我所在的城市面试主要分三轮，一是人事通过简历筛选邀请面试，初步交流后觉得可以了就让你做一套行测和性格测试的机试，结束后回去等通知。 大概一天左右如果合格会通知复试，先由所应聘的部门经理面试，后面直接由支公司老总再面试。 之后回去等通知，也是一两天左右，如果通过了就通知你什么时候去分公司面试，分公司面试比较正规，有三位面试官，先简单的自我介绍，然后说对你公司的了解，最后是问答环节，有些面试官问的比较细，但是氛围还好，认真回答就可以了，不用太拘谨。 ...查看更多

首先，要进行2轮面试，第一轮是当地公司的人力经理的一面，一面通过，就要进行公司内部对面试人员的资质测评笔试，题目是公务员的行测题，要达到合格分55分，才能通过笔试。 笔试之后就进入第二轮面试，是省公司相关对应岗位部门的主管面试，面试通过后，最后进入第三轮面试，当地公司老总的面试，不过进过第二轮面试，基本成定局了，第三轮面试只不过是当地老总认识下你而已。 ...查看更多

首先，网络投简历，面试邀约，然后填写面试表格。然后开始面试，首先进行自我介绍，简述工作经历。接下来就是一对一问答模式，先针对你的简历对你提出简单的问题，提高对你的了解；从上一家公司辞职的原因是什么，从上一家公司中学到了什么；为什么要转专业来保险公司，对泰康人寿了解多少；如果加入泰康人寿，会进行为期两月的培训，以后的工作会根据表现安排岗位，是否能接受。...查看更多