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已选
滁州
清空已选条件
大浪淘沙终OUT_知识需要积累,阅历有待增加
匿名用户
面试了职位:招商经理
未通过感觉没戏
大家好!今天中新苏滁的面试,我是赤裸裸,硬生生的当了一次炮灰,在这里向各位分享一下我的面试经验,以备后来之士借鉴和分享。 各位有幸能接到中新苏滁笔试面试通知的,我想说,你们已经很棒了,因为中新是一家非常不错的国企单位,要求很高,我应聘的招商经理职位,都是要求滁州本地人,最少3年相关工作经验,交际沟通能力强,英语最少过六级,而且会两门外语的优先。 各位急切想法加入中新苏滁的同仁,我想说你们一定要在面试前做好充分的准备!!! 因为笔试真的很难,可能我不是英语专业的吧,笔试需要考一个10分钟的行为决策试卷,具体内容我就不透露了,因为可能每个职位,或者每批题目都不一样,也就是一个百来字的小故事,10个判断题,考察逻辑思维和判断推理,额~~~这是我的弱项,因为我天生大脑脑细胞褶皱就很少,可以说基本是光的,圆溜溜的。然后就是1.5H的简答题了,就是句子和文章翻译,英翻汉,汉翻英的,呵呵,注意喽,可不要小瞧这个翻译,虽然我不是英语专业,但是两会/政府工作报告,银行金融汇率等方面的翻译,我想说~你们能信手拈来吗?还有就是要对中新苏滁公司的介绍熟稔于心哈!翻译也要考的!接着做题的过程中,被叫过去挨个面试(应聘这个职位5人),四个领导对着你,很紧张,各种常见问题,英文肯定是少不了的,要听下口语如何嘛,然后就是为什么辞职,上份工作的工作内容,对招商的理解(亮点:会不会喝酒~),兴趣爱好,以及对国家宏观经济的看法(big question)~~~总之,几位领导看着很满腹经纶,文质彬彬,很有气场,而小小的我,则是战战兢兢,畏畏缩缩,相当的low,自我感觉比较差劲~~五个面试的(2英语+3韩语)只有一个小帅哥被叫去复试了(PPT制作),我想我们剩下的四个应该是无缘了~ 反正,我觉得我太年轻了,经验不足~肯定没戏~各位再接再厉吧~祝你们成功,希望这个分享对你们有帮助~加油!...查看更多
2 年前 发布
面试有专业性,最好提前做好准备
匿名用户
面试了职位:策划经理
确定通过确定通过
也是朋友推荐,发了份简历,人事直接打电话要求在滁州面试(本人在合肥= =!),当天上午7点出发,9点左右直接在总公司进行面试,面试地点就在售楼处一个很安静的接待桌进行,由区域营销总及人事经理进行询问,简单的自我介绍以及离职缘由说过后开始进入正题: 1、假如你是一名策划,谈一谈你从拿地开始的工作流程?我去,这问题好大,本人是乙方出身,了解的自然没那么细,我将我操盘的一些经验和经历以一个案例的身份表达了出来;人事这边反应比较大,意思是我始终站在乙方角度上考虑问题,诶,这点算打40分吧,这个硬伤我认; 2、谈谈你对品牌的看法?(我去,这..。)首先我肯定了品牌的作用,尤其是在今日日趋竞争激烈的市场,品牌的价值远高于其他,同一个地方万达就是比你多买1000元/平;对于我们营销层面更是要站在客户的角度,从售前售中售后去体现我们的品牌价值;推广是一方面,广告是一方面;只是我觉得更重要的是品质,这是根本;此外良好的媒介关系也是重要保证,通过积极宣传扩大正效应,争取社会舆论主动权,建立企业形象;最后把维护客户关系作为重心,维护好一个老客户的成本相当于开发一个新客户,因此尤为重要;然并卵,当说完的时候被当头一棒,营销总发话了,你说了太官方了,我就是让你站在策划的角度点评下;然后、沉默。 3、你最擅长哪一类?推广、活动、文案等等?我回答活动,那请你举一个大型活动如何组织的请谈一下?首先现在全年市场上也没几个大活动,万科跑步都取消了。好吧我随便说了一个活动组织,然后看到两位低着头,我估计也就刚刚及格分60分吧。 后来还谈了很多,而且都涉及到专业了,大概还有3-4个问题,我就不一一介绍了;最后看了下我写的定位报告、营销总纲之类的还算满意。本人虽然不是面霸但是写的东西还是有点自信的。当我觉得要结束的时候,人事来了,说你暂时别走,策划总监下午过来想看看你,中午在这吃个饭,我去?(惶恐不安) 于是在别扭与半别扭之间吃完了饭也见到了策划总监,到底是同行啊,我们全程交流无障碍,说的我是感动的流涕。最后让我等消息,我心里想完蛋,这估计没戏于是道别后离开;过了两天人事电话来了,降级招入,恩薪资待遇还行,年薪这么滴也有个25万+,对于一个刚转甲方的我觉得的还是挺满意的,不过后来因为各种原因没去有点抱歉; 综合评价:公司很专业,据说3个月面试了17个策划才通过1个,囧!有想法的朋友可以去试试。 ...查看更多
2 年前 发布
第一轮视频面试
匿名用户
面试了职位:电气工程师
未通过未通过
第一轮视频面试,后来才知道是公司总经理,随便问了几句,大概了解下情况,约了过几天到公司面试,赶了大早到公司后,公司总工程师接待的,面试就着简历,先自我介绍,然后介绍下对方公司招聘岗位的职业,一是现有设备维护,二是后期可能会有的自动化产线改造,然后带我在厂子里转了一圈,一个说大不大说小不小的机械厂,加工制作工程机械配件的。 转过后,面试基本就结束了,回来的路上猎头发来信息,说对方公司暂不考虑要设备维护人员,可能我不符合对方要求吧,我是偏重现场应用维护的,设计以前没有搞过,还有一种可能是对方公司自己也没搞清楚需要什么样的人,因为听介绍厂内有两个老电工搞电气设备维修的,不过偏强电,plc之类的修理要花钱外请人员来进行,所以公司总经理突发奇想可能是想要个能设计自动化产线改造和能进行自动化设备维护的吧。 其实我听了介绍也挺奇怪的,如果是为了省钱有些故障自己修理,产线自己升级而招聘这么个岗位真正意义不大(听介绍公司以前是没有这个相关岗位的,能运行到现在也说明可有可无),因为你每个月要固定开工资,最终成本还不如有些问题解决不了的继续花钱请人来,至于产线改造也请人一次性投入就结束了。 ...查看更多
2 年前 发布
面试是一场很轻松的游戏
匿名用户
面试了职位:建筑设计师
确定通过确定通过
可以分为以下过程: 第一步:自我介绍,相信大多数面试官在和你第一次见面的时候肯定会让你来一段自我介绍,它是让面试官认识你的第一步,基本你把简历上写东西口述出来就差不多了,把自己的履历表达清楚完整,需要给人一种很自信的感觉。 第二步:问答环节,这个环节基本都是面试官提问,你来回答,首先理解题意,这个很重要,我面试过很多人,因为紧张而没有理解题意的人有很多。遇上自己不会的问题也不要紧,尝试根据自己的理解临场发挥解答,但是这类回答千万不要冗长,而且在回答之前就可以说出你不会,下面只是你自己的看法。当然如果面试官鼓励你继续说下去,你可以继续发挥。面试官问为什么样的问题肯定有他的理由,如果你对所有问题都不屑一顾,相信面试官对你也会不屑一顾的,面试不仅仅是对你专业知识的考量,对你的人品也是一个考量的过程。 第三步:到了这一部基本上面试已经算通过了,这个时候一般面试官都会问你是否想了解公司的一些基本情况,项目的一些基本情况。根据你自己的需要你可以问面试官一些问题。最好表达出来的意思是我希望公司发展更好,我希望项目发展更好。 ...查看更多
2 年前 发布
丰富的社会关注度会给你逆袭的机会
匿名用户
面试了职位:柜员
确定通过确定通过
当天我们是早上八点前就要到规定地点集合,然后就会有人来收手机并抽面试的序号,本人最近人品爆发说抽几就抽几,得到了想要的八号,然后就等着面试了。 我们是三个一组被带到候考厅的,然后一个一个进去。一进去惊呆了,说是有7个考官,但实际上一屋子人,只是有一张桌子,对面坐了七个主考官而已。面试不让说名字,时间紧也没有自我介绍,省的自己一不小心把名字说出来了……第一题是供给结构侧改革的内容,说实在话这种题目要不是事先看过,谁会知道呢?之前就是因为准备公考看到的,所以还有点映象,因此也就磕磕巴巴的回答了大致的内容。之后总结一下其他地方的面试真题,也确实是主要有一题社会热点问题。那么接下来就是一些比较实际性的问题了,比方说什么情况会离职,遇到紧急情况怎么办等等,这些基本都有套路,从网上搜都能搜到,我就不多说了。 总之呢,不排除农信社有关系户的存在,但是你首先笔试好的话基本没问题,因为你想他总不能都找关系户吧。而且农信社一般都是小地方,小地方谁都有两个硬背景,想真找人也真不好取舍所以大家还是多留意社会热点问题吧,哪个领导班子说了什么话,重点是那些精炼的小短语,比方“两学一做”等,大家还是多关注为好!...查看更多
2 年前 发布
问了一些问题吧,都是关于工作经验。
匿名用户
面试了职位:社会兼职
确定通过确定通过
我们本地开了家hn,在装修的时候门口有二维码招聘,我抱着试试的态度,过了有一个月吧电话通知到一个5星酒店面试的,问了一些问题吧,都是关于工作经验,以及家庭情况,还有就是对HM有多少认识,最重要的是否对这份工作热爱,回家后有一星期这样吧,通知我被录取了,感觉挺简单,后期寄来合同,以及网上培训,办理无业证明健康证什么的,一切都很顺利。...查看更多
2 年前 发布
面试官很好,流程简单。
匿名用户
面试了职位:销售员
未通过未通过
自我介绍,学历,学校的介绍,工作岗位的了解和选择,公司培训的具体情况,其他没有什么了,对于工资的看法。还有什么啊。
2 年前 发布
安徽联塑侨裕新型建材有限公司面经。
匿名用户
面试了职位:会计师
确定通过确定通过
会计首先是人事面试,问一些基础的问题。然后是财务经理面试还有总部的一些经理进行视频面试。问你应聘岗位主要负责什么的、上一份工作离职原因,能不能稳定在本企业工作之类的。我应聘的岗位之前流动性很大,所以比较关心这个问题。总体难度一般,放松心态。
2 年前 发布
人资问了相关工作问题,没有问专业问题
匿名用户
面试了职位:研发结构设计师
未通过未通过
首先是接到OFFER后,就给领导请假去了 ,还要赶火车去。那个地方比较偏僻。接待自己的是人力资源的,他问了一些相关工作的问题,主要是闲聊,没有问自己工作的相关专业的问题,填写一些表格,主要是自己的工作经历和培训经历,接着安排了专家对自己面试,首先对自己自我介绍,做过哪些项目之类的,然后问了一些项目的相关问题...查看更多
2 年前 发布
台玻安徽厂面试流程介绍。
匿名用户
面试了职位:制造工程技术员
确定通过确定通过
网上或现场投递简历,如果简历合格人事通知你过来笔试,笔试就是简单的综合知识,笔试完了之后,人事的主管会跟你介绍下工资,工作时间等方面的情况,谈完后,总经理会和你面试,问你几个问题,一般就是问以前在哪工作,做什么,最后带去现场,工段主管面试问几个问题,没什么。
2 年前 发布

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