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和另一个候选人pk,流程比较长。
匿名用户
面试了职位:建筑设计师
确定通过感觉靠谱
面试流程比较长,大概有一个月的样子。先是人力专员,然后是部门副经理——正经理,最后是区域总经理。主要是做过哪些项目,详细的说一说就好了。另一个候选人是刚从设计院出来没有地产经验,我应该是赢在了这一点。
2 年前 发布
河南阿诗丹顿储备干部面试
匿名用户
面试了职位:储备干部
确定通过确定通过
面试共两轮,第一轮:HR面试,主要问一些基本信息。第二轮:领导面试,问学校信息,学习成绩,专业了解多少,对工作区域是否可以接受,薪资待遇,福利待遇。
2 年前 发布
面试一般,但是都面试不上
匿名用户
面试了职位:招投标专员
未通过未通过
也就人事和招投标主管两个人面试,说是实习生也要,有无经验均可,但是问的都是专业问题,专挑难的问,根本与招聘显示的不符合。
2 年前 发布
先让填份简历,然后问...
匿名用户
面试了职位:助理
确定通过确定通过
先让填份简历,然后问我几个问题,让我观察周围有什么不一样,起初很紧张,交谈之后好多了!
2 年前 发布
问了一些基本信息,例...
匿名用户
面试了职位:销售
确定通过确定通过
问了一些基本信息,例如怎么知道公司的,对公司的了解有多少,家乡啊,专业啊
2 年前 发布
面试通过。问题跳跃。
匿名用户
面试了职位:技工/普工
确定通过确定通过
面试通过。问题跳跃。
2 年前 发布
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