什么选择这个岗位啊，性格怎么样啊，等等。应该主要就是测试口语吧，几个问题后就完了。晚上就收到了美的的第二次测评链接，应该是过了吧。 ...查看更多

初面是在成都一家咖啡馆，气氛还好，不是很紧张。面试形式是小组讨论，但是人数只有四个人，所以难度较小，可以看出来其他队员面试经验较少，所以理所应当的第一个主动出来掌控流程，同时还仔细记录了其他队友的观点。大概期间对于方案的贡献较大，初面顺利通过。二面是在一家酒店，帮忙的HR人很好，还在进去之前安慰说别紧张。面试官还是比较和善，没有问刁钻的问题，都是一些常规的结构化面试问题，比如有没有做过关于营销的经历、能接受的薪酬范围等等。只是大概不管从性格还是说经历都不太适合内销岗，也就挂在了终面。不管怎样，继续往下走吧！...查看更多

一面是：无领导小组讨论。一个HR，六个应聘同学。每人发一张纸一支笔。HR姐姐说完题目（上下级之间的关系）和规定时间之后，就没再继续说啥，让我们自行自我介绍与讨论。 二面是二对一面。两位HR。先让做了一个自我介绍，然后根据简历问研究项目的具体情况，你学习了哪些课程。你觉得你的专业与我们公司产品有什么联系。你有什么爱好。你会什么软件，包括办公软件，测试软件以及作图软件等。你有什么要问我们的。...查看更多