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三轮,面试,笔试,再面试
匿名用户
面试了职位:客户经理
确定通过感觉靠谱
第一轮十二个人进去,三个环节1自我介绍一分钟,注意把握时间不要说得太累赘,2游戏环节,3给一个问题无领导小组讨论 第二轮,笔试,题目难时间一小时 第三轮,一个人面对三个面试官,问题有对这个岗位的了解,做好这个岗位最需做到哪两点,家庭情况,会不会驾车等等
2 年前 发布
大姑娘上骄头一回,发挥不好。
匿名用户
面试了职位:公务员
未通过未通过
20分钟的时间,我才用了10来分钟就仓促结束了,然后结果也可想而知。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:操作类
未通过未通过
第一项,两个两个相互介绍,然后向考官介绍对方 第二项,无领导小组讨论,最后由一个人讲述 第三项,考官单独提问
2 年前 发布
分两组进行辩论。
匿名用户
面试了职位:柜员
确定通过确定通过
我面的是东吴村镇银行,形式是辩论赛,分两组进行辩论,最后考官会挑说的好的人问一个两个问题就结束了。
2 年前 发布
整体表现一般,有一点紧张
匿名用户
面试了职位:综合柜员
未通过未通过
自我介绍,问了几个问题
2 年前 发布
应届毕业生暑期实习生。
匿名用户
面试了职位:网点大堂经理
确定通过确定通过
群面,因为招的人少,报名的也少,所以就一起面试的。三个面试官,先是自我介绍,然后就几个问题从左至右依次阐述。
2 年前 发布
面试平安普惠的信贷专员。
匿名用户
面试了职位:信贷审批专员
确定通过确定通过
去公司面试 主任让你填张表 然后跟你谈谈公司情况 接着透露下公司的薪资 在吹吹怎么怎么的高薪 接着你诚恳的表示做这份工作 基本就可以去上班了。
2 年前 发布
一对三面试,感觉还不错。
匿名用户
面试了职位:客户经理
确定通过感觉靠谱
一对三面试,感觉还不错,先是自我介绍,然后问为什么选择这个岗位、有什么优势。有多少资源,大概5至10分钟。
2 年前 发布
面试很简单,主要考察应变能力
匿名用户
面试了职位:销售经理
确定通过确定通过
群面,先是自我介绍,然后主考官抛出一个问题,大家分成两组讨论,双方各支持一个观点,观点无对错,能有理有据就行。
2 年前 发布
面试分两轮。
匿名用户
面试了职位:公司业务部门经理/主管
未通过感觉没戏
面试分两轮,第一轮支行面试,自我介绍,加上问一些问题,第二轮,总行面试,会问一些比较专业的问题。但是面试的公平性有待考究。
2 年前 发布

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