一开始让我准备十五分钟的试讲 为了这个试讲有好好准备一番 PPT也做了 相关联的知识点也都找出来了 重点也很好的标出来 要试讲出来 然后面试当天一开始接待我的人事部的小姐姐很友好啊 很和善 很喜欢 但是日语部的管理人 还是日语部的总监 一进来就不带好脸 我看大家的面经 会跟着读 可能官比较大 你问什么压根不搭理你 然后完全不友好的样子 问了我几个问题 我确实面试有点紧张 但是区别重点我有讲出来 可能她不满意吧 哈哈 然后就走了还说我日语咬音不好（当天我有感冒）不知道是不是这个原因吧 总而言之 我面试完我知道肯定过不了了 找工作不会马上找到 我懂 但是面试的整个过程我觉得很憋屈 很委屈 如果我讲的不对 你为什么不告诉我下正确答案呢 这之后有想去问她的 官大都是经验累积出来的 我的水平现阶段可能比不过您 不代表以后我讲的不好 不出色 祝您工作顺利 ...查看更多

猎头介绍的，公司看了简历后让我填了一份表并做了职业测评，确定后约了周五下午的面试。这是我找工作的第二家面试。接待我的是个部门领导，很随和，我还注意到他胳膊上画了一个手表，估计是孩子画的。他问了一些工作经验中解决过的问题，我感觉也答的不错，但问到有没有带过团队，我说没有(其实也带过新前端或分配工作等，当时没经验不知道说)，他说他们更想找个前端主管最好能有带团队经验，我说我做开发问题不大，以后技术全面提高一些可以往架构这块发展。 其实来之前猎头就告诉我这里有两个职位，一个前端开发一个前端主管。然后我又向面试官了解一些公司问题，他讲的很细，聊了一个来小时，我感觉差不多了，但面试官却没有想要结束的意思，我就随意的问着一些公司产品细节，最后还是我先提出回去等通知。 他送我到电梯，我刚关上门，他又跑来打开说他们领导开完会了，让我跟领导聊聊。我跟着进去坐那等了一会，他出来又说不好意思，领导又打电话还是干嘛的，一时可能完不了，最后我还是回家等消息了。次周等了几天没消息，再让猎头打听，回复说面试没通过。 ...查看更多

先让去试讲，试讲的过程中，面试官交头接耳，玩手机的，干别的都有。对一名辛苦准备远道而来的面试者没有丝毫的尊重，可以见得这家公司不成气候。试讲完面试，面试官咄咄逼人，狂刷存在感，不懂装懂，吹自己的学生多厉害多厉害，感觉让人莫名其妙。对于这样的公司，可见网上的骂声为什么这么多了，希望大家慎重考虑。...查看更多

不知道其他城市，但青岛沃尔德是这样，不管你面试的是那种英语老师，面试第一项内容就是做题。题目难度一般，但体量不少，这个考试的分数一定程度上影响你面试的成功几率（太低就基本没戏了）之后才是一对一谈话，和试讲。尤其做题这一项，感觉比较奇怪，至少除了沃尔德以外，几乎在全国没有哪家大型配需机构一开始就让老师考试的。一般都是试讲为主。当然，这样的考试，也确实帮助刷掉了一部分确实没什么能力的老师。希望各位老师在去沃尔德面试的时候，谨慎一些，如果基础不好，就别去了，免得尴尬。...查看更多