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匿名用户 面试红星美凯龙金桥商场的 行政主管 - 上海
面试经历：面试聊天很随意，没什么压力，人事面完部门长面试，一般如果通过的话，一两天就会给消息。面试问题也不是很难。... 查看全部>
匿名用户 面试红星美凯龙金桥商场的 销售 - 上海
面试经历：不是很难 可以试试看 问了几个基础的问题和之前工作经历 不是特别难... 查看全部>
匿名用户 面试居然之家的 家具设计 - 信阳
面试经历：面试来源，先是网上面试，第二天和人事面试，了解个人基本情况，然后第二天和老板面试，问个人求职发展方向，和薪资待遇的要求。... 查看全部>
匿名用户 面试杭州顾家家居股份有限公司的 .NET - 杭州
面试经历：问了一些比较刁钻的几千行存储过程怎么找错 搞不懂存储过程写几千行是什么手法 可怕极了... 查看全部>
匿名用户 面试全友家私的 文案策划 - 成都
面试经历：1.面试文案策划专员，先做题，第一轮是hr面的，会问一些基本情况和工作经历和期望薪资。2.应该是项目部组长对我进行的二面，说是组长其实也是平级，应该是负责日常稿件和工作任务的分发。中途会问之前的工作经... 查看全部>
匿名用户 面试美克美家的 城市经理 - 乌鲁木齐
面试经历：面试的是城市营销经理，总共经过了5轮面试，而且在最后一轮面试结束后还要制作一个工作规划，在面试的单位中，是最难的一个。... 查看全部>
匿名用户 面试美克美家的 销售总监 - 乌鲁木齐
面试经历：一共三轮，城市总经理，城市群总经理和人力总监，最后是美克美家的运营总监。公司要求比较多，面试中比较多的压力测试，主要是通过不断追问来看你对之前工作的深入程度，以了解工作经验。... 查看全部>
匿名用户 面试志高空调的 机械设计师 - 佛山
面试经历：面试时都是介绍自己，主要是不要胆怯，自信表现自己优秀的一面，直面自己的缺点，不要遮遮掩掩，不懂装懂，其实这些躲不过HR的法眼。... 查看全部>
匿名用户 面试志高空调的 外贸业务员 - 佛山
面试经历：总共三轮面试。一面是宣讲会后投递简历，现场筛选。二面是现场筛选完简历进行简单提问和交谈。三面是无领导小组+英文自我介绍，无领导小组里面一定要逻辑清晰，主动性要强，英文自我介绍就比较基础了。总的来说，面... 查看全部>
匿名用户 面试大金空调的 市场策划 - 广州
面试经历：首先第一步是简单的自我介绍，第二步是说明大金哪里吸引人们来应聘，第三步是个人展示，展现自己的优点。第四步是，随机抽取一个题目即兴演讲。... 查看全部>
匿名用户 面试大金空调的 销售 - 广州
面试经历：面试是集体面试，首先是了解大金文化背景等，其次就是介绍自己，有哪些经验，优点等；面试过程还是比较轻松。... 查看全部>
匿名用户 面试科勒中国的 财务 - 上海
面试经历：三个人面试，一开始对hr的印象就不好，到了也不接我，我问保洁阿姨，两三个同事才找到hr，最搞笑的是我都走到对面问了，她也不说是我是我。然后面试了，三个人面，其他两个人就是正常面试，这个**可能是吃错药... 查看全部>
匿名用户 面试科勒中国的 市场营销 - 上海
面试经历：就介绍一下自己，然后问了一下对工作的了解，因为是实习生要求不高，专业不对口，负责人说可以教，最重要的时间。... 查看全部>
匿名用户 面试老板电器的 电子工程师 - 杭州
面试经历：面试官都挺好的，没有为难我。... 查看全部>
匿名用户 面试老板电器的 销售专员 - 大连
面试经历：销售面试都差不多 广撒网都可以去面试 进门填简历 等面试官 还是看个人销售能力 明天去复试 感觉还可以... 查看全部>
匿名用户 面试苏泊尔的 Java - 杭州
面试经历：三轮面试，都是人力面试，我是计算机专业，本来面的是java技术岗，后来终面的时候才告诉我公司不用java，说我的专业可以去公司做别的东西，比如ERP，现学。工资待遇太低了，本科生6w起，研究生7w起，... 查看全部>
匿名用户 面试苏泊尔的 前台 - 杭州
面试经历：面试流程较简单，但是后期等待时间很久，面试时人资+部门+人资领导这样的流程，感觉就是一个自我介绍说三遍。... 查看全部>
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