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面试主要分为两轮。
匿名用户
面试了职位:非技术类管理培训生
确定通过确定通过
面试主要分为两轮。 第一轮参加的校园招聘会现场投递直接初面,主要包括:自我介绍,对工作岗位以及环境的了解,家庭基本情况,主要偏重能不能坚持,肯不肯吃苦之类的。 第二轮: 初面结束后手机短信通知 进行性格测试以及复试。复试主要是视频面试,与深圳华强总部hr沟通。包括:自我介绍,过往的实习经历,应聘岗位的动机,个人职业规划,应聘岗位的优势主要在哪里...查看更多
2 年前 发布
面试官应该是行政部门的经理态度不错,聊得也还好。
匿名用户
面试了职位:行政助理
未通过感觉没戏
就是简单地问一些问题,还问我愿不愿意做前台,说前台也是行政的一部分,不过我的回答的大概不好,因为我确实不想做前台嘛,所以后来就是没有等到结果。
2 年前 发布
一人对五个 面试官很年轻
匿名用户
面试了职位:非技术类管理培训生
确定通过确定通过
面试很简单 自我姐 聊一聊 很简单主要问工作态度 工作心理 能不能承受工作压力 公司不太会 学不到东西啊
2 年前 发布
环境不错的,奈何工资呵呵呵
匿名用户
面试了职位:产品经理
确定通过确定通过
职能部门工资水平大家都懂得,基本只有死工资了吧,说起来养老还是可以的,但是如果你有冲劲就真的不建议了。
2 年前 发布
人事通知面试,APP做了些测试题,安排部门面试。
匿名用户
面试了职位:采购专员
未通过感觉没戏
人事通知面试,APP做了些测试题,安排部门面试,谈了谈工作经历,问了期望工资,他们介绍了公司工作情况,人员福利。完了就让回去等通知,现在第二天,感觉没戏。
2 年前 发布
电话预约面试后,直接进公司面试
匿名用户
面试了职位:电子工程师
确定通过确定通过
电话预约面试后,直接进公司面试,只需一面,主要问了上一次辞职原因与内容,问完直接给了一张试卷,都是专业性知识的解答,解答完交卷,然后跟技术部主管聊聊其他的,主要看答卷是否能达到要求,后来就通知入职了。
2 年前 发布
感觉还算顺利,基本开始的准备都做到位了
匿名用户
面试了职位:区域经理
确定通过确定通过
先是部门主管面试,通过后再笔试测试,通过后中心领导复试,然后就通过了
2 年前 发布
面试还算是简单的了,不难。
匿名用户
面试了职位:实习生
确定通过确定通过
面试还算是简单的了,不难。问了来工作的原因,能不能适应暑期的炎热工作环境,我说可以,愿意挑战有难度的工作。
2 年前 发布
就一轮面试,感觉那个面试官吊儿郎当的。
匿名用户
面试了职位:秘书
未通过未通过
就一轮面试,感觉那个面试官吊儿郎当的,问了一些个人基本信息,说明了职位要求,然后就扯到他自己考证的事上,又兜***你对某某事的看法,为什么不做之前的工作之类的。整体感觉不太友好,公司也很冷清的样子。
2 年前 发布
在人才市场招聘的,感...
匿名用户
面试了职位:营运文员
未通过未通过
在人才市场招聘的,感觉面试官没啥表情,只是问了几个简历上的东西,估计是在确认真实性吧,其他的就是再等通知了 主要就留联系方式嘛
2 年前 发布
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