行业
已选
昆山
清空已选条件
大失所望,工资太低
匿名用户
面试了职位:PE工程师
未通过未通过
昨儿去了昆山纬创资通面试,还是带着期望过去的。一直听说他们公司的工资在业界很高,工作环境也不错。可是结果,原来工资还不如以前的名硕。 昨天就觉得警卫态度还不错,还有人事的都是好年轻的小孩子。 笔试有包括基本信息,英语能力测试(中英翻译都是一些俗话),人格和成熟度上机测试还有专业测试。专业测试:1.根据立体图画出三视图2.瓦楞分类 3.印刷按色彩和印版分类4.工业印刷集中图示5.常用三种色彩模和CYMK代表什么颜色 6.包装制品在运输过程中会受到什么损伤还有包材验证测试种类(至少三个) 7.条形码 只要是与印刷有关的我都不怎么会啊,不过我发现因为面试的人比较多,我们可以偷偷采用场外求助。 面试等了好久好久,才来一女,看起来就是那种很稳重的,年纪和我一样,气质有点像台湾人了。面试倒也没有说什么,主要我以前在华硕做过包装工程师,工作流程差不多。不过同他交流的过程中可以发现,伟创的包装团队并不是自己设计出图,不知道是不是因为全是代工的,所以包装大概也是客户指定的。然后印刷比较重要,应该是检测Sample有要对色差之类的,还有条形码,这些都没有弄过。 一切都不错,就是工资很低,因为我不是211学校毕业,刚进去只有1900元,像我有几年工作经历的话可以有2400元左右,然后就是加班费,他们包装工程师并不是责任制的。当时明白了,所谓伟创的高工资基本上都是靠加班熬来的。我大失所望。这样的工作应该比较适合刚毕业的大学生,可是并不要刚毕业的。 我是上周五投的简历,周一就给我电话让我过来面试,看来这个Packing还是挺急需的。 但是现在这个工资水平我也不值得去了,我填信息希望薪资是3500,相差有点大,不值得我去这么远的地方。这次面试也是一个经验吧。...查看更多
2 年前 发布
主要有笔试和面试两部分,最后由老板把关
匿名用户
面试了职位:测试工程师
未通过未通过
笔试部分全英文,包括一张纯英文能力测试,有选择题和阅读理解,还有一些英译汉、汉译英,主要是歇后语,比如不到长城非好汉、有志者事竟成。笔试的另一部分是专业技能,针对岗位的,比如知道哪些笔记本品牌,知道哪些光驱品牌,USB2.0和USB1.0区别是什么。 笔试完了,在电脑上做性格测试。 之后是一个主任面试(1对1),主任主要会针对你的笔试试卷来提问,并且了解一下相关专业。此部分会就是会,不会就是不会,千万不要不懂装懂。 之后是老板面试,主要就是了解个人情况,闲聊。...查看更多
2 年前 发布
德资欧司朗实习生面试经历!
匿名用户
面试了职位:光学工程师
确定通过确定通过
面试时有三个人,一个HR,两个部门人员,HR主要用英文问一些生活爱好等问题,人生及三观问题,而部门里面的人就主要问专业知识,以及对公司的看法和了解了.....总体感觉对话谈吐还是很轻松的,就跟平时谈话一样。
2 年前 发布
面试氛围不错,一个技术经理,一个HR。
匿名用户
面试了职位:法规化学研究员
确定通过感觉靠谱
先电话聊的,然后约好时间,准备好简历和工作总结。 一个技术经理先看了下工作总结,让大概介绍下之前的工作内容。后面大部分时间,都是在介绍公司的情况,然后问你有什么想要了解的。本来还有个管技术的总监要继续面的,好像当时没时间。然后HR再让你聊聊,对公司有什么想法之类的。然后回去等通知。 回去一周左右,就打电话谈薪资。...查看更多
2 年前 发布
友达校招面试——成功入坑
匿名用户
面试了职位:工艺/制程工程师
确定通过确定通过
面试首先是HR来给你面试,若符合他的预期要求,就紧接着进入经理或副厂级别的面试环节,无非就是一些态度上的问题和对一些未知环境的适应能力的问题。一般很容易成功的,毕竟这个行业人员流动很大,我就是成功入坑的一个。
2 年前 发布
正新橡胶面试经验--
匿名用户
面试了职位:电气设备技术员
确定通过确定通过
首先是嗮简历,这个不需要解释,简历都没过。有卵用· 无非是学历(要求很低 不同档次给的价格不一样)这家公司是个防火特别严的公司,经常吸烟的朋友,要做好伪装工作。一系列的防火演练之后你就懂了。然后是笔试,笔试很简单。要做技术员一套心理测试+Eq测试要高与80分,现场储备主管要高于60分,研发人员要高与90分。就这样~~再就是面试,面试的人五花八门,我干过所以晓得,原本就有专定的面试官,然而人家不想去,就随便叫个人去。一句话,看你爽了 就对了。...查看更多
2 年前 发布
常规面试注重专业知识
匿名用户
面试了职位:机械维修工程师
确定通过
接到猎头通知,说让我准备去美铝昆山去面试,我请好假,中午到达公司,下午一点半开始面试,先是美铝维修主管面试,问我一些基本情况,职位相关工作内容,然后问了一些专业问题,之后是车间生产经理面试,主要问了一些专业方面的知识,看是否匹配,之后等待通知。
2 年前 发布
主要看品德,能力,习惯
匿名用户
面试了职位:技术类储备干部
确定通过确定通过
我网上投简历,隔天来面试的,先做一张测试卷(理工数学英语类)50个选择题,一般正常人都会做。然后根据面试岗位由各主管面试,自我介绍,工作经验,专业技能了解。然后个人习惯抽烟不?(公司严禁烟火)完了就回去隔天会有通知是否成功.......
2 年前 发布
两轮面试,第一轮,人事介绍公司。
匿名用户
面试了职位:客户代表
确定通过感觉靠谱
两轮面试,第一轮,人事介绍公司,并进行笔试,50题半小时内完成,主要是逻辑推理和文学方面的题目,二面由直接领导负责,主要聊一些工作经历和职业规划问题,员工统一穿着公司服装,氛围沉闷。
2 年前 发布
面试很不错,待遇不行。
匿名用户
面试了职位:技术类储备干部
确定通过确定通过
面试什么都好,反正就是一般流程,没什么好注意的。从公司地址说吧,在昆山锦溪镇,那个地方真的是偏的可以,要啥没啥。然后就是工作时间,千万不要信义务加班,那个地方早八晚上八点以后,一周上六天,基本照着富士康的模式来的,压榨劳动力那种。还有最重要的是试用期六个月,根本没有提前的可能,而且前期会让你待在产线跟工人一起干。...查看更多
2 年前 发布

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