很有趣味的一次面试经历。
首先按照时间到达后，填基本表。当时还有另外一个女生和我面试的同一个部门，不知道是不是同一个岗位。是那女生先进去面试的，在外头就可以听到她很激动的说说说说。首先是经理的面试，由于我是以应届生的身份面试，面试内容不会很难，就算回答不上，经理也并不会为难我。首要感觉就是经理很温柔，当然当时还有人事的两位姐姐在。然后经理说让我见见技术总监，也就是隆哥，经理给出的解释是，1来让我有信心认可这家公司的技术能力，二来毕竟是要给他们安排干活的，能力必须得通过他们的允许。然后隆哥就来了，第一次看到，很随性的感觉，拿起我的简历，然后就问了些问题，其实我答的不是很好，因为那几天一直在面试，中午才刚刚赶过来，那天早上还在面试别家，昏昏沉沉的。不过回答不上，总监也会小小说答案，我还是会提出自己的想法，总监也不和我讨论，然后笑着说，也不知道问什么，看来以后得准备一下。全程他都没看我一眼。对了，经理出去找总监前，还提醒了我可能会问什么以及答案，只能说经理对我真的很好。然后总监就走了。经理就大概谈了下工资什么的，然后就等了一个星期，我后来又拖了一个星期在报到的。
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面试结果： 确定通过
面试难度： 有难度
面试感受： 一般
硬件测试工程师面试经验浅谈
早上接到通知让来教室接受面试，整体下来有三次面试，前两次是技术面，最后一次是HR面，一面的话问的都是项目上的事还有你简历上所说的一些技能，比较好说；二面的话，虽然问的也是项目上的事，但是问得非常细致，比如晶振的参数，flash有哪些信号，比较难答；二面通过的话，三面的HR会给你打电话让你去找他面试，问你对本公司有多少了解，以及你对所从事的职业有什么理解，期望的薪资是多少（当我***HR本公司的同一岗位的同事们是多少薪水时，HR似乎有些不耐烦，好像这种话听多了，他说只想听我本人的回答），还有就是在学校有没有发论文，发专利，现在是什么情况，最后就是对工作地点的意向，基本就是这样。这里都是男面试官，几乎就没见到女的，但是面试官都是很有礼貌的，说话也很客气，给人感觉不错。
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面试结果： 感觉靠谱
面试难度： 困难
面试感受： 很好
面试问题很基础，需要展示项目
首先提一下笔者面试的是2020届毕业的java后端工程师实习生（可能跟正职面试有些许出入） ，首先校园宣讲会不用说，进行完后有一场笔试，由于我应聘的是java后端，发下来的卷子都是关于这方面的，难度适中，最后有一道java编程题需要动动脑。 直到下午发来通知说1小时后去酒店进行面试，需要带上自己做过的项目，这个在宣讲会就有提及，没有信心的需要在宣讲会后就做准备不然准备时间只有1小时来不及的。进到酒店餐厅处开始面试，面试官说话比较温和，题目应该都在他的电脑上，在进行面试前最好现在脑子里过一下大概会问什么问题，不难，都是关于Java编程知识和数据库方面的知识（笔者我有两三个基础题脑子一热就想不起来差点凉了） 。 最后是项目展示，把自己做的项目展示给面试官看，他会挑其中一些模块让你展示，让你输入一些数据运行一下看看其中有什么bug，且会挑一些毛病，然后查看你大概的代码量有多少等等。展示完项目后就差不多了，面试官会问你有什么想问的，笔者问了一下实习的时间、工作的地点就没问了（薪酬这些宣讲会里会有），面试结束。过了两天发信息让填官网招聘信息，过后第二天一早就收到了offer。
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面试结果： 确定通过
面试难度： 有难度
面试感受： 很好
C++重要特性，设计模式，计算机网络。
因为还有一年毕业，就是为了感受找工作的氛围，准备不充分；笔试题就是线上的选择题，没有涉及到编程题，所以比较容易就通过了； 面试的时候，开始问了C++中多态通过什么表现出来？我直接回答了虚函数，后来才知道分为静态多态和动态多态https://blog.csdn.net/eagle_1036077338/article/details/53186171；再就是纯虚函数的概念，作用；拷贝构造函数的在什么时候调用，并且让现场手写了拷贝构造函数的定义；类对象占内存大小由什么决定，我也没多想，就说和成员变量和虚函数有关，如果定义了虚函数，内存空间会增加一个字节的虚表。其实可以多详细补充一些，比如：和成员变量有关系但是和成员函数没有关系，如果有父类，父类成员变量的大小也占内存，以及一些其他的情况，可以展开说；C++问的比较基础，一般都能答上来； 然后问我设计模式的问题，我说没了解过这些；问进程和线程有什么区别，我说没看过计算机网络。面试官对我就没什么兴趣了； 最后问了一些数据结构的问题，比如删除但链表结点p，我说的是遍历删除，时间复杂度为O(n)，后来才在剑指offer上看见有了一种O(1)的方法；因为不是计算机专业的，前期也没好好准备，就没深入问我了。没通过。
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面试结果： 感觉没戏
面试难度： 有难度
面试感受： 一般
比较看重基础以及问题的具体思路，关于数据库的问题会比较多
1轮笔试（60分钟）、2轮技术面试、1轮负责人面试。面试官都特别好，答不上来也会说没关系。笔试题共9道任选5题作答，难度从简到难，涉及到Java基础、SQL、算法等等。第一轮面试主要是根据试卷答题情况进行提问，很注重底层实现原理；二面是技术总监面，本以为会问一些宏观一点的东西，结果还是问试卷上的题目，在这个基础上再做一些扩展，每一道题都会深扣细节，还会问一些没做的题为什么没做，会设计一些场景，问你的解决思路，看你有没有举一反三的能力，其中有两个印象特别深的问题：“1.让你实现i++和++i，你会怎么实现？2.SQL里的group by原理是什么？”，如果技术通过面试官会直接和你谈薪资，反正就是各种压base。不过公司应该是非常不错的，约的下午2点面试，1点50到的时候HR还在睡觉，而且不加班16薪，不过base开得太低，就不考虑去了。
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面试结果： 确定通过
面试难度： 困难
面试感受： 很好
