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清空已选条件
好的态度比经验更重要
匿名用户
面试了职位:BD经理
确定通过确定通过
进入公司比较偶然,前东家离职差不多玩了半年多,属于以前同事推荐的,经历两轮面试,第一次做完测试紧接着就面试了,很多是做完测试就回去等约时间面试了,我可能运气好刚好人事经理在,再加上以前同事推荐的。 最大感受就是以前的经验,他们都不怎么看重,主要是就是看你能不能放下心态,有个空杯心态,顺带提一句他们做背景调查的概率是90%,切记。 ...查看更多
2 年前 发布
校园招聘的时候去的。
匿名用户
面试了职位:
确定通过确定通过
校园招聘的时候去的。从成都那边过来的。工资说的很好。说是跟用友合作的。笔试面试都挺简单的。但是要注意的是 需要在成都接受几个月的培训期 而且无工资 自己还要交一万多学费 不过这个钱他说是在日后的工资里一个月一个月扣 总之 因为太远了 我就没去。
2 年前 发布
首先,hr没有协调好时间,时间安排冲突了
匿名用户
面试了职位:运营助理/专员
未通过感觉没戏
首先,hr没有协调好时间,时间安排冲突了。到了之后等了好久,然后第一句和我说其实你匹配度低。然后没有让我自我介绍,就一直在说他们是做什么的,给我讲网申是啥。说到一半出去了二十分钟。接着就是部门领导面试,虽然是主管,但也要有一个谦虚的态度吧。 总之面试感觉极差,本来面试之前期望很高,去了之后反差太大。建议贵公司同事都能谦虚做人。尤其是hr,能学习学习到底该怎么面试,所有人都有可取之处,并不是你啥都懂。还有一直问我为啥来成都,解释了两遍还要问,有时间多关注关注我工作经历和成绩,别那么好奇打听别人的生活。 ...查看更多
2 年前 发布
过程轻松愉快,真诚展示自己就好。
匿名用户
面试了职位:教务管理员
确定通过确定通过
性格测试,人力专员面试,主管或经理复试,试岗,然后情景模拟与学员对话,主管在一旁监督。
2 年前 发布

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