辉动力管培生-初试到终面全过程。
金辉的面试时间开始得还是比较晚的，先总体说一下过程：初试和复试都是在北京总部，上午初试群面，下午复试二对一单面。回去等消息，当晚接到综合面试通过的短信，进行线上测评。测评通过后一周内接到终面通知，还是在北京总部。终面是人力副总单面，结束后现场等一下，给offer意愿。 初试：群面，小组讨论。两个面试官，大概一组8人左右，总的时间大约30分钟。群面结束后，所有人（包括应聘其他岗位的同学，约有近百人）在一个大厅等着，中午提供盒饭。 复试：二对一单面。吃过午饭后，HR来叫名字通知初试通过的同学，然后继续等下午复试。复试两位面试官，一个是HR，另一个是部门经理。主要还是围绕简历内容提问，大概也问了一下对金辉的意向和了解程度。 测评：面试结束后，晚上收到通过的短信，并要求做一份性格测评。 终面：测评做完大约一周内收到终面通知，还是在北京总部，人力副总进行单面。还是问了一下简历内容，还有对房地产行业的认识和一些专业问题，还询问了能否提前来公司实习，大约15分钟就结束了，有一些压力面的感觉。终面结束在一个大会议室先等待，然后会分批叫一部分同学去其他地方等待。 总体来说还是挺正规的，不过面试时间都安排在周末，可能工作日大家都比较忙吧，具体薪酬的话也不是很清楚，说是行业内正常水平。
...
面试结果： 感觉靠谱
面试难度： 有难度
面试感受： 一般
一轮群面一轮单独面试。
面试还可以，分两轮，一轮群面，作为一个已经在职场生活一年半的人，为了换个工作和一群应届的小朋友一起面试还是很轻松的（也有几位年纪稍大工作经验丰富，之前做的工程造价，公司太小没活儿，只能树挪死人挪活），一遍自我介绍一遍无领导小组讨论，议题太冗长不写了，网上类似的很多，不出格，接触过很多次没压力，顺理成章的过了一轮等到了二轮面试的电话，12选2。二轮直接跟老板谈，我和一位姐姐，她是一直在做招投标的工作，相比我无经验，面试老板一个40多岁的老男人，略微娘娘腔，说话有点傲娇/通过沟通才知道公司本身很大， 但是整体没有发展的意愿，保持现状的单位，一年可能只有2，3个投标，工作时间满打满算40天，剩下就不知所谓了，大好的年纪在一家暮气的公司舒适着我接受不了，考公务员好了何必在这里（有人会吐槽简直的身在福中不知福，我几年的工作经历一直在业务岗徘徊，这类工作对我没吸引力，学不到东西，食之无味，弃之略微可惜，哎），最终我的想法没有与老板达成一致，他想找个稳定的听话的，那必定不是我，就此结束此次面试之行，最后那位姐姐入没入选我不知道，可笑的是这家公司1个月后又通知我去面试，从头开始面试，我也是醉了，什么管理什么HR。
...
面试结果： 未通过
面试难度： 有难度
面试感受： 一般
会面试也是一种能力。
在招聘会投的简历，第二天就去面试了。定的9：:30我早到了半个小时。先让填了一个信息表就去HR的办公室面试了，没有自我介绍（我很欣慰。。对于很不会做自我介绍的人来说。）问了家庭住址，因为想要能够稳定长期留在公司工作的员工；HR人很能干的感觉，气氛没有很严肃，问的都是一些基本情况；然后叫来财务主管来一起面，我递了一份带来的简历，主管介绍了公司财务部的一些主要工作内容，说刚进来可能只是做一些打下手的事情。我说可以接受；然而我的简历上有一个只工作了一周的实习经历，我说当时在工作和考研中纠结，最后还是决定试试考研，HR问如果考上了会怎么样，我说95%没戏的，已经没抱希望了。HR一再强调他们想要的稳定的员工，我也表示自己也希望得到一份平稳的工作，如果各个方面都合适我会一直在这里工作，巴拉巴拉聊的都是很实实在在地问题，就是相互了解了一下，最后问我还有没有什么问题，我心想这八字没个一撇问太多也没有意义，就说没有了，HR说回去等通知。然后。就没有然后了。
...
面试结果： 未通过
面试难度： 一般
面试感受： 一般
面试官很年轻，是个小姐姐。
面试通过。有收获。面试官很年轻，是个小姐姐。我记得当时介绍公司发展，工作内容还有待遇，没有画大饼，实打实的说，给我第一感觉就是真实，感觉这个公司有发展，公司提供住宿，每个月5000的底薪，感觉还可以，像我这样刚参加工作的年轻人来说挺好的，不想某家某田ABAC之类的，给的提成少不说，开单以后底薪还要扣回去，开单还得私下给师傅买药买酒的，我来公司工作了五个月，师傅手把手教我，不管我要东西，过节还让我去家里吃饭，感觉很温暖，现在要回老家准备结婚了，明年春节后准备还回来做新老板，提成比那些公司高很多，五个月在我们老家买房装修，我觉得我来这个公司上班真的是修来的福气，在我们那小地方要几年不吃不喝才可以挣到这么多钱。
...
面试结果： 确定通过
面试难度： 一般
面试感受： 很好
