行业
已选
天津
汽车
清空已选条件
一共两轮面试,都是安排的快接近下班时间。
匿名用户
面试了职位:人力资源经理
未通过未通过
一共两轮面试,都是安排的快接近下班时间。准时赶到公司,面试流程安排的很乱,没有会议室,就在工位上面试的,周围的人都在听你说话。第一,工作的工位很小,站起来走路都费劲,环境与所在写字楼对比太明显。第二,每人一个第一轮见得总监,总体聊的还可以,说还要与部门的其他同事聊聊。 第三,隔离几天,打电话约见其他同事,是在下班时间,我特地赶过去,结果见到了部门同事,把第一次面试的东西又挨个介绍一遍。然后围绕工作难度,开始。气氛开始尴尬,主要强调加班能不能接受,目前工作得不到公司支持,还要做好。第四,就没有然后了。 总体感觉,面试经历非常不好,加班可想而知。等待的时候,观察了一下公司,感觉很乱。总结,庆幸没有录用我,感谢不杀之恩。 ...查看更多
2 年前 发布
一面面试过程:中汽研
111111
面试了职位:Java
确定通过确定通过
一面 面试过程:中汽研面试,3个面试官,同时面试。我感觉应该一个是人力资源的,一个是技术人员,还有一个就不知道了。因为我是面试的测试工程师,先是一分钟的自我介绍,然后面试官会根据简历提一些问题,特别是简历上写的项目经历,会详细让你说一下自己做的是什么。总体感觉还行不是很难,但是要求要去实习6个月,感觉有点难面试官问的面试题:问我做的一个测试用的软件的具体过程?主要我就从头说到尾。中间他会根据说的问点问题,都很简单。hr小姐姐最后问了以下期望的薪资,我大概说了一下15万。也就没啥了整个时间10分钟大概,主要就是根据简历问问问题。...查看更多
2 年前 发布
三轮面试
匿名用户
面试了职位:质量工程师
确定通过感觉靠谱
三轮面试,第一轮HR面用英文自我介绍,然后用提了一个问题用英语回答,接着问问简历上的内容,二面群面讨论一个案例,是排序的那种,一定要说话!终面经理面问了对公司的了解,新能源汽车以后的发展,为什么想做这个工作,优势是什么,英语怎么样别的就没啥了。
2 年前 发布
中汽研面试的各种情况
匿名用户
面试了职位:保洁员
未通过未通过
学历要求,第一学历和第二学历要求,各种要求都很高,但是整体很好,没有不好的,因为公司有前景,而且整体都很好,不会说不好,也不会倒闭,也不会拖欠工资,也不会有浑水摸鱼的,也不会有人员不齐,也不会有每天浑浑噩噩的人,整体都很好。
2 年前 发布
一次不太美好的面试经历
匿名用户
面试了职位:机械设计/制造
未通过未通过
实话实说,面试组织的很混乱,大部分时间都在等。经历了四轮面试,一面群面,别说废话,表达好自己的想法就行,二面三面技术面,最后主管面,说想要院聘只能去常州研究院待两年,不然签天津只能签劳务派遣。作为北方人不想去常州,又不想签劳务派遣,于是说了不想去常州,果不其然被刷了。...查看更多
2 年前 发布
底层技术知识多,面试官很亲和
匿名用户
面试了职位:Android
未通过未通过
通过盛源科技争取的面试机会,盛源应该是出行的投资者,所以盛源为出行招聘,HR小姐姐特别有礼貌,技术面试层次比较深,会深挖源码方面的知识,自定义控件问的也比较深,总的来说办公环境nice,技术大牛也比较厉害,由于自己准备不充分,失去了一起共事的机会。
2 年前 发布
高级项目经理面试介绍
匿名用户
面试了职位:项目经理
确定通过确定通过
感觉这家公司的面试时非常的正规,值得借鉴。 人事1面 部门经理2面 工厂经理3面 全球工程总监4面 主要是考察之前公司工作的匹配度和对问题的解决能力。
2 年前 发布
面试3轮,部门负责人、HR、部门主管。
匿名用户
面试了职位:后端开发
未通过感觉没戏
面试3轮,部门负责人、HR、部门主管。平均时长半小时,面试前两位的的时候自信满满,后面主管感觉很专业,自己没太涉及那块的内容,但是觉得跟着这样的领导肯定能学到东西,不知道给不给这个机会。其实她问的那些我有的也知道,不知道为何后面就怯场了,可能是紧张吧,但是不管能不能通过,这次的面试收获颇多,更能认识自己所了解的不足。后期的话再想丰富自己的能力,加油吧。...查看更多
2 年前 发布
面试通过
匿名用户
面试了职位:其他技术职位
确定通过确定通过
面试通过。一周内反馈,沟通顺畅,有网申,看中经验。 双985的占优,四轮面试,第一轮HR有的是小组讨论,有的是HR简单聊聊,有可能有英文自我介绍啥的; 第二轮技术面,四五个部门领导,基本都是博士,很专业,别想糊弄,但是大部分都很随和; 第三轮部门领导面,就是问你自豪的一件事,三年了,没有例外; 第四轮,院长面,就是问问家哪里的,看你稳不稳定。 总体难度不大,专业要对口很容易过。第二面最重要,其他基本不刷人。 ...查看更多
2 年前 发布
经历过的最长时间面试
匿名用户
面试了职位:会计
未通过未通过
先是HR电话面试,询问工作经历及常见问题,通话时间十几分钟,发了面试邀请邮件(中文的)。 面试前先填写员工登记表,值得说一下的是这个表涉猎的内容十分详细,你所有的个人信息暴露无遗,德企可能就是这个样子吧。顺便看了下办公环境,不是开放性的办公大厅,是格子间,不是很喜欢且进去后不是那种十分放松的感觉些许紧张压抑。 开始面试,面试官共三人,本部门经理,HR经理,HR助理,随后便开始了两个小时的无限畅谈。自我介绍,离职原因,个人规划,本质工作的详细询问,还有在白板上画流程图。全程HR经理问的多,本部门经理问题倒是不多,当时就知道了自己不是他们想找的类型,可还是一直问一直问。最后的候选人提问环节得知这个公司180人左右,业务单一大众的纯代理商。 整个过程无笔试,可提前准备英文的自我介绍,公司交通不便来回打车花费近200元。 ...查看更多
2 年前 发布

小程序

看准APP

公众号

看准公众号

APP

看准APP