套方案+给不起工资的呵呵公司
背景：在boss直聘上看到的，看着职位信息和薪资都还在预期内就沟通了一下。对方先让我发方案过去，我说了不太方便发但可以面试的时候给看一下，对方还是不行，我就发了不在保密范围内当然也不是很出色的方案过去，对方看不出什么专业性的内容觉得okay，就叫我去面试了。 等待：去了之后发现招聘流程很混乱，按着约定的时间到了也还要漫无目的的等待。以及一直旁听前台妹妹约人来面试，感觉他们也是人海战术，能约多少来多少，毕竟经历过后面才能知道这就是他们的策略（请耐心看到下面的大招吼） 面试：过了好一会hr终于叫我去面试了，面试整个过程聊的挺开心的，我感觉比较有把握，hr也说跟hrd再说说就可以惹，但是我问什么时候有反馈，hr说他也不知道（flag，前方高能） 后续：过了一周左右，我陆续收到其他公司offer了，但是我比较倾向这家公司（因为离家近），就打电话给hr问，hr说hrd不在，等hrd回来告诉我（但是也不知道具体时间，呵呵）。再后来又过了几天，hrd联系我说：嗯。。。hrd觉得不想给这个职位这么多钱了，觉得还要在考虑几天。我就问那想给多少以及什么时候有最终反馈，hr说他也不知道。这个时候我就反应过来，这家公司在boss直聘上标的都是假薪资，先把人招来，然后再按着价码挑合适的，所以人海战术也是他们的一个战略。。。 总结：有点无语，说实话也算个大（？）公司，要是早知道实际薪资跟APP上标的不符我肯定面试都不会去，以及更不会给他们发什么方案了（谁知道他们拿着方案干嘛去）。以及这样方式对公司来说可能有利，但是很不尊重应聘者，如果招人连点诚意都没有，员工还能给公司做出多大贡献呢？一点经验，希望对后来人有用。
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面试结果： 感觉靠谱
面试难度： 一般
面试感受： 一般
疫情期间面试，千里送人头。
1、Boss直聘上收到公司HR的信息，说我的简历符合他们的招人要求，没有前期沟通及任何的交流直接就叫我当天下午去面试，我提出希望能电话先交流下，聊天的时候感觉HR还是挺有礼貌的，约了个时间打电话沟通，但是超了约定时间一小时都没有电话，后面我主动发消息跟HR沟通，终于接到了电话以及面试邀约；2、到了公司后发现坏境还可以，装修风格走简约风，到了前台扫了二维码填写面试登记表，填完后等了大概十分钟HR来了，等待的期间前台小姐姐没有给倒水，叫我自己坐下填表，然后一直在看手机；3、HR跟我预想中有点出入，HR面试过程中所用语言是英文中夹杂一点中文，不知道是她个人习惯还是有点装，这让我英文不是非常好的情何以堪！还跟我说知道我的上家公司，但是下一秒就问我公司是做什么的，也是醉了，这也叫知道我上家？4、面试的时候就问了我几个问题：自我介绍、离职原因（我说部门解散，她对此持有怀疑态度，反问我以探求真假）个人优势、期望薪资以及我需要问她的问题，面试下来给我的感觉就是走了个过场，我去送了个人头。
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面试结果： 感觉没戏
面试难度： 一般
面试感受： 不好
呵呵
大老远的跑过来，以为是一家多牛的4A公司，结果我介绍完自己，面试官介绍完公司之后，就没话说了，面试官直接问我，你还有什么想问的，问了好几次我有什么想问的。面试官一副并不想理你的样子。尬问了一下之后，面试官觉得我写的工资高（本人写了6.8，从业经验两年），说他们这里只有5500，而且第一第二名才可能有奖金，问我期望工资有没有下降的可能。说白了，原来面试官一直都觉得写的工资高，所以连问都不想问。招聘网站上是5-8的工资范围，如果完全不想给多点那些出来干嘛呢？别人的时间不是时间？大老远跑过来就看你脸色，全程面试官就说了两个内容，我们公司干嘛的，我们公司只能给5500，毫无诚意去招人。各位真的连面试都不要去面试，浪费时间。
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面试结果： 感觉没戏
面试难度： 很容易
面试感受： 不好
面试结果： 未通过
面试难度： 一般
面试感受： 很好
劝大家别去，不正规还变态！
面试到复试，两轮人事问的问题特别变态，问喜不喜欢看书，最近看了什么书，有什么学习计划，关不关注公众号啥的，还挑衅问你，被问的特别无语，很理解希望策划能有全面知识量和不断进取的精神，但是整个面试过程特别变态感受也不好，还头一次有人事问我大学第一份工作的，非得让我详细说明工作内容工作细节……还考我，真是醉了。面试过程感觉人事一点都不专业也不太懂，但特别咄咄逼人。然后也不看你的案子，不审核你到底有没有策划的能力，一劲儿套你之前竞争公司的底，之前我在两家竞争公司工作，就不停问我这两家公司怎么做事的，太明显。然后还煞有介事教育我，人事自己说了半天，我想说爱不爱看书跟工作能力有什么关系，我爱看书我有什么学习计划就能做好工作么太搞笑了，竟问一些没用的，后来才知道老板喜欢看书，哈哈哈太搞笑了。然后特别没礼貌，面试完了也不告知结果时间，因为整个过程感受不好，我觉的我应该没戏了，果不其然就不了了之了。后来打听听说策划岗位流动特别大，而且很多人对老板有意见，之前的策划是跟老板对骂后走的，好几个月招不到人，部门就三个人……我看就这么招聘一个有能力的都招不上。最搞笑的是人事又在别的平台上找到我问我要不要来面试……真是绝了，对这家公司印象特别不好。
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面试结果： 未通过
面试难度： 一般
面试感受： 不好
我面试的职位是AE ...
我面试的职位是AE 。面试分两轮，第一次遇到连资料都不用填，直接拿着简历就开始面试的公司。第一轮面试面试官是个女的，一来就说是自己部门在招人，如果进去了，她就是部门的领导。交流的过程十分愉快，其实问的也是基本信息，自我介绍，以及自己对广告的理解，对职位的理解。我不是读广告的，面试时表现自己肯努力，对广告行业的热情。当时是年前面试，久久没有答复。之后是复试在年后，跨越了整整一个月，复试听说是总经理面试，了解的也是基本信息，跟第一轮面试的感觉差不多。两位面试官都挺好说话的。复试结束后说一周如果有答复，就代表你通过了。当我等了超过一个星期，心都凉了，再过了一周，居然收到通过的电话通知。省广的面试有点曲折，从网上申请到正式通知录用都有接近3个月。就看你等不等得起，虽然这个时间也不一定。我毕业了一段时间，可省广说是校招时期，工作经验未满一年，要按实习生这么计算，感觉有点坑。不过它是大公司，还是想进去学习和工作。希望一切向好吧。面试的伙伴加油！
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面试结果： 确定通过
面试难度： 很容易
面试感受： 很好
层层筛选的四次PK，面试过程总体是又紧张又激动的。
一、首先是通过了第一轮的笔试，是以“大话未来”为主题，内容形式都不限，作为广告公司，最看重的就是创意和你看待同一个问题的不同视角，如何让人眼前一亮是最重要的。二、第二轮的笔试是安排在星期六的下午，13：30——14：00是签到，大家随意就坐，大屏幕上播放着奥美的获奖广告作品，HR姐姐很温柔地说大家不要紧张，这个视频只是让大家看看而已，不作笔试内容；14:00——16:00是笔试时间，每个人答题的速度不同，有的提前就交卷了，有的答得慢，但是HR姐姐还是有耐心等候；笔试内容一共是三部分——中英互译，举例一个你印象最深刻的好广告以及原因，请问你认为传统广告和如今的广告有什么区别？三、之后的第三轮和四轮我没能参与，但是总结了一些小建议，希望能帮助到大家：1、要想在面试和笔试中，发挥出好创意，还是要靠平时的多积累和多思考；2、不管是面试或笔试，都要细心打扮，展示一个好形象也很重要；3、面试肯定是会紧张，但还是要调整自己，让对方感到与你沟通轻松自在。
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面试结果： 未通过
面试难度： 困难
面试感受： 一般
蓝标广州面试经验，攒人品拿到offer!
首先是笔试，笔试题目很开放。 第二天收到面试通知，通知下午五点无领导面试。 面试地点在一个酒店内，之前只经历过一次无领导面试，因为没有经验所以蛮失败的。蓝标是我心心念念的公司，所以也给自己很大压力，无领导这一关一定要过= = 事实证明，热情会带来极大动力，我也误打误撞当上了我们组的进度推进者，也可以说leader吧。我们这一组的同学表现欲很强，但是我觉得有效发言很少，大家都想抢话说但是没几个人说在点子上。当我确定思路后，给我们组定了一个大主题，但是大家为了表现自己经常打断整体思路，我当时白眼就翻到天上去了，忍无可忍。 因为无领导面试里，我们就是一个团队，应该为了共同的目标完成一项任务，而不是把这当成一个SHOW TIME。坐在我对面的男生也很有意见，我也能感受到他被人抢话的愤怒。他提议举手发言这样才不会被人打断。我当时就直接说，我们刚才讨论地好好的，不知道被谁打断了。这下团队沉默了两秒钟，这才按正确的路径进行了下去。 一直打断大家思路的女生终于安静了会，我们开始正常的讨论。但是又出了幺蛾子，有一个女生只会否定意见，而不提出新的建议，也就是说她一方面耽误了大家时间，另一方面完全没做出任何贡献，因为我们都知道，无领导讨论出的结果并不重要，重要的是过程。我内心的白眼直接翻出天了…… 面试完我觉得我们组我觉得这是我经历过得最无语的无领导了（这其实就是第二次啊喂）。首先大家的个人表现欲太强，其次总体实力很弱，在一分钟思考的时间里，我基本把思路理清了，但是很多人是没有这个整体的推广思路。 因为我们面试的时候是吃晚饭的点，面试官面了一下午也疲倦了，所以我无意中瞟了好几眼觉得她们真的很不想听我们讨论…… 面试结束，觉得我要和蓝标说再见了，心里有点难过，因为感觉这是自己发挥最好的无领导了，却遇上了一群这样的队友，面试官也总是看手机提醒，sigh。 我以为我们这一组会全军覆没，没想到晚上十一点半收到一个二面通知的电话，通知第二天下午五点去酒店面试。当时我就跟室友说，希望我不要再看见我任何一个组员（心里阴影之大）……后来才知道我们组真的只进了我一个人。我感觉蓝标是个不太看重第一学历的公司，因为进二面的有一些同学是福州二本学校的。 二面是一对三，就你的简历询问你，一个是总监还是什么领导的，一个是HR，一个是昨天无领导的姐姐，这一面就是在聊天中问你一些事情。 因为今年不缺人手，所以竞争还算激烈，广深蓝标只招20人，还是全国宣讲……特别想进蓝标啊，希望给我一个offer（少女的祈祷状）。
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面试结果： 感觉没戏
面试难度： 一般
面试感受： 不好
上海奥美全职AE面经
我是海归硕士应届毕业，8月份弄好了一些回国前要办的手续，就开始投简历了，冲着奥美在广告圈的名气，就北京奥美和上海奥美都投了。HR回复的特别快，投简历的当天就立刻联系我了。我是先投的北京奥美，是媒介策划岗。HR联系我以后就跟我约了一下面试的时间，由于我人在国外就是用的微信面试的，是line manager直接跟我面的，前半部分用英文后半部分用的中文，问了我一些我之前工作的事情（之前在上研究生的时候再国外的4A公司实习过一段时间），然后就像聊天一样，聊了一个小时，最后问我有没有什么想问他的，我问了一下我要get这个job还需要几轮面试，manager人非常非常好，他说他不喜欢战线拉的很长，一般他觉得OK跟他的同事商量一下就可以了。于是，第一天我就收到了HR和line manager的通知说批下来了，等着后续跟我确认细节就ok了。然后再说上海奥美的面试，一共面了两次，第一次就问了一些特别基础的问题，比如你在以前的公司都做了什么，你觉得你的优缺点是什么，你最喜欢的广告啊什么的，一面是全英文的，主管人也非常好，整个氛围很轻松，面了差不多半小时。然后隔了两天面了第二次，和另一个团队的负责人聊了一会儿，问了一些你自己的工作方法，还有一些简历上的问题，聊了20分钟吧，就结束了，然后下午就收到了面试通过的通知，和HR沟通了一下薪资和入职时间。其实面奥美也不是很困难，大家不要紧张，正常发挥，诚实的把自己的优势展现出来就ok啦，希望大家都能面试成功。这是我人生第一篇面经，写的不好，大家凑合看吧。
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面试结果： 确定通过
面试难度： 一般
面试感受： 很好
