一面带头人面： 面试上来：直接让你问问题，措手不及，没有准备问题的人就over了。回答很全面，各种侃 问完问题过后，然后他问问题：说出对猎头的理解，他的三个缺点，然后三个优点 考察你的观察能力，识别人的能力，然后在让你说出自己的三个适合干猎头的三个优点 二面：压力面 淡定，随便跟他聊天就好了 期间各种打击你，说你这啦，说你那啦 别管他，笑而不语就可以了...查看更多

第一面：自我介绍； 测评； 群面； 第二面：自我介绍，用几个词分别介绍人生的几个阶段； 给一个网络热门议题，一个半小时完成资料收集，ppt，和演讲； 说说自己专业的趣事...查看更多

第一次见得是团队leader，还是比较和蔼的人，问的问题，有专业性问题也有比较简单的背景问题，不是很有压迫性，比较轻松的谈话氛围； 第二次见了负责人应该是，还是比较有压迫性，最后cancel掉我，原因是觉得我家庭条件好，是本地人，所以觉得我不能吃苦，这个理由我觉得还是比较难接受。 ...查看更多

面试两轮： 第一轮电话面试，简单介绍自己及期望的工作和薪资。 第二轮面试有笔试和面试，笔试会考一些人事基础知识，然你用excel做一些表格，要会用vlookup，不会也没关系，她会教你，只要学得快也没有大问题，主要实习生一直很缺人，但要转正就有困难。实习期需要你全勤，再看你表现。...查看更多

电面很简单，大概十分钟左右。基本问题包括住哪里什么时候能上班对工资的要求为什么要做咨询。 然后发过来一个笔试题目，里面是三个案例，要求选择两个做分析或者按要求提出解决方案，用ppt呈现，如果通过的话可能会在面试中pre。 案例不是很复杂，但要求回答的比较具体，涉及到绩效考核，职务分析，项目管理，胜任力特征，薪酬等等。...查看更多

去到签到后等了大概半个小时，就一个面试官，每次面试两三人，10分钟左右。面试官态度很好，挺亲切的，先是让我们自我介绍，然后问我们的工作经历或者我们在学校里做过什么，做得怎么样，对职业顾问这个职位要做什么了解吗，对人力的东西知道多少？接着给我们提问，最后是面试官详细介绍职业顾问是做什么的。就这样，面试完直接回去等通知就行，通知当晚就有。...查看更多

我是在智联招聘上随便投了个简历，然后叫我去北京面试。面试一共将近四个小时，9点开始，差不多下午1点才结束。因为我是英国回来的，在英国年头比较久，而Page又是英国企业，所以在文化背景上有一定共鸣。面试先是consultant, 然后assistant，然后北京的manager，然后regional manager,然后是亞洲區的manager...聊得挺累的，真的，因為一直在blablabla...最後的role play基本就是說如何通過一部電話，把客戶拿下。面試整體效果還是很好的，老大對我很滿意，讓我盡快入職。公司海龜看起來比較多，具體工資我沒問，後來我覺得平台還是不夠大，就放棄了沒去。...查看更多