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最近更新时间：2024-04-25 13:00:00

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订单录入(1)

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匿名用户
面试了职位：订单录入 - 惠州
未通过
1. 电话面试，询问基本资料及基本问题，是否有意向面试，邮件通知地点详情。 2. 到了人事部，填写简历，还有两份测试题，一份是简单的英文翻译，另一份是找不同的测试。（这个应该是订单录入的测试，我隔壁跟单的是一份找不同的和一份邮件翻译的） 3. 打字测试，2分钟。 4. HR一对一面试 5. 通过HR 面试后, HR会给你一份资料,里面全部都是你的简历之类的东西,拿到另外的旧厂区继续面试,但只是普通的实操和跟经理交谈.
3轮面试：电话面试、HR面试、笔试
面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘
共1个问题，0条回答
Q：为什么来到这么远找工作. 为什么辞退之前的工作. 职业生涯规划怎样的. 是否接受加班. 为什么来本公司.
生涯规划
2 年前 发布
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惠州宝柏包装有限公司

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匿名用户
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未通过
面试：惠州福和纸业有限公司主要针对专业知识水平进行面试
人事经理了解相关的工作经理，专业知识水平，然后与技术经理交流。推荐给技术经理。技术经理通过实际的机械零件测绘了解计算机辅助设计的能力。通过理论知识的问答了解理论知识水平。
1轮面试：HR面试
面试感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：社会招聘
共1个问题，0条回答
Q：齿轮的主要参数包括哪些？怎么样确定？
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：会计 - 深圳
确定通过
面试：深圳市荣丰包装制品有限公司关于财务会计岗位的面试
整个面试流程是人事文员面试--财务部门领导面试--人事部长面试。面试过程挺轻松的，就问了一些相关的工作经历，没有专业知识的提问。
2轮面试：HR面试、部门主管面试
面试感受：很好
面试难度：普通难度
面试来源：网络招聘
3轮及以上
2 年前 发布
1