首先笔试，比较简单，然后就是一面，一面是群面，发了一张纸写的是，你们团队修建一个地铁，要求讨论目标，任务方案，指标。纸上不能涂写。我们组三个学生会会长，我没抢到任何一个角色，中间贡献了几个点子，但是我觉得存在感可能不强。把我们组的讨论总结写上来吧。 目标：人口：分流；覆盖：附近商圈带动，主城区面积；路线：交通枢纽作用，安全，资金。 任务方案：前期：数据调研查找，地质勘探，路线规划，运行成本控制，运力规划， 中期：具体施工，减少影响，控制进度 后期：项目验收，试运营，运力微调，经济作用（广告覆盖，ATM设置），便民设施，满意度调查 指标：人口方面：人口分流情况 覆盖方面：主城区覆盖面积，附近商圈规划 路况：目的地到达时间的缩减率 安全：事故率 资金：成本 总结：1、从大方向思考问题 2、有条不紊，气场很重要。有一个同学基本上没怎么发言，但是气场很强，感觉很沉稳，最后果然也留下进入了二面。...查看更多

我没投递他们，他们公司给我打的电话直接约面试。公司位置在一栋楼2楼的房顶的一排小房子里面办公的，就是你上楼梯走到一个房顶（室外有一排小房子然后走到里面第三四门进去）有标识的。 做一套面试题不是很难，就是一些Java变量命名规范和一些其他方法命名规范字符串的方法之类的，不具体说了。当然这个只是基础，人家也不会看重的，面试的时候直接是三个人一块面试的我，当时也是有点经常毕竟第一次遇到三个人同时面的，问一些框架的原理我说出他是如何执行的但人家说 ，我问他是什么原理，你说的是执行过程但是你没说出来是什么原理，确实不知道什么原理偏理论的东西不太清楚，但是知道他是怎么出来，还有一些其他别扭的问题也忘了，问我预期工资5000（之前在河北网星就是5k）因为两年工作经验也差不多，人家就笑了。 个人意见强烈不建议去，也不建议主动投递他们公司，也强烈强烈不建议当天单独面试他家可以当天约2-3个公司顺便面泽华否则有可能感到白忙活，如果你被人家打电话了的话，能力够高的话而且愿意接受低薪的话可以考虑当然也可以和人家谈，得亏当天约了两家公司（另一家公司已入职）才顺便面的泽华伟业，否则那一天就纯白折腾了。 ...查看更多

面试过程： 1.网上投递和等待简历筛选 作为百度最大的代理商，也是唯一一家拥有省级代理资质的代理商——盘古网络！能进入到这家公司工作，收获的将不仅仅是金钱，而是它独特的文化带给你的综合素质的提高。因此，对于一个刚毕业的大学生来说，能进入这样“高、大、上”的公司，无疑是最好的选择之一。再看看它那丰厚的薪资待遇，试用期的五险一金以及各种补贴奖励和双休节假日均休等各种的福利，不禁让人想迫不及待的去这家公司大展身手。于是，我看在网上看到这个公司的招聘信息时便毫不犹豫的投了简历过去，自己虽然很想进这家公司，但是我却有一点忐忑，担心自己的简历审核不通过，因为毕竟这是一家互联网公司，需要的是一些有计算机或者是网络方面知识的人才。而自己却是学旅游的，虽然与招聘要求中的本科学历和不限专业也都相符，但是我还是有点担心我的简历不过。幸运的是，在我投简历两天之后，就收到了该公司人事部门的面试邀请，当时我还有一些激动呢，于是我就认真的准备了很多东西，包括公司简介啊，主营产品之类的。然后就准备迎接面试的到来！ 2.面试征程之初试 到了面试那天，我比约定时间早到了一个小时，去了以后需要再重新再写一份简历，填完之后会有人事部门的员工来将简历统一收齐，然后应聘者就坐在会议室里静静地等待面试。在等待的过程中会有人事部的员工来用多媒体对前来应聘的人进行十五分钟左右的讲解，讲解的内容包括公司介绍、主营产品、各个岗位的工作内容和薪资待遇、一些特色的企业文化和员工活动以及面试流程等。面试一共分为两轮：初试和复试。初试是一对二的面试，就是一个面试官和两位应聘者，如果初试通过的话会在一到三个工作日内收到参加复试的通知；如果初试没有通过的话就不再进行任何通知了；如果是复试的话，通过以后会在一到三个工作日内以电话和邮件的方式进行通知，即使没通过也会发一封邮件来告诉应聘者面试的结果。 在等了大概半个小时左右的时候，面试官叫到了我和另外一位应聘者的名字，然后带着我们两个人去了一个单独的会议室进行初试。初试的面试官是公司的人事部负责面试的员工。初试开始后，面试官先让我们进行自我介绍，之后问我们为什么要选择他们公司，接着又问我们对他们公司的了解有多少和对面试的岗位了解有多少等。这类问题问完以后会有几个相对来说考验心理素质的问题，比如说面对客户的刁难我们应该怎么办，当客户遇到问题我们应该如何解决等，还会涉及到一些其他的问题比如面试官会问：“你用一句话来说服我留下你”这类的问题。整个面试过程非常严格，面试的时间有十分钟左右，但是却十分紧凑，基本上所有的问题我都回答的可以，虽然我是应届毕业生，但是我在学校期间参加过的实践很多，特别是做过导游，对我的心理素质和沟通表达能力都锻炼的很好，初试的过程我一直都表现的很有信心，发挥的还可以，所以初试完后我有一种应该是通过了的感觉，当然了，这也是在自我调解给自己减压。幸运的是，初试过后当天下午我就接到了复试的通知，让我在一天以后参加复试。需要注意的是，复试需要穿正装来面试。 3.面试征程之复试 到了复试那天，我还是跟初试一样提前一个小时左右到了公司。复试的人相对初试来说少了很多。我来到等待面试的地方后，人事部门的人会先来点一下名看看是否按时到了，点完名后人事部门的人会带着参加复试的人去复试。复试的面试官是各个部门和大区的经理，也就是自己面试的岗位对应的部门经理。然后我们参加复试的人员就会在一个会议室里等待叫我们去复试。跟初试不同，复试是一个一个单独被叫去面试，也是一对二的形式，不过是一个应聘者对两个面试官。在等了约十分钟左右的时候，我就被叫去复试了。还没走到复试的房间里，我就在门外（复试的房间也就是会议室是透明的门和玻璃，所以能到里面的情况）看到了两个申请严肃的面试官在等我进去，这个时候要冷静，告诉自己一定不能紧张和慌乱。于是我从容自信地走进了房间里，很自信也很自然地向两位面试官问好，这时候面试官的便开始问问题了，不过刚开始问的问题也是先让我自我介绍一下和谈谈对公司和工作岗位的认识等跟初试差不多的问题。不过在问完问题之后，面试官就开始问一些考验应聘者抗压能力的问题，比如他们问我“为什么不在旅游行业而要来我们互联网公司”、“对我们互联网公司都不够了解你能做好这份工作吗”、“跨行业需要面对的困难你知道有多大吗”之类的问题，在回答这些问题的时候一定不能紧张，要心平气和，充满自信，我回答的时候先是稳定了一下心态，然后说：“我认为我们大学学的专业和在自己专业领域的实践，最重要的是我们收获了什么，通过这些学习和实践让我们积累了专业知识，增长了工作经验，提高了与人交流的能力和沟通表达的能力等等这些综合素质的提升，我们收获的这些宝贵的无形财富是让我们胜任任何工作的资本，所以我相信，即使是跨行业，经过自己的努力学习也会做的很好。”当我说这些话的时，也确实是我内心真实的写照，面试官们也似乎感受到了我的真诚。最后面试官们又让我模拟了一下把他们当成客户向他们销售某个产品，整个复试过程就结束了。当我走出复试的房间时，内心感到很轻松，不仅仅是因为自己完成了面试，更多的是因为自己说出了心里的一些话，用心和真诚去完成了这次面试，即使没有通过，我也问心无愧。复试完以后也是会在一到三个工作日内得到面试结果，不管通过与否，都会接到通知。当天下午五点钟左右的时候，我收到了公司人事部门的通知，幸运的是，是通知我复试通过了，准备参加培训。 4.总结 这个公司的整个面试过程，总体来说是比较严格的，面试官问的问题也都很有水平，非常的正规，难度是有一些，不过最重要的，是在面试之前对公司的概况和主营产品、以及面试的岗位都要做好充分的了解和准备，然后保持一个好心态，不要紧张，保持自信、从容，组织好语言，有条理的表达清楚，就一定没问题！...查看更多

挺正式的，填写了简历，办公环境可以，公司面试的都是些大学刚毕业的，相对来说我还是比较有经验，面试的是百度外卖销售，都问了些问题:比如说自我介绍，工作实习经历，之前工作辞职原因，包括对未来工作的计划，还有如果任职现在面试岗位的要求。大概就这些，不过刚初试，明天是最后面试不知道还会要求些什么，提醒大家二试要带学历证件，职业装！...查看更多

两轮面试，一轮就是简单的自我介绍还有职业规划，感觉很好，毫无例外当天就接到了复试通知，也是最后一轮。前台姐姐带着到了面试地点，复试只剩了五个人，也没想到最后一轮会是压力面试，自己准备的也不够充分，面试完就蒙圈了。经理施加的压力好像很瞧不起你似的，不过好像这样子她目的就达到了吧……面完就感觉不行了……后面要去面试的朋友加油！...查看更多