初试在9月中旬，投的简历是英语老师，去到面试被说没有经验，也说我专八成绩不佳，建议我学习督导岗位发展，我表示可以考虑，稍后给我做了一份题目就让我回去等消息，我直觉告诉自己是黄了的；结果10中旬给我电话说复试，是教学总监，对我很满意，说明天CEO在公司，要再面试一轮，所以去了面试。CEO面试问的问题和HR初试问的问题差不多，我无语，10分钟没到让我回去等消息。离开公司后去卫生间上完卫生间后在电梯里遇到一个和我应聘同样岗位的男生，聊了一下，发现我们的情况都是一样的！我对这间公司的感觉是，如果一个公司不是诚心想要招聘人的话，请不要一次又一次的打电话让我们过去，浪费我们时间，却感觉不到公司想要招人的诚意！！！...查看更多
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面试要等1个小时阿。
感觉没戏
匿名用户
面试了职位：教学总监助理
感觉没戏约了我上午10点半去面试，填写了求职表以后，就要我等了超过1个小时。发现很多人也是要在等，这样约面试时间很不科学好不好，完全不尊重别人的时间面谈了之后，要我做一份试卷。都是托福那些题目，好久没做这些，感觉有点困难唉.
2 年前 发布
目前公司重视销售部门，其他职能的中高层走光了。
确定通过
匿名用户
面试了职位：新媒体运营专员
确定通过面试过程是，第一轮HR，第二轮校长，公司是由两个教育出生的老师创业开始的。后面加入了启德考培的前校长。目前公司内部扩张，有时候看到一天面试十几个人，可见非常确认。内部管理也是比较混乱。流动强，不难面试的。
2 年前 发布
简单直接，基本上连工作时间安排等等都沟通到。
感觉靠谱
匿名用户
面试了职位：课程顾问
感觉靠谱首先到办公室，感觉很新，应该是正在扩张规模；之后要到前台的面试表上签到，更加肯定这一点；填妥资料后，等了大概半个小时，HR过来面谈；沟通过程很顺利，都是介绍公司理念，主要业务，工作具体内容等等；整体没有什么问题。
2 年前 发布
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