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没投简历,被联系了,然后被数落了一番

面试职位:临床协调 的面试

本人小医生一枚,已经辞职。不想当医生,在各大招聘网都注册了,想找个学术类的相关工作。本来也一直在找工作,投的简历有点多,接到HR电话,问我有没有想从事临床监察之类工作,当时我没太在意,也没听清楚公司名字,这个职位我直接就说没有概念,HR却说能不能让部门负责人跟我沟通,我也就答应了,我一直以为是我投的简历,以为HR可能说不清楚,想找个专业的领导跟我交流,之后部门领导来了电话,问了我一些基本情况,我也如实回答,问我为什么辞职,为什么想转行,我也如实回答,我主要提了我转行零经验,但是缺机会,然后继续问我,我的优势在哪里,我辞职后想从事哪方面具体工作,我回复了想从事专业相关的工作,专业擅长的,但是除了医生。接着就开始被数落了,说我没经验,作为企业不会要我这样的,企业不可能先让你试一下,可以就上班,不行就走,我觉得她说的也对,也表示赞同,觉得零经验找工作是有点困难,但是她一直强调我没有一个具体想做什么工作,想找擅长的,那就直接当医生,那最擅长,听着我就来气了,难道就没有转行的权利,不会也可以学啊,反正不愉快,就结束了通话,最后还说我会找到工作的,但是要具体想做什么工作。我TM想做医疗相关的不行么,看不上我的,不要我就行了,BB那么多。当然觉得算了,别人说的也是没错,我还一直觉得看来只能去当医生了,找其他工作太难了,但是越想越气,想看看这家公司叫什么,百度了一下电话号码,知道这个公司叫什么,一看地址,离我那么远,我根本就不会投那么远的简历,我也找了招聘网的信息,的确没有投过这家的简历,也看了这家公司招聘的岗位,临床监察之类的,一般这种岗位我都不会投,本来就有自知之明,这种岗位没经验确实不行,也没多大兴趣,大概是网站推送过去的,真TM气,没投过你的简历,你公司主动联系我,还被你数落一番,关键是我TM还不知道你们要招什么岗位。别说我没看到你们招聘的岗位,就算看到了也不会投。 ...

面试结果: 未通过

面试难度: 一般

面试感受: 不好

校园招聘-武汉站10月14日

面试职位:产品企划 的面试

校园招聘-武汉站10月14日 初面:一对一。自我介绍,父母情况,对你的影响,最遗憾的事情等,10分钟左右,挺轻松的,别紧张就好。笔试:行测题 包括言语 判断 资料分析 性格测试。复试:二对一。自我介绍,产品企划的理解,介绍你常用的护肤品,想回湖南的原因,兴趣爱好,摄影作品,最重要的一段实习经历,最失败的一件事等,10-20分钟。最好对公司的概况以及所报岗位有一定的了解,说明自己想加入公司的原因。复试完成后送了礼品,一盒面膜+一个小公仔,由于时间比较晚,给面试的同学订了餐,很贴心。10月15日 复试通过通知10月22日 终面通知10月25日 终面 地点在长沙,传说中的总裁见面会。不同于传统意义的群面,3位高管,一组20位同学,分前后两排坐,所以后面的同学如果个子不高可能就看不到人了。第一轮:1-2分钟的自我介绍,建议分层次,亮出优势,挑有特色的优势,因为人太多,如果没有记忆点,很容易被忽略。第二轮:向3位高管提问,挺幽默风趣的,建议不要diss,谦虚一点。第三轮:老大向感兴趣的几位同学提问,可能是问对岗位的理解、可能是问留学经历,也可能问你为什么不去创业等,看似比较随意的问题,很考验你的临场发挥能力。我坐在第一排还比较有优势,可以与面试官眼神交流,我问的问题不是很好,不过老大问了我问题,对我回答还比较满意。面试结束,费用报销,送了礼盒和面膜,体验非常好。终面结果在5个工作日内告知。等!在湖南来说是比较有竞争力的企业了,希望能帮助到没有面试的小伙伴吧,祝各位万事胜意啦! ...

面试结果: 感觉靠谱

面试难度: 一般

面试感受: 很好

美貌是天赋,更是勤奋。

面试职位:校园代理 的面试

我所应聘的是北京仁美品牌管理有限公司旗下的湖南省长沙市快时尚护肤美妆品牌——花印的校园店长一职。从刚开始报名,就是一系列问卷调查,整个过程我印象比较深刻的就是我们进去前的三分钟之内。我跟另一个不认识的应聘者一起,可能是因为昨晚休息不好所以对方状态看起来不是很好,但我们都看得出她有所准备,毕竟全场就只有她带上了一个密密麻麻的小本子,猜测应该是相关的经验教训。我们都比较佩服,心想这菇凉应该是八九不离十会录上了。刚好,面试官走过推门进入一个玻璃隔间,通知面试开始。第一批叫上了她跟另一个面试者,另一个面试者刚一进去就被通知进入复试,而她,还没来得及搞清状况的情况下,对,就这短短的一分钟,被pass。很巧,我是那个通知进入复试的人。整个走流程的面试,只有我清楚为何结果不同。因为妆容打扮。这里我不是鼓励这个看颜的社会,只是讲讲我自己的看法。首先,我想说的第一点。去面试我就必须明确所应聘的职业性质。我应聘的是一个护肤美妆职位,那么我必须保证自己的妆容打扮跟应聘的职位匹配,如果我没有天生丽质,那后天努力就是我该做的。为了这个职位而做的可行性准备。第二,无论我之前有多难过,都不去用我的现在买单。我相信大多数人都是朝前看的。如果我不能拿出最好的状态去接待之后的生活,就不要怪别人会因为我的失误而晋升。第三,我觉得个人所拥有的能力不是要摆出来才算是本事。跟我一起的应聘者事后一直在跟我强调她委屈,因为觉得我们都是当事人,会比较理解她的情绪。她说:“就算今天没有表现出好的状态,可是明眼人都看得出我为此有所准备,这就说明我也十分重视这次面试。”我承认,她确有准备没错。只是首先你的状态就在告诉对方你根本就没准备好。别人从你最直观的表达去解读,就不怪对方不愿多花时间了解你。这是一个合格的HR所有的果断与远见。同感,我没有足够专业素养,但我可以学;我没有令人钦羡的人脉,但我可以去积累;我没有先天喜闻乐见的优势,但我可以去培养。这是对工作的态度,只是我将这份态度以最直观的方式呈现在对方面前,理所当然能够得到同为职场人最迅速的认可。我不是说拥有相关经验的条件就不重要了。每个人呈现的方式不同,所以结果不一。我承认内在的重要性,同样认可相应使人愿意挖掘内在的外在。这年头,最重要的不是纵横捭阖的能力,不是倾国倾城的长相,不是三宫六院的胸怀,也不是株连九族的家世,而是态度。就是这样了,一点小感悟仅供参考。最后,愿你我在未来的道路上都能成为自己最想要的模样。 ...

面试结果: 确定通过

面试难度: 一般

面试感受: 很好

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