本人应聘是原因内部推荐，约定日期时间到达面试会场，会场大概有15人左右，本人应聘职位只有本人与另一竞争者。其他人均为面试其他岗位。         大致流程：1.自我介绍（姓名、年龄、现岗位、经验、技能）；2.对应聘岗位现状了解程度；3.优劣势；4.上岗后大致工作思路。         面试气氛随应聘者的发言而不同，应聘者紧张气氛将变为不利，回答自信、流利气氛将变得和谐、轻松。面试官大概有6-9人，公司中层占多数，高层2人，员工代表2人。面试官群随机提问，少则3个问题。也可能因对你回答感兴趣而连续追问。         印象很深的是：气氛掌控十分重要，气氛良好，自然通过率大大增加。本人上台时面带微笑，语言流利（在家对镜子大声读了3次竞聘稿，上台几本半脱稿），回答问题时应看向提问者，稍微环饲一下四周即可。       对面试者的建议：思路清晰，大局细节一手抓。回答问题千万不要紧张，可以用调整站姿加清嗓的方式稍微拖延3、5秒时间思考。注意问题细节，一定要看到问题本质，直接抓住面试官需要的方向进行阐述，在阐述过程中一边思考与核心内容相关的细节，阐述完核心内容后说一句：“还需注意这些细节1.XXX；2.XXX；3.XXX......”来补充各项细节。 ...查看更多

我是参加的吉大场的校招，在宣讲会之前网申投了简历，之后收到邮件邀请参加宣讲会，宣讲会第二天中午收到了一面通知的邮件，时间在收到邮件的第二天，我参加的是十一点场的面试，我这一场有八个人，无领导小组讨论，题目是荒岛求生，给了一些纸杯吸管白纸之类的材料，用这些材料制作一个能源转换装置，每个人有五分钟读题时间，然后一分钟个人陈述时间简述自己的方案。 然后是二十分钟的小组讨论时间，在这二十分钟里要完成讨论并制作完成，然后小组陈述，感觉不是太难，以及文科男生和理工科男生的思维方式真的差距好大，第一次参加这种群面感觉还挺新鲜。小组陈述完之后HR挑了几个人单独问了几个问题，就结束了。当天下午接到了应聘岗位的部门人员的电话面试，就是用英语聊了一些很常规的在校学了什么、职业规划之类。 ...查看更多

我申请的是新奥的投资专员岗位，工作内容主要是为应对新奥目前多元化发展，对投资并购项目进行尽调、审议及后期落实跟踪。面试第一轮是无领导小组讨论，小组共12人，无自我介绍，案例是学生会内部奖金分配比例问题，阅读时间5分钟，后依次发言，每人1分钟，大家分配的标准标准大同小异。之后12人分为两组，各自组内通过自由讨论10分钟得出结果。 这基本是求同存异，强化逻辑，选取符合己方逻辑链条的指标的过程。最后两组各自汇报各自的总结陈词，并未要求辩论。个人认为这类，案例较为简单，容易得出统一结论的讨论，最重要的是积极投入到小组合作中，帮组组员理清逻辑，优化对逻辑的表达，至于强求创新点，可能风险太大。 通过小组面试后第二天参加hr的半结构化面试，hr人都挺亲切的，开场就是说要一起聊聊天，之后则根据我的简历提了一些，学习背景，技能掌握，个人是否单身（单身好出差），家庭情况，以及对集体8.30股权置换的看法等问题，最后栽在了英语口语展示上，因为会有英语工作环境的可能性。面试气氛整体上轻松愉快，没有太过专业的问题，我也没到达终面经理面，所以也不知道专业考察会不会出现在终面上。祝后来的小伙伴们面试顺利。 ...查看更多

宣讲当天面试，主要是自我介绍，所学课程看看这种，比较简单，二面之前填了一个表，谈了自己做的项目，实习经历，问的比较细。后来和导师谈了谈，不是很建议去，分享一下原因，为求职增加人品。 1企业本来就很黑，现在签的都是没有编制的非正式员工，虽然宣讲时候说各种技术序列，但是非在编人员不会当领导的，毕竟中石油的人事都没有非在编的信息； 2石油行业毕竟是传统能源，大规模的管线像西气东输这些已经建好了，现在也只是国内管网互联互通建设，工程量干不了多久，未来十年左右，如果没有什么项目，设计院要么不续签，要么只发底薪，逼着员工自己辞职，这时候没有编制就提现出很多劣势了； 3这个是设计行业的通病，加班很严重，加班很严重，加班很严重，时间长了自己的眼睛，颈椎会抗议了。最后说明最重要的一点，非正式员工与正式在编真的差距很大，大家慎重。 ...查看更多

本人一直在国企设计院工作，先后主持参与了多项国家重点的油气储运工程，设计及管理经验丰富，此次去新地面试，主要是从收入方面考虑换个环境。由于工作范围与新地公司的主体方向一致，此次应聘主要为项目经理及技术负责人岗位。 面试相对轻松，从国企过去的新地还是比较重视，直接和他们总工进行面试，面试气氛比较轻松，主要探讨国企设计院和民企设计院在工程设计方面的侧重点，同时还讨论了一些规范上的理解，整体很轻松。和总工面试后，直接和新地燃气公司总经理进行面试，直接确定待遇的问题，由于给出的待遇和自身心理预期相差较大，面试结束后也很客气的说回去想一想，后面电话告知不去了。 面试时间大概半天时间，过程相对简单，且氛围也比较好。 ...查看更多

海工设计岗校招。管道局设计院公司来学校双选会上投的简历，基本上只要专业对口就可以去廊坊面试，也可以视频面试。来回车马费全部报销（限动车二等座），免费住宿在管道局附属的五星级酒店，可以健身游泳，含早。前一天下午到廊坊，天很蓝，就是空气比较干燥，城市街道比较干净，但是感觉比较寒酸，市中心没什么高楼大厦。设计院就在廊坊高铁站附近，打车10分钟吧，周围商圈很多，生活方便。 第二天早上吃了自助早餐，7：50到设计大厦楼下等候，在hr引领下到展览厅参观，然后跟部门主管见面，完事回到休息室等候。面试的时候是1v4，三个专业面试官，一个人力资源。估计是本科生的缘故，基本没有问专业相关的，就是简单聊了聊大学生活，职业规划，个人性格等等。硕士可能聊了项目和研究内容，因为时间比我们本科生长多了。 11点多全部结束然后到公司食堂吃饭，也是自助餐形式，求职者凭票免费。菜品丰富，味道不错。办公大楼环境舒适整洁，同事之间待人友好。我的求职岗位属于新建立的海洋部门，好像挺缺人的，今年破例招本科生，面试人数也不多，所以第二天就给通知说过了。 ...查看更多

因为是第一次面试没有什么经验 所以好多问题没回答好 首先这个公司是来学校招聘的 当时聊的不错 直接给了二面机会 去他们公司参观然后进行面试 每个人大概十到十五分钟的样子 本科生主要问的都是一些HR问的问题 比如说你觉得我们公司怎么样 廊坊怎么样 为什么要来我们公司 用几个词语形容一下自己什么的 硕士的话会有一些专业问题 主要是交待一下自己的研究课题 应用背景及意义  另外该公司还需要准备中英文两种自我介绍 因为我这次准备的不充分所以面试的不太好了 通过跟其他面试者的交流我觉得该公司的面试还算中规中矩 面试官也很和蔼专业 公司在廊坊应该算是相当不错了 从高铁站到公司路上大概有四五个路口两边都是他们的宿舍楼  目前公司内部招聘也在进行改革 工资给的蛮高的 是直接跟管道设计院签合同而不是中石油 ...查看更多

面试过程相对来说还是比较简单，就是本单位的几位正副职领导，会就新闻专业方面的内容进行提问，比如词汇、语句、对石油石化行业的看法、怎样做好企业新闻、如何尽快适应你的岗位。总体不算难，只要提前做好功课，对单位的情况有准备就行了。回答的时候要围绕提问的问题，切忌天马行空。...查看更多