行业
已选
青岛
清空已选条件
整个面试流程比较简单
匿名用户
面试了职位:管理培训生
未通过未通过
整个面试流程比较简单,气氛也很轻松,面试官是两个女的,都很平易近人。只有一轮群面,开始是自我介绍,然后面试官根据你的简历提两个问题,最后就是你自己说说自己最成功的地方。
2 年前 发布
面试流程
匿名用户
面试了职位:行政
确定通过确定通过
首先电话通知参加面试,并且简单询问了要求的岗位和接受条件,然后人力资源部进行详细的面试,后期应该会做背景调查,之后就是领导人进行简单的交谈。后期通知上班
2 年前 发布
机会是留给有准备的人!
匿名用户
面试了职位:非技术类管理培训生
确定通过确定通过
笔试面试一共三次,分为笔试、综合面试以及无领导小组讨论。笔试题目分了好几部分内容,有关企业文化、英文问答题,还有行测里面的一部分逻辑推理题,比较简单。至于综合面试还有无领导小组讨论,就比较中规中矩,跟其他公司的面试没什么区别。
2 年前 发布
面试专业知识
匿名用户
面试了职位:qc
确定通过
首先人事打电话确认工作经历,待遇要求,安排用人部门面试时间。到办公室面试先填写资料单。用人部门给面试专业知识。当场没有结果,回去等电话通知。因为待遇问题没有谈拢。
2 年前 发布
hr面试,群面,复试
匿名用户
面试了职位:管理培训生
未通过未通过
当时是校园招聘,我是数学专业,好像和汽车销售有些不着边,但我还是和HR聊了聊,希望他们可以给我一次面试机会,现场他们问了我几个最基本的问题,比如特长性格什么的,然后就告诉我下午一点参加群面,群面之前我们先笔试的,笔试过后便是面试,当时我们这一组6.个人,主要做了一个简短的自我介绍,然后问了几个简单的问题,当晚便告诉我可以参加第二天的复试,前提是复试若通过需现场签约,我本不想进,只是想增加一下面试经验,便拒绝了复试。...查看更多
2 年前 发布
一面&二面
匿名用户
面试了职位:人事行政
未通过未通过
一面,部门经理提问基本问题,职业规划,对于集团的背景认识,个人对行业的看法之类。 二面谈谈自己的要求,待遇,发展情况。过了几天就来见总经理,问问具体情况,就基本结束了。然后入职,办理手续什么的。
2 年前 发布
面试步骤
匿名用户
面试了职位:管理培训生
确定通过确定通过
首先笔试我报的是综合岗,笔试内容是性格测试以及类似公务员行测题。 面试,一对八,做自我介绍,然后职业规划。通过后第二天和人力经理面谈。
2 年前 发布
在一家咖啡馆进行的面...
匿名用户
面试了职位:人力资源总监
确定通过
在一家咖啡馆进行的面试,面试官是新希望集团总部的人力总监,过程很简单,大概半个小时不到,一起面试的大概有5位
2 年前 发布
总体来说一般,不过还可以
匿名用户
面试了职位:市场营销
确定通过感觉靠谱
基本上到了公司以后,我们一群等待面试的人在大厅里坐着,等着HR叫我们, Hr基本上就问几个问题,你对这个行业了解吗,你怎么看待这个行业发展,你为什么想从事这个行业, 也比较简单,不会问你非常刁难的问题, 剩下时间就是聊天了,聊了一堆有的没的。
2 年前 发布
只要认真对待, 不是难。
匿名用户
面试了职位:项目助理
确定通过确定通过
在面试的时候你需要准备好你的所有资料 面试官很在意各种细节。面试需要经过三次。每一次都很重要 ,第一面是hr,第二面是市场助理的面试,第三面是总经理的面试,如果你不准备的充分,很可能二面的时候就会被刷下去、
2 年前 发布

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