我在网上看到香格里拉酒店的招聘通知，打电话过去毛遂自荐得到一个面试机会。第一次去面试的时候很兴奋也很紧张。毕竟这是亚太地区一流的国际5星级酒店。酒店的hr很专业。先是填表，然后面谈。面谈的hr经理对我很满意。于是把我推荐给宴会销售部总监。我等了一个星期后去参见总监的面试。总监是一个香港的女人，很职业很有气场。我第一次进到写字间里很兴奋很好奇。总监问了我一些简单的问题。着重问我英语怎么样！！我很紧张磕磕巴巴的说了一段英语。然后面试结束，我一个星期后收到通知，拿到了offer。这是我毕业之后的第一份工作。...查看更多

面试共分三轮，第一轮电话面试只是简单的背景调查，看沟通表达能力，无任何专业性。 第二轮是HR招聘经理和总监一起面试，问题主要是工作履历，负责的相关市场情况，要求的薪资水平等。无难度。 最后是销售总监的面试，涉及相关的市场划分、客户情况的把握，怎样开发New Account，怎样做Hit Account等等问题，有经验的销售这些都不算难题。我一向主张面试不需要太深的准备，看的是一个人的临场反应、知识积累和素质的体现。 ...查看更多